You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
<strong>Badan</strong> <strong>Pusat</strong> <strong>Statistik</strong> Republik Indonesia<br />
mampu secara teknis dan manajerial. Pendidikan dan pelatihan yang diberikan<br />
untuk pegawai menjadi perhatian pimpinan lembaga, berdasarkan indikator<br />
kinerjanya terlihat sesui harapan. Sarana dan prasarana yang dibutuhkan telah<br />
dapat dipenuhi pada periode tahun 2011, sehingga selanjutnya upaya dalam<br />
pencapaian visi BPS pada akhir periode dapat diwujudkan.<br />
Indikator Kinerja<br />
Tujuan 1:<br />
Persentase pemasukan dokumen/<br />
response rate kegiatan survei statistik<br />
Tujuan 2:<br />
Persentase konsumen yang merasa<br />
puas dengan Layanan Data BPS<br />
Tujuan 3:<br />
Jumlah satker yang mempunyai situs<br />
web yang terhubung secara online<br />
Tujuan 4:<br />
Persentase pegawai berpendidikan<br />
minimal Diploma IV atau Strata 1<br />
Target<br />
2011<br />
Realisasi<br />
2011<br />
Tingkat Capaian<br />
2011 2010 2009<br />
90 % 83,35 % 92,62 % 94 % 94 %<br />
90 % 89,7 % 99,67 % 85,4 % 97,5 %<br />
507 420 82,84 % 42 % 40 %<br />
50 % 42,7 % 85,4 % 94 % 82,6 %<br />
Sajian rinci tentang target dan realisasi pengukuran kinerja dapat dilihat<br />
pada Lampiran 6 (PKS) dan Lampiran 7 (PKK).<br />
3.2 Evaluasi Indikator Kinerja Utama BPS<br />
Sebagai penyedia data untuk pemerintah, kalangan pengusaha swasta dan<br />
masyarakat umum, BPS mempunyai komitmen untuk menyediakan data<br />
berkualitas untuk semua. Untuk mengetahui dan mengukur data yang berkualitas<br />
maka telah ditetapkan perka BPS no 11 Tahun 2011 tentang Indikator Kinerja<br />
Utama. Berikut dibawah diuraikan kaitan IKU BPS dengan dimensi data<br />
berkualitas yaitu:<br />
1) Relevansi<br />
Data dikatakan mempunyai relevansi jika memenuhi kebutuhan pengguna,<br />
untuk mengukur secara kuantitatif dilakukan dengan Survei Kepuasan<br />
Pengguna. Indikator yang digunakan untuk pengukuran kinerja utama adalah:<br />
Laporan Akuntabilitas Kinerja Tahun 2011 43