Pedoman Laporan Keberlanjutan GRI G3 - Global Reporting Initiative

More documents

Recommendations

Info

Pedoman Laporan Keberlanjutan RG Informasi Tambahan Kontekstual Informasi tambahan yang relevan dibutuhkan untuk memahami kinerja organisasi seperti: • Sukses penting dan kekurangan • Risiko dan kesempatan utama organisasi; • Perubahan besar dalam periode pelaporan yang berhubungan dengan sistem atau struktur peningkatan kinerja; dan • Strategi kunci dan prosedur implementasi kebijakan atau pencapaian tujuan. Indikator Kinerja Version 3.0 33
RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Hak Asasi Manusia Aspek : Praktek Investasi dan Pengadaan ADD CORE CORE CORE CORE ADD CORE CORE HR1 HR2 HR3 Persentase dan jumlah perjanjian investasi signifikan yang memuat klausul HAM atau telah menjalani proses skrining/ filtrasi terkait dengan aspek hak asasi manusia. Persentase pemasok dan kontraktor signifikan yang telah menjalani proses skrining/ filtrasi atas aspek HAM Jumlah waktu pelatihan bagi karyawan dalam hal mengenai kebijakan dan serta prosedur terkait dengan aspek HAM yang relevan dengan kegiatan organisasi, termasuk persentase karyawan yang telah menjalani pelatihan. Aspek: Nondiskriminasi HR4 Jumlah kasus diskriminasi yang terjadi dan tindakan yang diambil/dilakukan. Aspek: Kebebasan Berserikat dan Berunding Bersama Berkumpul HR5 Segala kegiatan berserikat dan berkumpul yang diteridentifikasi dapat menimbulkan risiko yang signifikan serta tindakan yang diambil untuk mendukung hak-hak tersebut. Aspek: Pekerja Anak HR6 Kegiatan yang identifikasi mengandung risiko yang signifikan dapat menimbulkan terjadinya kasus pekerja anak, dan langkah-langkah yang diambil untuk mendukung upaya penghapusan pekerja anak. Aspek: Kerja Paksa dan Kerja Wajib HR7 Kegiatan yang teridentifikasi mengandung risiko yang signifikan dapat menimbulkan kasus kerja paksa atau kerja wajib, dan langkah-langkah yang telah diambil untuk mendukung upaya penghapusan kerja paksa atau kerja wajib. Aspek: Praktek/Tindakan Pengamanan HR8 Persentase personel penjaga keamanan yang terlatih dalam hal kebijakan dan prosedur organisasi terkait dengan aspek HAM yang relevan dengan kegiatan organisasi Aspek: Hak Penduduk Asli ADD HR9 Jumlah kasus pelanggaran yang terkait dengan hak penduduk asli dan langkah-langkah yang diambil. 34 © 2000 - 2006 GRI
Page 1 and 2: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan ©
Page 3 and 4: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Pe
Page 5 and 6: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Or
Page 7 and 8: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Se
Page 9 and 10: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Pr
Page 11 and 12: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan PE
Page 13 and 14: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Al
Page 15 and 16: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan DA
Page 17 and 18: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan KE
Page 19 and 20: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Pa
Page 21 and 22: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan St
Page 23 and 24: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan RU
Page 25 and 26: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan 4.
Page 27 and 28: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan In
Page 29 and 30: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan In
Page 31 and 32: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Pr
Page 33: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Ha
Page 37 and 38: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Ma
Page 39 and 40: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan TA
Page 41 and 42: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan PE
Page 43 and 44: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Pe
Page 45 and 46: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan An
Page 47 and 48: RG Pedoman Laporan Keberlanjutan Ko

Pedoman Laporan Keberlanjutan GRI G3 - Global Reporting Initiative

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?