perspective perspective - ChartNexus

86 PENYATA URUSAN TADBIR KORPORAT
Lembaga Pengarah United Malayan Land Bhd (UM Land atau Syarikat) akan terus
berkomited untuk memastikan piawaian tertinggi diamalkan dalam urusan tadbir korporat
Kumpulan. Ini merupakan tugas utama dalam melaksanakan tanggungjawab mereka
demi perkembangan dan kejayaan berterusan Kumpulan di samping menjaga dan
mempertingkatkan pelaburan dan nilai para pemegang saham sambil melindungi
kepentingan lain-lain pemegang saham berkepentingan dalam Kumpulan.
Lembaga Pengarah dengan sukacitanya melaporkan bahawa Kumpulan telah mengukuhkan
penerapan prinsip-prinsip tersebut dan mematuhi amalan terbaik Kod Urusan Tadbir
Korporat Malaysia (Kod), sepanjang tahun kewangan berakhir 31 Disember 2005.
LEMBAGA PENGARAH
Lembaga Pengarah terdiri daripada ahli-ahli profesional yang berpengalaman luas dalam bidang perniagaan dan kewangan
yang relevan untuk memimpin, meneraju dan menguruskan Kumpulan ke arah pencapaian matlamat dan objektif
perniagaannya.
Komposisi dan Keseimbangan Lembaga Pengarah
Lembaga Pengarah terdiri daripada sembilan (9) orang ahli, yang merangkumi lapan (8) orang Pengarah bukan eksekutif dan
seorang Pengarah eksekutif, di mana empat (4) daripada mereka adalah pengarah bebas. Komposisi ini mematuhi perenggan
15.02 Keperluan Penyenaraian Bursa Malaysia Securities Berhad (Bursa Sekuriti) di mana sekurang-kurangnya dua atau satu
pertiga daripada ahlinya merupakan pengarah bebas. Profil ringkas bagi setiap orang ahli Lembaga dibentangkan di muka
surat 8 hingga 15 Laporan Tahunan ini.
Lembaga Pengarah mengiktiraf bahawa semua Pengarah mempunyai tanggungjawab yang sama dalam menguruskan operasi
Kumpulan. Kehadiran Pengarah bebas bukan eksekutif terutamanya, adalah penting untuk memastikan strategi-strategi yang
dicadangkan oleh Pengurusan dibincangkan dan dikaji sepenuhnya untuk melindungi kepentingan jangka panjang para
pemegang saham dan lain-lain pemegang saham yang berkepentingan di mana Kumpulan mengendalikan perniagaannya.
Terdapat perbezaan nyata dalam pembahagian tugas dan tanggungjawab di antara Pengerusi dan Ketua Pegawai Eksekutif
Kumpulan bagi memastikan keseimbangan kuasa yang wajar.
Pelantikan ke Lembaga Pengarah
Jawatankuasa Pencalonan bertanggungjawab untuk mencadangkan pelantikan ke Lembaga dan jawatankuasa Lembaga. Ini
dibuat untuk memastikan bahawa tahap serta komposisi ahli-ahlinya terdiri daripada mereka yang berkaliber,
berpengalaman dan berkelayakan untuk menerajui dan mengurus Kumpulan dengan berjaya.
Peranan dan Tanggungjawab
Lembaga Pengarah bertanggungjawab sepenuhnya ke atas hala tuju strategik keseluruhan Kumpulan. Ia memastikan bahawa
Pengurusan membangunkan dan mengekalkan dasar dan amalan yang kukuh untuk membantu menggalakkan
pertumbuhan dan meningkatkan nilai pemegang saham secara berterusan. Berhubung dengan ini, Lembaga telah
menjalankan tanggungjawab tersebut selaras dengan Amalan Terbaik Kod:
• Menentukan perancangan strategik Syarikat dan Kumpulan;
• Mengawal selia pengendalian perniagaan Kumpulan;
• Mengenal pasti dan menguruskan risiko-risiko utama yang mempengaruhi Kumpulan;
• Mengkaji kecukupan dan keutuhan sistem kawalan dalaman Kumpulan;
• Melaksanakan perancangan turutan untuk memastikan penggantian Pengurusan dalam Kumpulan dilakukan tepat pada
waktunya; dan
• Mengekalkan program perhubungan dengan pelabur dan polisi komunikasi dengan pemegang saham yang berkesan
untuk Kumpulan.