perspective perspective - ChartNexus

26 MODAL SAHAM
187
Kumpulan dan Syarikat
2005 2004
RM’000 RM’000
Dibenarkan:
Saham biasa bernilai RM1.00 sesaham, pada awal dan akhir tahun kewangan 500,000 500,000
================= =================
Diterbitkan dan dibayar penuh:
Saham biasa bernilai RM1.00 sesaham
Pada awal tahun kewangan 232,347 232,346
Diterbitkan sepanjang tahun kewangan – 1
––––––––––––––––––– –––––––––––––––––––
Pada akhir tahun kewangan 232,347 232,347
================= =================
SKIM OPSYEN SAHAM KAKITANGAN (“ESOS”)
Pada 5 September 2003, Syarikat telah melaksanakan Skim Opsyen Saham Kakitangan (“ESOS”) untuk kakitangan serta para
Pengarah Eksekutif Kumpulan yang berkelayakan. ESOS ini berkuatkuasa selama 5 tahun dari tarikh pelaksanaannya sehingga
tamat tempoh pada 4 September 2008.
ESOS ini telah diluluskan oleh para pemegang saham di Mesyuarat Agung Luar Biasa yang diadakan pada 25 Jun 2003.
Ciri-ciri utama ESOS ini adalah seperti berikut:
(a) Jumlah maksima saham biasa baru Syarikat yang tersedia di bawah skim tersebut tidak boleh melebihi 10% dalam agregat
modal saham diterbitkan dan berbayar Syarikat pada satu-satu masa;
(b) Tertakluk kepada kriteria kelayakan yang ditetapkan oleh Jawatankuasa Opsyen, kakitangan yang berkelayakan adalah
layak menyertai skim tersebut;
(c) Opsyen tidak akan diberikan kepada mana-mana Pengarah Eksekutif Syarikat kecuali pemberian khusus opsyen ke atas
saham biasa kepada Pengarah Eksekutif itu telahpun diluluskan sebelumnya oleh para pemegang saham Syarikat di
dalam mesyuarat agung;
(d) Jumlah maksima saham biasa baru Syarikat yang mungkin ditawarkan dan diperuntukkan kepada kakitangan yang
berkelayakan akan ditentukan mengikut budi bicara Jawatankuasa Opsyen dengan menimbangkan prestasi, kekananan
dan tempoh khidmat kakitangan yang berkelayakan itu. Peruntukan kepada Pengarah Eksekutif yang berkelayakan serta
pihak pengurusan kanan tidak boleh melebihi 50% dalam agregat saham biasa baru Syarikat yang tersedia di bawah skim.
Tidak lebih daripada 10% saham biasa baru Syarikat yang tersedia di bawah skim ini akan diperuntukkan kepada manamana
kakitangan yang berkelayakan, yang mana, sama ada secara berseorangan atau secara kolektif, melalui sekutunya
(seperti yang ditetapkan dalam Akta Syarikat, 1965), memegang 20% atau lebih modal diterbitkan dan berbayar Syarikat;
(e) Harga yang berhak dilanggan oleh kakitangan yang berkelayakan bagi setiap saham biasa baru Syarikat akan ditentukan
oleh Jawatankuasa Opsyen berdasarkan harga pasaran purata berwajaran saham biasa Syarikat bagi 5 hari sejurus sebelum
Tarikh Tawaran opsyen ke atas saham biasa, dengan diskaun tidak melebihi 10%, atau pada nilai tara saham biasa Syarikat,
yang mana lebih tinggi;
(f) Opsyen ke atas saham biasa yang ditawarkan mesti dilaksanakan dalam tempoh lima tahun dari Tarikh Tawaran opsyen
ke atas saham biasa kepada setiap kakitangan atau sebelum tamat tempoh ESOS, yang akan terus berkuatkuasa dalam
tempoh lima tahun dari 5 September 2003 (tarikh opsyen ke atas saham biasa pertama kali ditawarkan kepada kakitangan
yang berkelayakan) tertakluk kepada ESOS tersebut tidak dilanjutkan untuk tambahan 5 tahun;
(g) Saham biasa baru Syarikat yang akan diperuntukkan dengan langganan sebarang opsyen ke atas saham biasa yang
ditawarkan semasa peruntukan dan terbitan, bertaraf pari passu dalam semua aspek dengan saham biasa Syarikat yang
sedia ada. Saham biasa baru Syarikat yang diperuntukan tidak berhak ke atas sebarang dividen, hak, peruntukan dan/atau
pengagihan lain kecuali saham biasa baru Syarikat tersebut memenuhi syarat-syarat yang ditetapkan dalam Peraturan
Kecil ESOS.
UNITED MALAYAN LAND BHD