12.07.2024 Views

ComputerTrends - KKV-Trends magazin 2024.07.10.

A ComputerTrends magazin 2024. július 10-én megjelent lapszáma, KKV-Trends melléklettel.

A ComputerTrends magazin 2024. július 10-én megjelent lapszáma, KKV-Trends melléklettel.

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

<strong>KKV</strong>-MELLÉKLET<br />

Dyntell – Egyedi megoldások<br />

egyedi igényekre<br />

Nincs ma olyan magyar gyártó, kereskedő vagy szolgáltató cég, amelyik ne tudna<br />

profitálni a digitalizációból. A Dyntell célja erre rámutatni és elvezetni a cégeket<br />

azokhoz az eszközökhöz, amikkel akár régiós szinten is labdába tudnak rúgni.<br />

A<br />

digitalizáció és az AI nemcsak a vállalatok<br />

hatékonyságát növelheti, hanem új lehetőségeket<br />

is teremthet a versenyképesség<br />

és a folyamatoptimalizálás terén. A vállalatoknak<br />

érdemes kihasználniuk ezeket a technológiákat,<br />

hogy a jövőben is versenyképesek<br />

maradjanak. Salga Pétert, a Dyntell Magyarország<br />

Kft. ügyvezetőjét arról kérdeztük, hogyan<br />

lehet választ adni a hazai cégek kihívásaira.<br />

<strong>Computer<strong>Trends</strong></strong>: Hogyan indult a Dyntell?<br />

Mi inspirálta önöket a vállalat alapítására,<br />

és milyen célokkal indultak el?<br />

Salga Péter: Matematika-biológia szakon<br />

végeztem a Debreceni Egyetemen, ahol már<br />

korán megszerettem a tudományos kutatást.<br />

A matematikai játékelmélet biológiai<br />

rendszerekben való alkalmazását vizsgáltam<br />

egy etológiai kísérlet keretében, és bár ez<br />

sikeres publikáláshoz vezetett, nem éreztem<br />

jelentős áttörésnek. Olyan területet kerestem,<br />

ahol úttörőként alkalmazhatom a matematikai<br />

elméleteket, ahol értéket tudok ezzel<br />

teremteni.<br />

Ezután talált meg egy külső lehetőség, ahol a<br />

feladat egy gyártó vállalat működésének modellezése<br />

és szoftveres támogatása volt, amiben<br />

az elemzés mellett a szoftver megalkotása is<br />

rendkívül vonzott, és persze az üzleti vénám is<br />

bizsergett. Belevágtunk, és így született meg a<br />

mai Dyntell elődje. Ennek már lassan huszonöt,<br />

kihívásokban és, azt merem mondani, sikerekben<br />

gazdag éve.<br />

CT: Milyen területeken fejlesztenek<br />

vállalatirányítási rendszereket? Milyen<br />

iparágakban alkalmazzák a Dyntell megoldásait<br />

előszeretettel, és milyen problémákat<br />

oldanak meg?<br />

SP: A Dyntell vállalatirányítási rendszere (és<br />

egyébként az üzleti intelligencia Dyntell BI is)<br />

rendkívül sokrétűen alkalmazható, hiszen nem<br />

csak leveszünk a polcról egy dobozt, átadjuk a<br />

vevőnek és hagyjuk, hogy csináljon amit akar.<br />

Ehelyett már a kialakítás során felmérjük, mire<br />

van igazán szüksége, hogyan lehet a cége kihívásait<br />

megválaszolni a Dnytell ERP-vel, és ehhez<br />

ajánlunk best practice alapon megoldásokat.<br />

Ahol pedig valami izgalmas, új kihívás merül fel,<br />

a 45 fős fejlesztői csapatunk egyedi testreszabásokkal<br />

szállítja le az illeszkedő modult vagy<br />

funkciót.<br />

Jelenleg az ügyfeleink kb. 60%-a gyártó cég,<br />

de ez sem egy homogén massza: itt is hatalmas<br />

szórás van a szektorok között. Nyilván nem<br />

mindegy, hogy az ember vadhúsfeldolgozó<br />

üzemet épít vagy egyedi hajógyártásban utazik,<br />

teljesen máshogy épülnek fel a folyamatok,<br />

más helyen van a fókusz, mások a mérőszámok.<br />

A Dyntell rugalmasságát bizonyítja, hogy minden<br />

típusú gyártástechnológiai folyamatra megoldást<br />

tudunk szállítani.<br />

CT: Miért fontos a közösségi élet a cég<br />

számára? Miért szerveznek konferenciákat<br />

és workshopokat, és hogyan<br />

járulnak hozzá a szakmai közösség<br />

fejlődéséhez?<br />

SP: Személyesen nagyon fontosnak érzem a<br />

közösség kialakítását, hiszen egy jól működő,<br />

egymást kölcsönösen támogató közösségben<br />

(ha egy pillanatra felvehetem a matematikus<br />

sapkámat) nem csak összeadódnak az erősségek,<br />

hanem összeszorzódnak. Ezt a filozófiát<br />

alkalmazom a cégkultúra kialakításában, az<br />

üzletkötésben, és ez hívta létre az eseményeinket,<br />

legyen szó a havonta megrendezett,<br />

online tudásmegosztó webináriumról, kerekasztal-beszélgetésekről,<br />

vagy a nagyobb ívű<br />

projektekről. Szervezünk gyárlátogatásokat,<br />

ahol az innovációban elől haladó partnereink<br />

nyitják meg a kapukat az érdeklődők előtt,<br />

és engednek bepillantást a kulisszák mögé,<br />

bemutatják azokat a best practice-eket, amiket<br />

mások is alkalmazhatnak a Dyntell ERP-ben<br />

vagy BI-ban, és amik valós hatékonyságnövelést<br />

jelentenek.<br />

Mindezek minden évben a Dyntell Next Konferencia<br />

és Partnertalálkozóban csúcsosodnak<br />

ki, ez a személyes esemény az, ami egyfajta<br />

módon összefogja az összes ilyen irányú törekvéseinket:<br />

mi ilyenkor teret adunk az innovációs<br />

úttörőknek, hogy számos előadáson át<br />

tanácsokkal lássák el az érdeklődőket, valós<br />

esettanulmányokat mutassanak be vagy együtt<br />

gondolkodásra buzdítsák a többieket. Nem egy<br />

helyről kaptunk már visszajelzést a Dnytell Next<br />

kapcsán, hogy a közösség ereje, az együtt ötletelés<br />

varázsa éves lemaradásokat hozott be a<br />

cégeknél pár nap alatt.<br />

A Dyntell rugalmasságát<br />

bizonyítja,<br />

hogy minden<br />

típusú gyártástechnológiai<br />

folyamatra<br />

megoldást<br />

tudunk<br />

szállítani.<br />

Dyntell NEXT 2024<br />

2024. OKTÓBER 17.<br />

24 | <strong>Computer<strong>Trends</strong></strong> | 2024. július

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!