éves jelentés 2009 MOL-csoport - MOL-csoport BefektetÅi Kapcsolatok
éves jelentés 2009 MOL-csoport - MOL-csoport BefektetÅi Kapcsolatok
éves jelentés 2009 MOL-csoport - MOL-csoport BefektetÅi Kapcsolatok
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Díjaink és elismeréseink<br />
SAM éves Vállalati Fenntarthatósági Értékelése<br />
A <strong>MOL</strong> (egyedüli kelet-közép-európai vállalatként) a világ vezető társaságai közé került a Dow Jones<br />
Fenntarthatósági Index-hez kapcsolódó elemzések készítője, a svájci SAM (Sustainable Asset<br />
Management) által megjelentetett 2010-es Fenntarthatósági Évkönyv alapján. Elnyerte továbbá a<br />
„Legjobban fejlődő” vállalat címet a fenntarthatóság terén elért eredményei révén.<br />
„Top Companies for Leaders felmérés” <strong>2009</strong><br />
A Hewitt Associates, az RBL Group és a Fortune magazin által végzett felmérésben a <strong>MOL</strong> – a világ<br />
több mint 500 cége közül, a közép-európai régióban elsőként – kiemelt elismerésben részesült a<br />
vállalat<strong>csoport</strong>nál alkalmazott vezetés- és tehetségmenedzsment programjaiért, a további fejlesztési<br />
lehetőségek proaktív megközelítéséért.<br />
Legjobb éves jelentés (pr-verseny)<br />
Első helyen végzett a Kreatív-<strong>csoport</strong> által meghirdetett első hazai pr-versenyen, a Prizmán az Éves<br />
jelentések kategóriában a <strong>MOL</strong>. A 2008-as év gazdasági, társadalmi és környezeti teljesítményét<br />
egyszerre bemutató jelentés az első alkalommal jelent meg on-line formában.<br />
Olajipari vállalatok kutatás-termelési teljesítményének rangsora<br />
A John S. Herold Inc. és a Harrison Lovegrove & Company 42. alkalommal állította össze az olajipari<br />
vállalatok kutatás-termelési (upstream) teljesítményének rangsorát. A tanulmányban vizsgált több mint<br />
230 olaj- és gázipari vállalat közül a <strong>MOL</strong> az egy hordó olajegyenértékre vetített eredményt tekintve<br />
Európában az első, a világon pedig a 38. helyre került. A <strong>MOL</strong> először 2003-ban került a lista élére,<br />
azóta több alkalommal is megszerezte a legeredményesebb európai társaság címet.<br />
Euromoney rangsor<br />
Két kategóriában is a Euromoney regionális toplistájának élére került a <strong>MOL</strong>-<strong>csoport</strong>. A brit pénzügyi<br />
szaklap Közép- és Kelet-Európa (KKE) legjobb energetikai cégének választotta <strong>2009</strong>-ben a <strong>MOL</strong>-t<br />
101 elemző válaszai alapján, akik szerint az olajipari cég rendelkezik a legjobb vállalatvezetéssel hazánkban.<br />
Közlekedésfejlesztési Koordinációs Központ díja<br />
A Közlekedésfejlesztési Koordinációs Központ (KKK) az M1-es autópálya 162 kilométernél, a Mosoni<br />
Pihenőhelyen a <strong>MOL</strong> – Marché-val közösen – üzemeltetett töltőállomását választotta „2008-ban a<br />
legszínvonalasabb szolgáltatást nyújtó partneréül”.<br />
Munkahelyi Egészségfejlesztés Európai Hálózata (ENWHP)<br />
Ismét elismerésben részesült a <strong>MOL</strong>-<strong>csoport</strong> “STEP – Tégy egy lépést az egészségedért” programja.<br />
A <strong>MOL</strong> mintegy 2 000 munkavállalója számára készített egyéni egészségtervet és biztosít kis<strong>csoport</strong>os<br />
stresszkezelési foglalkozásokat, valamint több száz millió forintot fordít a kötelező egészségügyi<br />
szűrésekre és regionális szintű egészségvédelmi programjára.<br />
TVK: „Kerékpárosbarát Munkahely <strong>2009</strong>”<br />
A Környezetvédelmi és Vízügyi Minisztérium és a Közlekedési, Hírközlési és Energiaügyi<br />
Minisztérium meghirdette a „Kerékpárosbarát Munkahely <strong>2009</strong>” címet a kis-, közép- és<br />
nagyvállalat, közintézmény, valamint non-profit szervezet kategóriákban. A TVK Nyrt.<br />
pályázatával a nagyvállalatok között szerezte meg a cím használatára való jogosultságot.<br />
2010. évi céljaink a 7 FF stratégiai kezdeményezésünk mentén<br />
1. Jó vállalatirányítás és kockázatkezelés megerősítése<br />
• <br />
• <br />
• <br />
<br />
2. Összpontosítás a hosszú távú portfolió kialakítására<br />
• <br />
<br />
• <br />
• <br />
3. Összpontosítás a külső és belső ügyfelekre<br />
• <br />
• <br />
4. Bizalom és hitelesség erősítése az érintett felekkel<br />
• <br />
• <br />
• <br />
5. Környezeti lábnyom csökkentése<br />
• <br />
<br />
<br />
• <br />
• <br />
6. Lehetőségek, kockázatok és kötelezettségek kezelése az értéklánc mentén<br />
• <br />
• <br />
<br />
<br />
• <br />
<br />
• <br />
• <br />
7. Befektetés a human tőkébe<br />
• <br />
<br />
• <br />
<br />
Slovnaft: Via Bona Slovakia díj<br />
Az átlátható működéséért és az korrupció-ellenes tevékenységéért a SLOVNAFT <strong>2009</strong>-ben elnyerte a<br />
Via Bona Slovakia etikai elsimerését.<br />
FGSZ: Legjobb munkahely<br />
Az FGSZ Földgázszállító Zrt. lett a legjobb munkahely a Világgazdaság - Hewitt Legjobb Munkahely<br />
Felmérés idei versenyében, a 250-1 000 fő létszámú vállalatok kategóriájában (150 vállalat kb. 30 000<br />
munkavállalójának véleménye alapján).<br />
194 <strong>MOL</strong>-CSOPORT ÉVES JELENTÉS <strong>2009</strong><br />
EREDMÉNYEINK ÉS CÉLJAINK 195