Lafarge publication
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ASSEMBLÉE GÉNÉRALE MIXTE<br />
QUELQUES MOTS CLÉS<br />
ACTION<br />
Part du capital de la société.<br />
Le capital est divisé en un certain nombre d’actions qui ont toutes<br />
le même montant nominal. Au 31 décembre 2002, le capital de<br />
<strong>Lafarge</strong> s’élevait à 531 521 732 euros. Il était divisé en 132 880 433<br />
actions de 4 euros nominal chacune. Le nombre de droits de vote<br />
au 31 décembre 2002 était de 141 566 324.<br />
ACTIONNARIAT DES SALARIÉS<br />
Depuis de nombreuses années, <strong>Lafarge</strong> développe l’actionnariat des<br />
salariés au sein du Groupe en leur proposant de souscrire à des augmentations<br />
de capital qui leur sont réservées ou d’acheter des<br />
actions en Bourse dans le cadre d’une épargne investie en actions<br />
au sein de Fonds communs de placement (Plan d’Épargne Entreprise<br />
ou Plan Partenarial d’Épargne Salariale Volontaire). Au 31 décembre<br />
2002, la participation des salariés dans le capital est détenue, pour<br />
0,45% du capital,par l’intermédiaire du FCP <strong>Lafarge</strong> 2000 et pour 1,25 %<br />
par les salariés directement.<br />
AVOIR FISCAL<br />
Il est égal à la moitié du dividende distribué par la société à<br />
l’actionnaire ; il vient en déduction de l’impôt sur le revenu dû<br />
par l’actionnaire.<br />
CRÉATION DE VALEUR<br />
Créer de la valeur, c’est réaliser un résultat opérationnel après impôts<br />
supérieur au coût des capitaux engagés. Les capitaux engagés sont<br />
constitués de la valeur des actifs (écart d’acquisition, usines, équipements,<br />
matériels…).<br />
EVA (ECONOMIC VALUE ADDED) ET CRÉATION DE VALEUR<br />
L’EVA mesure la création de valeur de l’année.<br />
EVA = Résultat d’Exploitation avant frais financiers et après impôts<br />
– coût des capitaux engagés.<br />
<strong>Lafarge</strong> 2003 | Avis de Convocation<br />
DIVIDENDE<br />
C’est la part du bénéfice net, y compris les reports bénéficiaires des<br />
années antérieures, majoré des réserves disponibles, qui est distribuée<br />
chaque année aux actionnaires. L’Assemblée générale ordinaire<br />
fixe le montant par action et la date à laquelle il est payé. Elle peut<br />
donner le choix d’un paiement en espèces ou en actions.<br />
La date de détachement du droit au dividende (le « détachement<br />
du coupon ») est la date de versement du dividende en cas de paiement<br />
en espèces. À partir de cette date, l’action est cotée ex-droit<br />
au dividende.<br />
Le paiement du dividende en espèces n’est versé qu’à l’expiration<br />
de la période pendant laquelle les actionnaires peuvent opter pour<br />
le réinvestissement de leur dividende en actions.<br />
OBLIGATION<br />
C’est un titre négociable, représentant une part d’un emprunt émis<br />
par la société. Son revenu (intérêt) est fixe et ne dépend donc pas<br />
des résultats de la société.<br />
OCEANE<br />
Obligations à option de conversion et/ou d’échange en actions<br />
nouvelles ou existantes.<br />
Un emprunt représenté par 10 236 221 OCEANE d’une valeur nominale<br />
unitaire de 127 euros a été émis le 29 juin 2001. Il porte sur un<br />
montant nominal total de 1,3 milliard d’euros.<br />
RÉSULTAT SOCIAL ET RÉSULTAT CONSOLIDÉ<br />
Le résultat social est le résultat de la société mère, <strong>Lafarge</strong> SA, qui<br />
sert de base à la fixation du dividende.<br />
Le résultat consolidé est le résultat généré par l’ensemble des sociétés<br />
dont le Groupe a le contrôle. Il reflète la réalité économique du Groupe<br />
et est également soumis à l’approbation des actionnaires.