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Dossier du Professeur Principal - IUFM de l'académie de la Réunion

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Comment<br />

cheminer vers l’égalité ?<br />

Françoise Vouillot* ouvre quelques<br />

pistes :<br />

“Pour ai<strong>de</strong>r les jeunes dans cette<br />

démarche, il faut que les a<strong>du</strong>ltes<br />

que nous sommes cessions <strong>de</strong><br />

leur envoyer <strong>de</strong>s messages paradoxaux,<br />

en leur disant d’une part<br />

que les métiers n’ont pas <strong>de</strong> sexe<br />

tout en leur transmettant par nos<br />

attitu<strong>de</strong>s, nos propos une conformité<br />

aux rôles <strong>de</strong> sexe traditionnels.<br />

Nous <strong>de</strong>vons leur faire preuve<br />

<strong>de</strong> ce que nous leur <strong>de</strong>mandons.<br />

Encore faut-il que nous soyons<br />

nous-mêmes convaincus que pour<br />

<strong>de</strong>venir compétent en mécanique,<br />

en coiffure, en maths... ce<strong>la</strong> n’a<br />

rien à voir avec le fait d’être une<br />

fille ou un garçon”.<br />

Les enseignants peuvent jouer un<br />

rôle prépondérant dans le cheminement<br />

vers l’égalité <strong>de</strong>s chances,<br />

que ce soit dans leur c<strong>la</strong>sse, dans<br />

le choix <strong>de</strong>s manuels, pendant<br />

les conseils <strong>de</strong> c<strong>la</strong>sse ou dans le<br />

cadre plus général d’actions d’é<strong>du</strong>cation<br />

à l’orientation.<br />

* Françoise Vouillot est maîtresse <strong>de</strong> conférences<br />

en psychologie à l’Institut national<br />

d’étu<strong>de</strong>s <strong>du</strong> travail et l’orientation professionnelle<br />

(Inetop), où sont formés les conseillers<br />

d’orientation psychologues.<br />

18<br />

<strong>Dossier</strong> <strong>du</strong> professeur principal<br />

l’égalité <strong>de</strong>s chances entre<br />

filles et garçons : le constat<br />

n L'affaire <strong>de</strong> tous<br />

C’est au début <strong>de</strong>s années 80 que<br />

l’É<strong>du</strong>cation nationale a vraiment commencé<br />

à prendre conscience <strong>de</strong> <strong>la</strong><br />

nécessité <strong>de</strong> travailler à promouvoir<br />

l’égalité entre les sexes et <strong>du</strong> rôle fondamental<br />

dévolu à l’école pour cette<br />

mission. On par<strong>la</strong>it alors d’orientation<br />

<strong>de</strong>s filles et on encourageait cellesci<br />

à choisir <strong>de</strong>s métiers techniques<br />

(campagne <strong>de</strong> communication : C’est<br />

technique, c’est pour elle) ou à s’engager<br />

vers <strong>de</strong>s carrières d’ingénieurs<br />

(Ingénieures au féminin). On entendait<br />

souvent dire : “les filles manquent<br />

d’ambition, elles se dévalorisent...”.<br />

L’orientation <strong>de</strong>s filles restait ... une<br />

affaire <strong>de</strong> filles et les intéressées<br />

étaient considérées comme étant à<br />

l’origine <strong>de</strong> leur situation.<br />

Aujourd’hui, les processus discriminatoires<br />

et inégalitaires en jeu sont<br />

mieux connus. Ils sont extrêmement<br />

fins et échappent le plus souvent à <strong>la</strong><br />

conscience <strong>de</strong>s acteurs <strong>du</strong> système<br />

é<strong>du</strong>catif. Ils concernent les garçons<br />

et les filles. C’est pourquoi l’égalité<br />

<strong>de</strong>s chances entre les sexes,<br />

l’é<strong>la</strong>rgissement <strong>de</strong>s choix professionnels<br />

<strong>de</strong>s élèves et <strong>la</strong> promotion<br />

d’une é<strong>du</strong>cation non sexiste<br />

constituent un enjeu prioritaire pour<br />

l’É<strong>du</strong>cation nationale. Cet enjeu a été<br />

réaffirmé dans <strong>la</strong> convention signée<br />

en février 2000 et donne au système<br />

é<strong>du</strong>catif les moyens <strong>de</strong> définir une<br />

politique globale d’égalité <strong>de</strong>s chances<br />

entre les filles et les garçons.<br />

Cette convention se décline au niveau<br />

académique et préconise <strong>la</strong> nomination<br />

d’un correspondant “égalité<br />

<strong>de</strong>s chances entre filles et garçons”<br />

au sein <strong>de</strong> chaque établissement.<br />

n Inégalités persistantes<br />

Quels que soient les indicateurs utilisés,<br />

les filières sco<strong>la</strong>ires sont toujours<br />

sexuées. En France comme en<br />

Picardie, <strong>du</strong> CP à <strong>la</strong> terminale, les<br />

filles redoublent moins que les garçons,<br />

obtiennent <strong>de</strong> meilleurs résultats<br />

et passent plus fréquemment<br />

que les garçons en secon<strong>de</strong> générale<br />

et technologique. Majoritaires au<br />

lycée, elles sont minoritaires en<br />

terminale S. Leur taux <strong>de</strong> réussite<br />

au bac est supérieur à celui <strong>de</strong> leurs<br />

camara<strong>de</strong>s masculins y compris au<br />

bac S. Mais elles sont sous-représentées<br />

dans les filières les plus<br />

sélectives <strong>de</strong> l'enseignement supérieur,<br />

comme, par exemple, dans les<br />

c<strong>la</strong>sses prépas menant aux écoles<br />

d’ingénieurs. Dans ces écoles, leur<br />

nombre augmente régulièrement<br />

mais très lentement et <strong>la</strong> parité est<br />

loin d’être atteinte (25% <strong>de</strong>s effectifs<br />

en 2003/2004 contre 14% en 80/81).<br />

Dans <strong>la</strong> voie technologique comme<br />

dans <strong>la</strong> voie professionnelle, elles<br />

sont très concentrées dans le secteur<br />

tertiaire.<br />

Enfin si l’égalité professionnelle est<br />

inscrite dans <strong>la</strong> loi, elle ne l’est pas<br />

dans les faits. Les femmes sont<br />

plus touchées par le chômage, les<br />

emplois précaires et subissent plutôt<br />

qu’elles ne choisissent le travail à<br />

temps partiel.<br />

Ces inégalités ne sont pas seulement<br />

imputables au marché <strong>du</strong> travail, aux<br />

familles, aux représentations féminines<br />

développées dans les médias...<br />

Elles se fabriquent aussi à l’école et<br />

dans ce cadre les enseignants ont<br />

un rôle important à jouer car l’école<br />

peut être un outil formidable<br />

<strong>de</strong> pro<strong>du</strong>ction d’égalité.<br />

Rectorat/SAIO - ONISEP Juin 2006

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