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Success Day - (Switzerland) GmbH - Forever Living Products

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SUCCESS DAy 13. MärZ 2010<br />

Um 14 Uhr begrüsste die Moderatorin des Tages,<br />

die Managerin nathalie Baron, den Tessiner<br />

Manager Mauro Hochstrasser, welcher<br />

das <strong>Forever</strong>-Geschäft mit südländischem Temperament<br />

präsentierte. Dieser Programmpunkt<br />

ist den zahlreich anwesenden Distributoren und<br />

Gästen gewidmet, die zum ersten Mal an einer<br />

<strong>Forever</strong>-Veranstaltung teilnehmen, doch auch<br />

Alteingesessene nutzen diese Präsentation,<br />

um Ideen und Anregungen für ihre eigenen Geschäftspräsentationen<br />

zu sammeln.<br />

Der Managing Director Thomas Rauscher<br />

blickte unter anderem kurz auf die European<br />

Rally zurück, die eine Woche zuvor stattgefunden<br />

hatte, und verriet, dass die kleine Schweiz<br />

im europäischen Vergleich auf Platz 10 steht.<br />

Mehr zur Rally lesen Sie ab Seite 12.<br />

Mit seiner Frau Elisabeth an der Seite konnte<br />

der Auszeichnungsmarathon losgehen: Unzäh-<br />

Moderation nathalie Baron<br />

Manager: Poovi & Peter Wullschleger, Markus Kaeser<br />

Der <strong>Success</strong> <strong>Day</strong> vom 13. März fand in Estavayer-le-Lac am Neuenburgersee statt. An<br />

diesem festlichen Anlass mit zahlreichen Auszeichnungen konnten die aus der ganzen<br />

Schweiz angereisten Distributoren Motivation tanken.<br />

lige Distributoren durften sich auf der Bühne ihren<br />

wohlverdienden Pin als Assistant Supervisor<br />

abholen. Das MD-Paar gratulierte dabei<br />

jedem einzelnen persönlich zu den erreichten<br />

Zielen. Mit dieser Stufe ist ein erster, wichtiger<br />

Schritt getan.<br />

Damit die nächste Stufe im Marketingplan erreicht<br />

werden kann, muss das eigene Geschäft<br />

stabil und gewinnbringend aufgebaut werden.<br />

Der Schlüssel zum Erfolg heisst: jeden Monat<br />

mit 4 CC aktiv sein. Soaring Manager Rosanna<br />

Zingaro erklärte in ihrer Präsentation eindrücklich,<br />

dass das gar nicht so kompliziert ist<br />

– ein kleiner Kundenstamm und regelmässiges<br />

Sponsern genügen! Zahlreiche Distributoren,<br />

die anschliessend ihren 4-CC-Pin abholten,<br />

waren der Beweis dafür. In der Folge wurden<br />

die neuen Supervisors und Assistant Managers<br />

ausgezeichnet.<br />

Managerin Fabienne Paratte setzte – wie immer<br />

gekonnt – die Produktneuheiten in Szene<br />

und stellte das Nécessaire-Set und den neuen<br />

Tubenausdrücker vor sowie das exklusive Beauty<br />

Case, welches nur vor Ort erhältlich war. Bevor<br />

das Publikum in die Pause verabschiedet<br />

wurde, lief ein Film über die Haiti-Spendenaktion,<br />

die von einigen Distributoren initiiert wurde.<br />

Dieser Film machte weltweit von sich reden<br />

und wurde sogar an der diesjährigen European<br />

Rally gezeigt!<br />

Der zweite Teil wurde von der Tanzgruppe<br />

«Just Dance» eingeläutet. Eine Viertelstunde<br />

lang begeisterten die Teenager aus La Chauxde-Fonds<br />

das Publikum mit fetziger Musik und<br />

anregenden Tanzschritten! So war auch die<br />

richtige Stimmung aufgebaut, um den nächsten<br />

Programmpunkt würdig anzukünden: die<br />

Auszeichnung der neuen Manager! Wir gratulieren<br />

Markus Kaeser sowie Poovi und Peter<br />

Wullschleger zu ihrer Leistung!<br />

Die Bühne wurde nun abermals bevölkert: Erst<br />

eine Woche zuvor hatten viele Distributoren erlebnisreiche<br />

Tage an der European Rally in<br />

London verbracht und berichteten nun darüber.<br />

Die Manager Manuela Thierrin, Fabienne<br />

Hostettler und Gabriela Bortis vermittelten den<br />

Zuhörern ihre Emotionen, während die anderen<br />

Teilnehmer aufmerksam die Bilder verfolgten,<br />

die hinter ihnen über die Leinwand flimmerten.<br />

Für den krönenden Abschluss des Tages sorgte<br />

eine energiegeladene Christine Lebian aus<br />

Frankreich. Ihre Geschichte faszinierte und motivierte<br />

zugleich. So erzählte sie von ihrem anfangs<br />

skeptischen Ehemann, der als Polizist alle<br />

möglichen Ermittlungen über FLP anstellte, ehe<br />

er ihr sein OK gab, den Antrag zu unterschreiben.<br />

Oder darüber, wie sie sich eine 18-monatige<br />

Auszeit nahm, um eine Familie zu gründen,<br />

und als Soaring Manager dennoch ein regelmässiges<br />

Einkommen hatte, von dem sie gut

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