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GUIDE ALTERNANCE

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FAIRE LE CHOIX<br />

DE L’<strong>ALTERNANCE</strong><br />

L’<strong>ALTERNANCE</strong>, C’EST UN DIPLÔME,<br />

UN MÉTIER, UN SALAIRE !<br />

Se former par l’alternance permet d’acquérir une solide expérience<br />

professionnelle tout en préparant un diplôme.<br />

Aujourd’hui, nous formons plus de 2 400 apprentis et plus de<br />

350 stagiaires en contrat de professionnalisation.<br />

L’apprentissage est une voie d’excellence, véritable tremplin vers<br />

l’emploi puisque 78 % de nos apprentis sont en situation d’emploi 6<br />

mois après l’obtention de leur diplôme.<br />

78% DES DIPLOMÉS<br />

EN SITUATION D’EMPLOI<br />

6 MOIS APRÈS L’OBTENTION DU DIPLÔME<br />

81% DE RÉUSSITE<br />

AUX EXAMENS<br />

EN 2023<br />

DEUX TYPES DE CONTRATS POSSIBLES<br />

LE CONTRAT D’APPRENTISSAGE<br />

Bénéficiaires : les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus<br />

Contrat : contrat à durée déterminée (CDD)<br />

Durée : de 1 à 3 ans<br />

Rémunération (minimum légal - source : service-public.fr - 05.2023)<br />

- DE 18 ANS 18 - 20 ANS 21 ANS ET + 26 ANS ET +<br />

1 ÈRE ANNÉE<br />

2 ÈME ANNÉE<br />

471.74 €<br />

681.33 €<br />

751.30 €<br />

890.97 €<br />

926.02 €<br />

1 065.67 €<br />

Salaire le + élévé entre le<br />

SMIC et le salaire minimum<br />

conventionnel correspondant<br />

3 ÈME ANNÉE 960.96 € 1 170.49 € 1 362.82 €<br />

à l’emploi occupé pendant le<br />

contrat d’apprentissage<br />

ÉTUDIER EN <strong>ALTERNANCE</strong><br />

DU CAP AU BAC+5<br />

CAP<br />

BAC PRO / BAC<br />

BTS<br />

LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION<br />

Bénéficiaires : Jeune de 16 à 25 ans révolus pour compléter leur formation<br />

initiale / Demandeurs d’emploi âgés d’au moins 26 ans / Bénéficiaire RSA,<br />

ASS ou AAH / Personne ayant bénéficié d’un emploi aidé (CUI)<br />

Contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) ou indéterminée (CDI)<br />

Durée : maximum 12 mois (exceptionnellement 24 mois)<br />

Rémunération (minimum légal - source : service-public.fr - 05.2023)<br />

NIVEAU INFÉRIEUR<br />

AU BAC PRO<br />

NIVEAU ÉGAL OU<br />

SUPÉRIEUR AU BAC PRO<br />

- DE 21 ANS 21 À 25 ANS + DE 26 ANS<br />

960.96 € 1 223.04 €<br />

1 135.68 € 1 397.76 €<br />

100 %<br />

ou 85% rémunération<br />

conventionnelle<br />

100 %<br />

ou 85% rémunération<br />

conventionnelle<br />

LICENCE PRO<br />

MASTER<br />

BUT<br />

TITRE D’INGENIEUR<br />

L’apprenant a les mêmes droits et devoirs que les<br />

salariés de l’entreprise : congés payés, sécurité<br />

sociale, droits à la retraite, avantages sociaux...<br />

Quel que soit le type de contrat, la formation est<br />

gratuite* et rémunérée pour l’apprenant<br />

Il n’y a pas de frais d’inscription (sauf formations<br />

ingénieurs).<br />

* Coût de la formation pris en charge par l’entreprise sur la base des coûts OPCO<br />

8 institut des ressources industrielles l 10, bd Edmond Michelet - Lyon 8 ème l www.iri-lyon.com l contactapprenants@iri-lyon.com l 04 78 77 45 80 12/2023

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