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Charte Achats Responsables RSE Bati Orient

La société Bâti Orient est une entreprise française fondée en 2003. Elle base son activité sur l’importation de carrelage et produits du bâtiment. Elle revend ces importations aux magasins indépendants de décoration intérieure spécialisés carrelage.

La société Bâti Orient est une entreprise française fondée en 2003. Elle base son activité sur l’importation de carrelage et produits du bâtiment. Elle revend ces importations aux magasins indépendants de décoration intérieure spécialisés carrelage.

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CAR1-BO-0322<br />

<strong>Charte</strong> <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong><br />

La société Bâti <strong>Orient</strong> est une entreprise française fondée en 2006. Elle base son activité sur<br />

l’importation de carrelage et produits du bâtiment. Elle revend ces importations aux Grandes<br />

Surfaces de Bricolage et aux magasins indépendants de décoration intérieure.<br />

Depuis sa création, <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong> a mis le respect des consommateurs, de son personnel et la qualité de<br />

ses produits au cœur de ses priorités. C’est pourquoi elle s’est engagée dans une démarche <strong>RSE</strong> :<br />

tournée vers la Responsabilité Sociétale des Entreprises. En tant qu’importateur du bâtiment, elle est<br />

consciente d’avoir un véritable rôle à jouer pour garantir des importations responsables. Elle veut aller<br />

plus loin en assumant pleinement sa responsabilité en matière d’impacts sur l’environnement,<br />

d’engagements sociétaux et sociaux, sur son personnel et sur l’ensemble de la société, et invite ses<br />

fournisseurs et partenaires à en faire autant. Cet engagement est concrétisé par la <strong>Charte</strong> des <strong>Achats</strong><br />

<strong>Responsables</strong>.<br />

La <strong>Charte</strong> des <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong> a pour double objectif :<br />

- D’exprimer les engagements de <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong> par rapport à l’environnement, aux engagements<br />

sociaux et sociétaux, son personnel et la société.<br />

- D’encourager ses fournisseurs et sous-traitants à s’inscrire dans cette démarche.<br />

En signant cette <strong>Charte</strong> des <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong>, les fournisseurs et sous-traitants s’engagent à<br />

répondre de façon transparente aux questionnaires en vue de respecter les critères de sélection de<br />

<strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong>.<br />

Les engagements contenus dans la <strong>Charte</strong> des <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong><br />

La société <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong> a choisi de mettre en place une grille de sélection de ses fournisseurs et soustraitants<br />

basée sur des critères de matières et de qualité, mais également de respect de<br />

l’environnement et d’engagements sociétaux et sociaux.<br />

À travers cette charte des <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong>, les fournisseurs et sous-traitants s’engagent à :<br />

- Respecter l’ensemble des lois et réglementations sociales et environnementales en vigueur,<br />

- Communiquer sur leur démarche <strong>RSE</strong><br />

- Favoriser pour leurs achats en priorité les entreprises démontrant le respect des personnes<br />

et de l’environnement et si possible engagées dans une démarche <strong>RSE</strong>,<br />

- Favoriser les achats auprès de filières du commerce mondial équitable,<br />

- Participer à la mise en place de solutions respectueuses des principes de la <strong>RSE</strong> sur les 3<br />

thèmes prioritaires détaillés ci-après :<br />

1. Sociétal : Droits de l‘Homme et Droit du Travail<br />

2. Environnemental : Développement Durable<br />

3. Économique : Éthique Commerciale<br />

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1. Sociétal : Droits de l‘Homme et Droit du Travail<br />

- Donner la priorité aux achats provenant de pays respectant les Droits de l’Homme et les<br />

règles de l’OIT (Organisation Internationale du Travail), en identifiant les pays à risque et en<br />

mettant en place des filières protégées si nécessaire<br />

- Veiller à ne pas se rendre complice de violations des Droits de l’Homme<br />

- Abolir le travail des enfants<br />

- Ne pas contribuer à l’appauvrissement des ressources naturelles pouvant affecter le niveau<br />

et les conditions de vie des populations locales<br />

- Respecter la liberté d’association et reconnaître le droit de négociation collective<br />

- Éliminer toute forme de travail forcé ou obligatoire<br />

- Lutter contre toute discrimination en matière d’emploi et traiter équitablement les salariés<br />

- Prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles<br />

2. Environnemental : Développement Durable<br />

- Appliquer le principe de précaution pour tout sujet touchant l’environnement<br />

- Favoriser la mise au point et la diffusion de pratiques respectueuses de l’environnement<br />

- Entreprendre des initiatives concrètes visant à réduire son impact sur l’environnement :<br />

- Traitement des eaux usées<br />

- Réduction des déchets à la source<br />

- Maximisation du recyclage et de la valorisation des déchets inévitables<br />

- Limitation des émissions atmosphériques et des pollutions<br />

- Optimisation de l’utilisation des ressources naturelles, notamment eau et<br />

énergie<br />

- Réduire l’empreinte carbone liée au transport des marchandises, en achetant ses matières<br />

premières et conditionnements le plus proche possible et en favorisant les circuits courts<br />

- Éliminer les produits chimiques dangereux ou non respectueux de l’environnement comme<br />

les pesticides et les perturbateurs endocriniens<br />

3. Économique : Éthique Commerciale<br />

- Agir avec loyauté et responsabilité sur les marchés, lutter contre la corruption et les pratiques<br />

anticoncurrentielles, ne pas accepter de pot-de-vin<br />

- Assurer la transparence du système de décision en matière d’achats<br />

- Garantir le respect de la confidentialité et les droits de propriété intellectuelle<br />

- Éviter les conflits d’intérêts<br />

Amélioration continue et respect de la <strong>Charte</strong><br />

En s’engageant, les fournisseurs et sous-traitants contribuent à diffuser au mieux les bonnes<br />

pratiques et à obtenir un bénéfice environnemental et sociétal plus important. La <strong>RSE</strong> vise une<br />

amélioration permanente des pratiques et des résultats obtenus. Cela implique de procéder à des<br />

évaluations régulières pour mesurer sa capacité à honorer les engagements de cette <strong>Charte</strong> et à<br />

planifier les actions de progrès. Dans le cas où des éléments de cette <strong>Charte</strong> ne sont pas respectés,<br />

les fournisseurs et sous-traitants devront mener des actions correctives, <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong> pouvant les<br />

accompagner dans cette démarche.<br />

Cette <strong>Charte</strong> des <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong> fait partie intégrante des dispositions contractuelles conclues<br />

par <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong> avec ses fournisseurs et sous-traitants. <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong> se réserve le droit de se désengager<br />

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vis-à-vis des fournisseurs et sous-traitants ne respectant pas cette <strong>Charte</strong> ou n’étant pas transparents<br />

dans leurs réponses aux questionnaires.<br />

Signature de la <strong>Charte</strong> des <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong><br />

La société : <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong><br />

enregistrée sous le numéro : 44301785000068<br />

dont le siège social est situé : 252 Chemin du Mitan, 84300 Cavaillon (FRANCE)<br />

représentée par : Laurent GUIGUES<br />

agissant en qualité de : Directeur<br />

reconnaît avoir pris connaissance de toutes les dispositions de la <strong>Charte</strong> des <strong>Achats</strong> <strong>Responsables</strong>, et<br />

s’engage à les respecter tout au long de sa relation avec la société <strong>Bati</strong> <strong>Orient</strong>.<br />

Fait à : Cavaillon<br />

Le : 1/03/2022<br />

Signature et cachet de l’entreprise :<br />

L.GUIGUES P.CAPUTO C.DELAFOSSE<br />

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