Maintenance & Entreprise n° 629
Entretien machines et interventions : Aérosols, des outils à tout faire
Entretien machines et interventions : Aérosols, des outils à tout faire
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Actualités<br />
Métiers ><br />
Le SNCT valorise les métiers de la chaudronnerie-tuyauterie<br />
LE SNCT a réuni des experts chaudronniers-tuyauteurs, des donneurs d'ordre et<br />
des inspecteurs de l’Education nationale pour faire évoluer la connaissance des<br />
métiers et la formation en maintenance industrielle dans la filière chaudronnerietuyauterie<br />
Les journées d’études « Place<br />
de la maintenance industrielle<br />
dans la filière chaudronnerie<br />
et tuyauterie », les 18 et 19 octobre<br />
derniers au Havre, ont été l’occasion<br />
de sensibiliser les Inspecteurs<br />
de l’Education nationale aux besoins<br />
des entreprises représentées par le<br />
SNCT en matière de maintenance<br />
industrielle pour les jeunes issus des<br />
filières de chaudronnerie-tuyauterie<br />
(CAP, Bac pro, BTS).<br />
Informer pour une meilleure<br />
sensibilisation<br />
La visite de la Raffinerie de Normandie<br />
(Total) a permis de constater que<br />
les grands arrêts de maintenance (pétrole,<br />
nucléaire, papeterie…) représentent<br />
des enjeux techniques, financiers<br />
et humains colossaux (on parle<br />
de renouvellement d’infrastructures<br />
pour plusieurs centaines de millions<br />
d’euros engagés). La présentation<br />
du projet RN 2012 par Eric Dufour,<br />
Directeur adjoint de la raffinerie de<br />
Normandie et Directeur Intégration du<br />
Projet RN 2012, a initié les échanges<br />
de la journée entre fabricants (Fouré<br />
Lagadec, Endel GDF Suez, Ponticelli<br />
Frères), donneurs d’ordre (UPM Kymmene,<br />
EDF, Total) et inspecteurs de<br />
l’Éducation nationale (IA – IPR, IEN,<br />
IGEN).<br />
De son côté, l’Education nationale<br />
a présenté des projets de modules<br />
QUAND L'INDUSTRIE RECRUTE<br />
de formation en maintenance industrielle<br />
en Bac pro TCI et BTS CRCI,<br />
déjà testés avec succès dans les<br />
académies de Chambéry et Lille.<br />
Bien accueillis par les industriels, ces<br />
projets incluent l’approfondissement<br />
de connaissances nécessaires à la<br />
compréhension des enjeux industriels<br />
(sécurité, maîtrise de la technique…).<br />
L’Education nationale devrait les intégrer<br />
progressivement dans les référentiels<br />
de formation existants.<br />
Le Syndicat national de la chaudronnerie-tuyauterie et de la maintenance industrielle<br />
fédère 150 entreprises industrielles représentant 2/3 des emplois dans la<br />
filière. Présidé par François Rieffel, le SNCT œuvre à valoriser l’excellence des<br />
métiers et à assurer une adéquation entre formations et recrutement des entreprises.<br />
Ce qui passe notamment par une convention cadre avec l’Education nationale<br />
depuis 1975 qui permet la mise en place de nombreux outils de promotion<br />
(CD-rom de jeu, DVD, site Internet, affiches…).<br />
Grâce à un souci de qualité des équipements<br />
et travaux fournis mais également<br />
de maintien de l’emploi local<br />
et de maintien de leurs activités, les<br />
industriels et le SNCT souhaitaient<br />
ainsi sensibiliser l’Education nationale<br />
sur le niveau de qualification et<br />
de connaissances requis par la maintenance<br />
industrielle pour les effectifs<br />
formés en chaudronnerie-tuyauterie<br />
en France. Mission amplement remplie.<br />
Le lien entre industriels et inspecteurs<br />
de l’Education nationale a<br />
été renforcé. Collaborer davantage<br />
sur des projets concernant ces beaux<br />
métiers, méconnus du grand public, a<br />
également été au goût du jour.<br />
La maintenance, clé de la chaudronnerie-tuyauterie<br />
française<br />
Les travaux de maintenance sont au<br />
cœur des activités courantes d’une<br />
entreprise de chaudronnerie-tuyauterie.<br />
Qu’elle soit préventive ou curative<br />
la maintenance industrielle, comme<br />
toute autre activité de chaudronnerie-tuyauterie,<br />
nécessite des compétences<br />
techniques pointues, un<br />
savoir-faire et un savoir-être qu’il est<br />
nécessaire d’acquérir le plus tôt possible<br />
chez les jeunes en formation.<br />
En quadruplant les effectifs sur site<br />
pendant une longue durée (plus de<br />
5 mois pour la Raffinerie de Normandie<br />
en 2012) la sécurité sur site est<br />
plus que jamais sollicitée. Les effectifs<br />
performent donc ensemble, sans<br />
distinction d’appartenance, dans des<br />
conditions délicates pour qu’un travail<br />
de qualité soit rendu dans les délais<br />
et dans le respect des normes de<br />
sécurité, aussi draconiennes soientelles.<br />
C. D.<br />
10<br />
Janvier-Février-Mars 2012 – N°<strong>629</strong>