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304 PLF 2017<br />

Projet de loi de finances<br />

ÉVALUATION PRÉALABLE DE L’ARTICLE 38<br />

Pôle Emploi Revenus de remplacement 1 3,2 (chômeurs indemnisés)<br />

2. – Les missions du collecteur<br />

Les missions du collecteur seront les suivantes :<br />

- appliquer une retenue à la <strong>source</strong> au taux calculé et transmis par l'administration fiscale sur les<br />

revenus qu'il verse et qui sont soumis au prélèvement à la <strong>source</strong>. En l'absence de transmission de<br />

taux par l'administration fiscale, le collecteur devra appliquer la grille de taux par défaut ;<br />

- déclarer les montants individuels ainsi prélevés à l’administration fiscale ;<br />

- reverser l'ensemble des prélèvements effectués au titre d'un mois (ou d'un trimestre par exception)<br />

à l'administration fiscale.<br />

Pour les collecteurs qui sont dans le champ de la DSN 7 (les employeurs privés et, à compter de 2020, les<br />

employeurs publics), les relations avec l’administration fiscale seront dématérialisées et emprunteront les<br />

circuits de la DSN. Pour les autres collecteurs, ces relations seront dématérialisées dans le cadre d'une<br />

déclaration ad hoc, qui sera créée spécifiquement pour les besoins de la réforme et qui reposera sur les<br />

mêmes référentiels techniques et fonctionnels que la DSN.<br />

L'administration fiscale restera l'interlocuteur unique des contribuables pour tout ce qui concerne la<br />

détermination, la gestion et la modification du taux ainsi que pour les contestations liées au prélèvement à<br />

la <strong>source</strong>. Par ailleurs, les collecteurs n'interviendront jamais dans la régularisation en N+1 de l'impôt<br />

effectivement dû au titre de l’année N. Cette régularisation sera réalisée par l'administration fiscale au<br />

moment de la liquidation de l’impôt sur le revenu dû au titre de N en N+1 sur la base de la déclaration<br />

annuelle des revenus de l’année N.<br />

3. – Les bénéfices pour les collecteurs de la mise en place de la retenue à<br />

la <strong>source</strong><br />

Le mécanisme de la retenue à la <strong>source</strong> permettra aux collecteurs de disposer d'un avantage nouveau en<br />

trésorerie. En effet, dans le système actuel, le salaire, la pension de retraite ou le revenu de remplacement<br />

est versé dans la très grande majorité des cas 8 avant la fin du mois pour lequel il est dû.<br />

Avec la retenue à la <strong>source</strong>, seul le revenu net de retenue à la <strong>source</strong> sera versé à cette date. La<br />

quote-part correspondant à la retenue à la <strong>source</strong> sera conservée par le collecteur jusqu’à son versement à<br />

l’administration fiscale, qui interviendra le 5 ou le 15 du mois suivant concomitamment à la transmission de<br />

la DSN pour les employeurs dans le champ de la DSN et à une date qui sera précisée par décret, entre le 5<br />

et le 15 du mois suivant pour les autres collecteurs.<br />

En conséquence, un employeur qui verse les salaires de ses salariés le 28 de chaque mois conservera à sa<br />

disposition, pendant une période comprise entre 10 et 20 jours, l'équivalent en trésorerie de la retenue à la<br />

<strong>source</strong> qu'il aura pratiqué au titre de ce mois.<br />

À cet égard, il convient de préciser que les simulations réalisées (cf. partie 4, sous-partie 5, 1) conduisent à<br />

un montant de retenue à la <strong>source</strong> annuel en 2018 de l’ordre de 61,5 milliards d’euros.<br />

Par ailleurs, la mise en place du prélèvement à la <strong>source</strong> et plus particulièrement de la retenue à la <strong>source</strong><br />

devrait limiter le nombre d’avis à tiers détenteurs adressés aux tiers payeurs de revenus par l’administration<br />

fiscale aux fins de recouvrer les dettes d’impôt sur le revenu de leurs salariés ou pensionnés, dès lors que<br />

tout ou partie de celui-ci sera payé à la <strong>source</strong>.<br />

7<br />

Déclaration sociale nominative.<br />

8<br />

Les versements en M+1 des salaires du mois M concernent seulement 12 000 entreprises de moins de 9 salariés, soit un maximum de<br />

108 000 salariés.

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