06.12.2012 Views

XL - Eiropas Parlaments - Europa

XL - Eiropas Parlaments - Europa

XL - Eiropas Parlaments - Europa

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

62 16-02-2011<br />

I recognise that advances have been made to ease the financial and administrative burden on SMEs, such as the 2010<br />

establishment of the SMEs finance forum, but urge the Commission to do more in order to create a more competitive and<br />

accessible economy for the SMEs which are so vital to the success of Europe’s economy.<br />

Incentives must encourage the necessary reforms to financial systems in Member States, investment must be made to<br />

nurture innovation in SMEs and administrative systems must work for, not against, these enterprises helping to create a<br />

more stable, more varied European economy.<br />

3-279<br />

Artur Zasada (PPE), na piśmie. − Z zadowoleniem przyjąłem wyniki dzisiejszego głosowania. Planuje się, że ok. 70%<br />

unijnych środków dla przedsiębiorców będzie przekazywanych za pomocą funduszy pożyczkowych. Dotacje bezzwrotne<br />

będą zarezerwowane przede wszystkim dla projektów obarczonych dużym ryzykiem, dla których z trudem będzie można<br />

uzyskać pożyczkę. W opinii ekspertów pomoc przekazywana w postaci preferencyjnej pożyczki lub poręczenia jest<br />

długofalowo lepsza niż pomoc bezzwrotna. W przypadku pożyczki preferencyjnej korzyść dla przedsiębiorcy jest niższa.<br />

Ale z takich pożyczek może skorzystać znacznie więcej firm, a system pożyczkowy raz zasilony pieniędzmi teoretycznie<br />

pracuje w nieskończoność.<br />

Podzielam więc pomysł, by po 2014 r. 70-80% wsparcia dla przedsiębiorców przekazywać właśnie w postaci pożyczek i<br />

poręczeń, a resztę - w bezzwrotnych dotacjach. Te ostatnie byłyby zarezerwowane na wspieranie innowacyjnych<br />

projektów obarczonych dużym ryzykiem (a więc takich, które z trudem kwalifikowałyby się do pożyczki).<br />

3-280<br />

Relazione: Ria Oomen-Ruijten (A7-0025/2011)<br />

3-281<br />

Luís Paulo Alves (S&D), por escrito. − O futuro das pensões dos cidadãos europeus é um dos desafios-chave para o<br />

futuro da <strong>Europa</strong> e reconheço as dificuldades com que os sistemas de pensões se debatem nos Estados-Membros.<br />

No entanto, discordo de que a única maneira de resolver o problema é pagando mais, trabalhando mais e recebendo menos<br />

no período de reforma. Saliento ainda que os principais responsáveis pelas pensões são os Estados-Membros, não obstante<br />

a UE poder acrescentar valor ao coordenar os vários esquemas de pensões e partilhar melhores práticas, uma vez que<br />

também tem competência na área da portabilidade de pensões e na supervisão de instituições para provisões ocupacionais<br />

para a reforma (Directiva IORP).<br />

Apenas aprovo o presente relatório tendo em conta o compromisso baseado em mais de 450 alterações, onde se incluem<br />

algumas das principais preocupações para o Livro Branco. Ressalvo ainda que um sistema de pensões decente e<br />

sustentável só pode ser alcançado ao combater a economia precária, mal paga e de baixa qualidade de empregos. As<br />

pensões financiadas devem basear-se na solidariedade e tal deve estar presente nas normas da UE.<br />

3-282<br />

Laima Liucija Andrikienė (PPE), raštu. − Balsavau už šią labai svarbią rezoliuciją dėl Europos pensijų sistemos. <strong>Europa</strong><br />

sensta, dėl demografinės situacijos prastėjimo ir mažėjančio vaikų gimstamumo nuolatos daugėja pensinio amžiaus<br />

žmonių. Todėl neabejotinai auga socialinio draudimo ir pensijų fondų svarba, ypač turint omenyje dabartinę ekonomikos<br />

krizę. Žmonės turi jaustis saugūs senatvėje, o tai galima pasiekti tik esant stabilioms, gerai funkcionuojančioms pensijų<br />

sistemoms. Europos Sąjungoje šiuo metu egzistuoja beveik 100 skirtingų pensijų sistemų. Dėl didelių skirtumų tarp<br />

valstybių ES piliečiai jaučiasi nelygiaverčiai. Žmonės, sunkiai dirbę visą gyvenimą, ypač naujose ES valstybėse narėse,<br />

gauna nevienodo dydžio pensijas palyginus su senųjų ES valstybių narių piliečiais. Tai verčia juos jaustis antrarūšiais. Be<br />

abejonės, pensijų sistemų reguliavimas priklauso valstybių narių kompetencijai, tačiau yra akivaizdu, jog reikia didesnės<br />

Europos Sąjungos koordinacijos šioje srityje. ES turi rūpintis tais, kuriems labiausiai reikia pagalbos: neįgaliaisiais,<br />

bedarbiais, pensinio amžiaus žmonėmis. Europos Sąjunga, siekdama piliečių gerovės ir pasitelkdama valstybes nares, turi<br />

stengtis kiek įmanoma išlyginti pensijų sistemas. Tai neabejotinai prisidėtų prie žmonių gyvenimo lygio gerėjimo ir ES<br />

ekonomikos augimo.<br />

3-283<br />

Elena Oana Antonescu (PPE), în scris. − În Uniunea Europeană, numărul de pensionari este în creștere datorită creșterii<br />

speranței de viață. Sistemele de pensii sunt în competența statelor membre, existând reguli diferite privind vârsta de<br />

pensionare și banii cheltuiți pentru securitatea socială. Criza financiară a dus la o creștere a șomajului, a sărăciei și a<br />

excluziunii sociale, la creșterea deficitelor bugetare și la probleme legate de finanțarea pensiilor și a demonstrat fragilitatea<br />

anumitor sisteme de finanțare. Preponderența locurilor de muncă temporare a redus nivelul contribuțiilor la sistemele de<br />

pensii, dăunând stabilității acestora. Fără a pune la îndoială prerogativele statelor și fără a sugera că un singur model s-ar<br />

potrivi tuturor, raportul Parlamentului European și Cartea verde a Comisiei Europene cer menținerea unor sisteme de<br />

pensii adaptate nevoilor cetățenilor.<br />

Consider că solidaritatea între state și între generații reprezintă un aspect important pentru succesul politicilor comunitare.<br />

La nivel european, sunt coordonate aspecte ale sistemelor de pensii legate de funcționarea pieții interne, respectarea

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!