Favoriser l'accès et le maintien en emploi - Base de données en ...

APERÇU DES RESSOURCES EXISTANTESLes organisations publiquesLE MINISTÈRE DE L’IMMIGRATION ET DES COMMUNAUTÉS CULTURELLESwww.micc.gouv.qc.caSa mission est de promouvoir l'immigration, sélectionner des personnes immigranteset favoriser leur intégration au sein d'une société ouverte au plura -lisme et propice au rapprochement interculturel.À NOTER : Il est particulièrement intéressant comme employeur de consulter le siteQuébec Interculturel : www.quebecinterculturel.gouv.qc.caOn y trouve de nombreuses informations en matière de recrutement international, degestion de la diversité culturelle, d’aide financière etc.Plus spécifiquement, nous vous invitons à consulter son service aux entreprises :http://www.quebecinterculturel.gouv.qc.ca/fr/employeurs/index.htmlLA COMMISSION DES DROITS DE LA PERSONNE ET DES DROITS DE LAJEUNESSEhttp://www2.cdpdj.qc.ca/Pages/Default.aspxLa Commission est constituée par la Charte des droits et libertés de la personne. Ellea pour mission de veiller au respect des principes énoncés dans la Charte desdroits et libertés de la personne.À NOTER : Elle propose : des guides virtuels notamment sur l’emploi et les droits,des formations en milieu de travail etc.Nous vous invitons à consulter la section concernant le service-conseil en matièred’accommodement raisonnable : http://www.cdpdj.qc.ca/fr/programme-acces-egalite/service-conseil.asp?noeud1=1&noeud2=13&cle=78EMPLOI-QUÉBEChttp://emploiquebec.netEmploi-Québec a pour mission de contribuer à développer l’emploi et la maind’œuvreainsi qu’à lutter contre le chômage, l’exclusion et la pauvreté dansune perspective de développement économique et social.L’agence offre différents services, programmes et mesures aux individus comme auxentreprises en matière d’accès et de maintien en emploi pour les personnes immigrantes.Ces mesures et programmes sont nommés pour la plupart dans ce document.32 » Comité sectoriel de main-d’œuvre - Économie sociale et action communautaire