<strong>CCI</strong> formation Côte-d’Or/BTS en alternance :la vraie bonne solutionIntéressant pour les entreprises qui souhaitent renforcer<strong>leur</strong> équipe et préparer un recrutement, le BTS en alternancec’est un contrat de professionnalisation de deux ans, sansobligation de recrutement, des aides financières accordées àl’entreprise et la conjugaison réussie entre périodes d’enseignementgénéral, technologique et professionnel, et activitédans l’entreprise.4 BTS pour intégrer de jeunes collaborateurs dans des fonctionscommerciales ou d’assistanat :– BTS Assistant(e) de gestion PMEFonction d’accueil, de traitement des informations, gestioncomptable, commerciale et administration du personnel.– BTS Négociation et Relation ClientsFonction de négociation et de conclusion des ventes, développementet fidélisation de clientèle, poste itinérant.– BTS Management des Unités CommercialesFonction d’organisation – gestion de point de vente, négociation,développement des actions mercatiques, maintien etdéveloppement de partenariats.– BTS Commerce InternationalFonction de négociation et de gestion des achats et des ventesà l’export.<strong>CCI</strong> Formation soutient l’entreprise dans sa démarche derecherche de candidats :– sélection des candidats sur dossiers, tests et entretienprofessionnel– sélection de candidats en rapport avec le profil recherché– mise en relation avec des candidats– accompagnement dans le montage du contrat de professionnalisation.en savoir plusContact jeunes : Sophie Delorme – 03 80 72 58 96sophie.delorme@escdijon.euContacts entreprises : Séverine Delidais – 03 80 65 91 72severine.delidais@escdijon.euNouveau :Formation Manager des affaires financières-contrô<strong>leur</strong> de gestion<strong>CCI</strong> Formation propose une nouvelle formation pour répondre aubesoin de recrutement des entreprises confrontées à l’évolution dela normalisation en matière de procédures comptables et financières: normes comptables internationales IAS/IFRS ; lois SarbannesOxley (SOX). Elle donne accès aux métiers de contrô<strong>leur</strong> de gestionindustrielle, chef comptable, auditeur en cabinet, contrô<strong>leur</strong> financier.Elle délivre le titre consulaire de Contrô<strong>leur</strong> de Gestion, homologuéde niveau Bac+3/4, inscrit au Répertoire des CertificationsProfessionnelles (RNCP, niveau II).Programme (455 h) : comptabilité, gestion, communication, conduitedu changement, anglais financier, techniques d’audit interne,études de cas concrets.Destinataires : demandeurs d’emploi, étudiants en contrat de professionnalisation,salariés en formation continue Bac + 2.Début de la formation : septembre 2009en savoir plusEmilie Héritier - 03 80 39 19 54 - e.heritier@beaune.cci.frÀ suivreFormer contre le risqueDans le cadre de l’obligation réglementaire pour lesemployeurs de former <strong>leur</strong> personnel, quel que soit <strong>leur</strong>statut, à la sécurité incendie sur le lieu de travail, <strong>CCI</strong>Formation propose une formation d’équipier de premièreintervention (EPI).D’une durée de 4 heures, assurée par un intervenant qualifiéen sécurité incendie par le Centre National de PréventionProtection, la formation EPI donne les compétences pour :• Prévenir les risques d’incendie• Donner l’alerte (consignes entreprise)• Lutter activement sur un départ d’incendie seul ou enéquipe constituée avec des extincteurs portatifs appropriés• Connaître l’utilisation d’un robinet d’incendie armé (RIA)• Connaître les différents emplacements des moyens de miseen sécurité et d’intervention de l’entrepriseen savoir plusSophie Heinrich – 03 80 65 91 74 – sophie.heinrich@escdijon.euIIIN° 19 Juillet Août 2009
<strong>CCI</strong> flashs / infos pratiquesGarder le cap / <strong>Les</strong> <strong>CCI</strong> sur le pontPour faire face à la crise, les <strong>CCI</strong> de Beaune et Dijon ont mis en place des actionspragmatiques, efficientes, de vraies solutions utiles aux entreprises :– n° vert 0 800 805 021, en cas de difficultés de financement ;– Gardez le cap, en 7 règles d’or et 5 fiches pratiques qui posent les problèmesrencontrés, proposent des solutions et donnent les contacts nécessaires ;– enquête de terrain auprès de 500 entreprises pour connaître et évaluer précisémentles difficultés et <strong>leur</strong>s besoins ;– mobilisation de tous les « outils » <strong>CCI</strong> : R’MES en faveur des sous-traitants, Alizépour un transfert de compétences, Ecobiz le réseau professionnel des entrepreneurs…La charte DEFIPAC, lancée le 24 juin, fédère l’ensemble des associations, fédérations,ou organisations professionnelles d’entreprises pour une action coordonnée.Mobilisons-nous ensemble !en savoir pluswww.gardezlecap.dijon.cci.fr – n° vert 0 800 805 021Apprentissage / On innoveDans un contexte économique difficile, la <strong>CCI</strong> Dijon redouble sesefforts en faveur de l’apprentissage, plus que jamais solution d’avenirprofessionnel pour les jeunes. Forte de sa longue expérience en gestion descontrats d’apprentissage, elle va plus loin, dans l’esprit du plan national« Génération active ». Après le lancement d’ateliers d’information et depréparation à la recherche d’emploi, après une réunion mobilisant parentset rectorat, le Centre de ressources Point A Jeunes de la <strong>CCI</strong> Dijon a misen place un « job dating » original. En un minimum de temps, plus de 100jeunes en recherche d’apprentissage ont pu échanger avec 30 entreprisesparticipantes proposant une soixantaine de contrats avec des perspectivesd’avenir. Avec un concert de musique afro pour clore la journée, ce rendezvousprofessionnel à renouveler n’a pas oublié la convivialité !en savoir plusSylvie Cornevin – 03 80 65 92 32 – s.cornevin@dijon.cci.frAéroport Dijon-Bourgogne / Destinations évasionLa saison d’été a bel et bien débuté, avec un vol direct Dijon-Figari (Corse)tous les samedis et ce jusqu’au 26 septembre, et tous les jeudis du 2 juillet au27 août Dijon-Monastir en Tunisie. Mais depuis Dijon, on peut aussi aller en Italie,Croatie, Sicile, Russie, Norvège, aux Pays Baltes et au Maroc ! <strong>Les</strong> vols vacances,c’est partir encore plus loin, en décollant au plus près.en savoir plusAéroport Dijon - 03 80 67 67 67 - www.dijon.aeroport.frÉcole du Dirigeant / L’excellence de la formationLe parcours Badge, formation longue durée, a été spécialement conçu pourpermettre aux dirigeants de mener une réflexion stratégique sur <strong>leur</strong> entreprise.Au bout de 26 journées, le dirigeant maîtrisera neuf sujets fondamentaux dontle pilotage et la stratégie d’entreprise, la productivité des achats, les plansmarketing et commerciaux, le diagnostic financier et la gestion de la croissance,le développement des systèmes d’informations, du management au leadership…Idéal pour élaborer un plan de développement ou de repositionnement de sonactivité. Chaque formation Badge accueille au maximum 10 participants. Ce labelest reconnu par les Grandes Écoles, puisqu’il est encadré par le Groupe ESC DijonBourgogne. Début du parcours : septembre 2009.en savoir plusPhilippe Bugeau – 03 80 65 92 74 – p.bugeau@dijon.cci.frSoldes / NouveautésLe coup d’envoi des soldes d’été a étédonné mercredi 24 juin 2009 à 8h, et cejusqu’au 28 juillet. Dans le cadre de la Loide Modernisation de l’Économie en vigueurdepuis le 1 er janvier 2009 (Décret n° 2008-1343 du 18 décembre 2008), les commerçantsont droit, outre les deux périodes de 5semaines nationales, à 2 semaines supplémentairespar an, fixées librement : soit 2semaines continues, soit 2 fois une semaine,à condition qu’elles s’achèvent au plus tardun mois avant le début des périodes de soldesnationales fixes. Ces périodes de soldescomplémen taires doivent faire l’objet d’unedéclaration auprès de la Préfecture de Côted’Or(Bureau des Polices Administratives,53 rue de la Préfecture 21000 Dijon) par lecommerçant. Soit par lettre recommandéeavec avis de réception, soit en ligne sur lesite du ministère concerné :telesoldes.dgccrf.bercy.gouv.fr.en savoir plusSamuel Cuzin – 03 80 65 92 78 – s.cuzin@dijon.cci.frPME/ Rallye : 2 e éditionLe Club des Entreprises de la Côte en partenariatavec le Club des entreprises du Val de Saôneet le soutien de la <strong>CCI</strong> Beaune, organise le rallyedes PME, ouvert aux chefs d’entreprise, cadresdirigeants et salariés du sud Côte-d’Or. Bénéficespour l’entreprise : se faire connaître, échanger,renforcer l’esprit d’équipe. Il aura lieu vendredi4 septembre au départ de Beaune à la découvertedes savoir-faire des PME locales, avec animationsconviviales et remise des prix aux meil<strong>leur</strong>s« équipages »!en savoir plusLaurie Blachère – Service Industrie <strong>CCI</strong> Beaune03 80 26 39 68 – l.blachere@beaune.cci.frFilière Vin/Formation managementUne formation destinée spécialement auxagents de maîtrise et chefs d’équipe de lafilière vin, pour accroître <strong>leur</strong>s compétences enmanagement, c’est « Form’action », bénéficiant dusoutien du Conseil Régional de Bourgogne et del’État. Sur une durée de 6 à 8 mois, elle comprendune formation collective inter-entreprises de7 jours et demi en alternance avec une formationindividuelle en entreprise de 4 à 5 demi-journées.Début : novembre 2009.en savoir plusSoumia Mojtahid – Service Filière Vin <strong>CCI</strong> Beaune03 80 26 39 74 – s.mojtahid@beaune.cci.frIVL’actualité d e s Ch a m b r e s d e Co m m e r c e et d’In d u s t r i e d e Cô t e-d’Or