SAUTER Entretien d orientation pour DE 2005.pdf - ArianeSud ...

Fiche 12.35 ans, célibataire, sans enfant, elle a travaillé 11 ans dans une société d'archivage entant qu'employée administrative. Cette entreprise s'est trouvée en difficulté et a licenciéplusieurs personnes. Très conviviale, elle vit cet événement comme une opportunité pourdécider enfin de l'orientation de sa vie. Elle bénéficie d'un licenciement économique et deconditions de reclassement qui la mettent en confiance.Nous parlons en premier lieu de ce licenciement et elle me raconte longuementcomment, en tant que déléguée du personnel, elle a eu à se battre pour obtenir des conditionsde licenciement pour les autres tout d'abord, puis pour elle-même. Le sentiment d'avoir puarracher certains avantages lui procure la fierté d'une bataille victorieuse. Elle conte les diversépisodes de ce combat avec la verve inégale de ceux qui les vivent encore en les racontant.Aucune inquiétude ne perce quant à la question de son avenir professionnel. Elle sesent suffisamment sûre et capable de retrouver un poste dans un service d'accueil (physique ettéléphonique) en vue duquel elle approfondira ses connaissances bureautiques. Elle se sentparfaitement à l'aise au téléphone et envisagerait si nécessaire de travailler en tant que télévendeuseou télé-conseillère. Elle a "fait un travail sur sa voix".De fil en aiguille, elle en vient à me faire part de son expérience d'actrice dans unetroupe de théâtre amateur. C'est par cet intermédiaire qu'elle est parvenue à s'exprimerdavantage, à s'extérioriser, par le langage et par la gestuelle, elle qui "était toujoursextrêmement timide et discrète". Elle se proposa également pour effectuer des enregistrementssonores de romans destinés aux aveugles. Elle m'expliqua qu'elle avait été sélectionnée sur untest d'une ou deux pages, et qu'elle avait été retenue. Elle avait ainsi enregistré bénévolementplusieurs ouvrages. Un ami lui proposa alors d'intervenir régulièrement sur une radio localepour laquelle elle prépare et anime toujours encore des émissions. C'est à travers cesexpériences et les conseils des techniciens du sons qu'elle rencontrait qu'elle a pu acquérir unecertaine technique vocale.Outre les postes évoqués précédemment, elle souhaiterait, sans trop en connaître lespossibilités, professionnaliser ces expériences et les concrétiser dans un métier. Ce qui l'attiredavantage que la scène elle-même, ce serait de pouvoir vivre de sa voix. Nous recherchons lespossibilités de formation en rapport avec cet objectif. La seule solution qui se présente et quipourrait lui donner une dimension réellement professionnelle apparaît dans un stage de deuxsemaines organisé par l'INA à Paris. Le financement d'une telle formation n'étant pris encharge par aucun organisme, elle se déclare prête à y pourvoir par ses propres moyens (lemontant avoisine les 4000 euro). La décision est difficile à prendre devant un investissementaussi important pour un résultat très aléatoire. Elle en est parfaitement consciente et demeurerationnelle devant un choix aussi risqué.Elle pense panacher les 2 solutions : rechercher un poste à temps partiel dans l'accueilsecrétariatqui lui fournirait un revenu stable et lui laisserait du temps pour tenter de pénétrerun secteur relativement nouveau pour elle. La première étape nécessaire passe par uneformation de perfectionnement en bureautique qu'elle commencera sous peu.Fiche 13.Numér