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R&F Analyse des pratiques Approches psychosociologique et ...

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Autour <strong>des</strong> mots (reprise du n° 38)est celui de foire appraître <strong>des</strong> processus de changement au plan personnel, col¬lectif <strong>et</strong> organisationnel. Au niveau prsonnel, il se rapprte à <strong>des</strong> logiques de for¬mation continue <strong>et</strong> d'actualisation permanente; au niveau collectif, il ouvre unchamp de réflexion sur la collaboration <strong>et</strong> le rôle <strong>des</strong> équipes pédagogiques dans l<strong>et</strong>ravail pédagogique; au niveau organisationnel, il sert à consolider <strong>des</strong> prspctivesde gestion du curriculum basées sur les proj<strong>et</strong>s éducatifs d'école. Néanmoins,plusieurs auteurs ont montré que, malgré l'inflation rhétorique de ce concept, laposition <strong>et</strong> l'habitus <strong>des</strong> enseignanfs ne se sont ps considérablement modifiés; <strong>et</strong>qu'une plus grande exigence pur ce qui est <strong>des</strong> tâches professionnelles n'est psassociée à une amélioration réelle du statut économique ou social <strong>des</strong> enseignants(Day, Fernandez, Hauge <strong>et</strong> Moller, 2000; Lieberman <strong>et</strong> Miller, 2001 ; Sock<strong>et</strong>t,2001).Éducation <strong>et</strong> formation tout au long de la vie162Aujourd'hui, il est impssible de trouver un seul document d'orientation plitiquequi ne place ps l'éducation <strong>et</strong> la formation tout au long de la vie comme une réfé¬rence première. Nous sommes devant une rhétorique très puissante, qui construit ceconcept simultanément comme un objectif<strong>et</strong> un moyen. Il suffit de penser à la pno¬plie de documents issus de l'Union européenne, les accords signés autour de la« Déclaration de Bologne » ou les matériaux de la pluprt <strong>des</strong> réformes menées surle plan national pur en mesurer l'imprtance. Il est envisagé comme la « solution »de la plupart <strong>des</strong> problèmes de l'éducation, <strong>des</strong> échecs scolaires, du chômage oude l'incompétence professionnelle. La réflexion sur la formation <strong>des</strong> enseignants estcontaminée par ce « concept magique », qui instaure de nouveaux rapprts <strong>des</strong>enseignants, mais aussi <strong>des</strong> enfants, à leurs prcours prsonnels <strong>et</strong> professionnels.Dorénavant, on espère de tous les individus un comprtement de lifelong learner(pour utiliser l'expression dans sa version originale) (Edwards ef NicolT, 2001 ;Field, 2000; Hodgson, 2000).« Enseignants-comme-chercheurs »L'inscription de la recherche comme l'un <strong>des</strong> « gestes » de l'enseignant a produit,vers la fin <strong>des</strong> années 80, une <strong>des</strong> transformations les plus profon<strong>des</strong> dans lamanière de concevoir la profession. Il est difficile d'expliquer en quelques mots unmouvement où se croisent <strong>des</strong> influences très distinctes. Je n'en r<strong>et</strong>iendrai que deux.La première concerne l'affirmation <strong>des</strong> enseignants en tant que « professionnelsautonomes », capables de générer <strong>des</strong> théories de l'action, à prtir d'une réflexionsur les <strong>pratiques</strong> ef d'un dialogue avec les collègues. Ces principes sont prieurs, defaçon plus ou moins explicite, d'une méfiance vis-à-vis de la connaissance élaboréeRECHERCHE <strong>et</strong> FORMATION N° 39 - 2002

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