Document de Référence 2010 - Paper Audit & Conseil

Comptes consolidés au 31/12/10Notes annexesAu 31 décembre 2010, la juste valeur de ces deux instruments financiers n’étant pas significative, aucun retraitement n’a étéintégré en consolidation.Compte tenu de cette couverture, une augmentation du taux de 1 % engendrerait, à dette constante, une augmentation dela charge d’intérêt d’environ 0,6 M€ (0,5 M€ en 2009).La gestion quotidienne de la trésorerie du Groupe est assurée par la Direction Financière en utilisant un logiciel dédié interfacéavec le système d’information intégré. Un reporting hebdomadaire de la situation nette de la trésorerie est établi et permet desuivre l’évolution de l’endettement et de la trésorerie placée ainsi que la typologie des flux.4.4 Autres mouvementsVentilation des impôts différés actifs et passifs(en K€) 31/12/09 AutresmouvementsImpacts résultat 31/12/10Impôts différés Actifs 38 34 72Impôts différés Passifs 3 400 -12 1 032 4 420(en K€) 31/12/08 AutresmouvementsImpacts résultat 31/12/09Impôts différés Actifs 1 054 -1 011 -5 38Impôts différés Passifs 1 243 198 1 959 3 400Au 31/12/10, le montant des actifs d’impôts non comptabilisés s’élève à 24 K€ pour les filiales françaises, 1 561 K€ pour lesfiliales étrangères (respectivement 54 K€ et 1 713 K€ au 31/12/09).4.5 Notes sur les capitaux propres4.5.1 CapitalL’évolution du Capital social au cours des exercices 2009 et 2010 est la suivante :Nombre d'actions Nominal en euros Capital social en € Prime d'emission en €Au 31/12/2008 9 232 679 0,95 8 771 045 94 670 733Exercice de BSAR 378 359 10 391Au 31/12/2009 9 233 057 0,95 8 771 404 94 681 125Souscription de BAAR 560 000Au 31/12/2010 9 233 057 0,95 8 771 404 95 241 125Le Groupe a pour objectif de pouvoir assurer son développement futur et de préserver la confiance des investisseurs et dumarché. Sa politique est de maintenir un équilibre entre endettement financier et fonds propres en ne dépassant pas un ratiod’endettement sur fonds propres de 100 %.Au 31 décembre 2010, l’actionnariat salarié représente environ 2 % du capital social. L’objectif du Groupe est de faire croîtrece pourcentage, par l’intermédiaire du Plan d’Épargne Entreprise et par la mise en œuvre régulière de plans d’options d’achatd’actions et/ou de plans d’attribution gratuite d’actions.Le Groupe rachète ses propres titres sur le marché (427 463 actions auto détenues au 31/12/2010) dont :• dans le cadre des programmes de rachat : 404 908 titres Cegid Group, dont 400 000 sont destinés à alimenter l’exercicedes BAAR émis le 06 septembre 2010 au cours des exercices 2012 et 2013 en faveur des salariés et mandataires sociaux),• dans le cadre du contrat de liquidité (22 555 au 31/12/2010) (voir point « Achat et/ou vente par la société de ses actions »du Rapport de gestion).document de référence 2010 : 91