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27Les principales hypothèses actuarielles retenues en tantque normes du Groupe pour la détermination des provisionspour indemnités de départ en retraite sont les suivantes:§ taux d’actualisation : 3,9 %§ taux de revalorisation des salaires : 2 %§ taux d’infl ation : 2 %Les autres provisions pour risques et charges couvrentprincipalement les engagements pris dans le cadre de larelocalisation engagée de plusieurs sociétés du groupe.Les provisions pour litiges correspondent essentiellementà des litiges nés dans le cadre des activités opérationnellesdes sociétés du Groupe APRIL, dont aucun ne représenteindividuellement un montant signifi catif.3.6.4. Risques industriels et environnementauxLe Risk Manager réalise régulièrement une analyse desprincipaux contrats d’assurance souscrits par les sociétésdu groupe afi n de s’assurer que les garanties souscritessont suffi santes et adaptées à leurs activités.Tous les contrats précités, hormis le régime de prévoyance,sont souscrits auprès de sociétés externes au Groupe.type De ContratResponsabilité Civiledes Mandataires SociauxResponsabilité Civile Professionnelledu courtierResponsabilité Civile Professionnelledu franchiseurGarantie Financièreassureur(externe / interne)En revanche, le régime de prévoyance complémentaireest souscrit auprès de la compagnie AXERIA Prévoyancequi fait partie du groupe.Le tableau ci-après récapitule les différents contrats proposésaux fi liales par le Groupe ainsi que leur niveau decouverture :GarantiesfranchiseEXTERNE 7,5 M€ Pas de FranchiseEXTERNE7 M€ ou 7,6 M€ selonla nature d’activitéde la société concernée(tous dommages confondus)15 000 € ou 150 000 €selon la société concernéeEXTERNE 750 000 € / sinistre 7 000 €EXTERNE 115 000 € Pas de franchiseDe par la nature de son activité (services en assurance),le groupe n’est pas concerné par de tels risques.Tous Risques InformatiquesEXTERNE5 106 170 €(remplacement à neufdu matériel)1 500 €3.6.5. Assurances et couvertures des risquesDes programmes d’assurance spécifi ques ont été mis enplace pour les besoins des sociétés du Groupe APRIL.Les types de contrat concernés sont les suivants :§ Responsabilité Civile des Mandataires Sociaux,§ Responsabilité Civile Professionnelle du courtier,§ Responsabilité Civile Professionnelle du franchiseur,§ Garantie fi nancière,§ Tous risques informatiques,§ Multirisques bureaux,§ Régime de prévoyance et de santé complémentaires.Multirisques BureauxRégime de Prévoyanceet de Santé ComplémentaireEXTERNEINTERNE (AXERIA)pour le régime de prévoyance13,6 M€d’engagement maximum(valeur à neuf mobilier,matériel, marchandises)Garanties standards pourles cadreset les non cadres3.6.6. Autres risques particuliers1 804 €Pas de franchiseLa démarche d’identifi cation des facteurs de risques présentéedans le paragraphe 3.6.1 n’a pas révélé d’autresrisques qui pourraient avoir une incidence signifi cative surla situation fi nancière, le patrimoine, l’activité et le résultatde l’émetteur.01 (document) principal