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564.2 les collaborateurs4.2D’acquisitions en créations, 2006 confirme latendance des années précédentes : APRIL GROUPreste un groupe attractif, tutoyant aujourd’huile cap des 2 000 collaborateurs. En attirant etfaisant grandir les talents, en valorisant l’espritentrepreneurial au sein de chaque société, legroupe encourage les synergies et positionnechaque collaborateur comme acteur de saréussite professionnelle.Etre acteur de sa réussiteCondition de son dynamisme depuis l’origine, APRILGROUP valorise l’épanouissement professionneldes femmes et des hommes qui composent sessociétés. Par la pratique quotidienne de leur métier,ils contribuent à la satisfaction de leurs clients et àla conquête de nouveaux marchés. Les perspectivesde développement ainsi que l’intégration permanentede nouveaux savoir-faire soulignent le besoin deformaliser la compréhension métiers du groupe etles perspectives professionnelles qui en découlent.Créé sur le concept de l’Atelier, « Le Guide desmétiers et des perspectives » répond à ces attenteset offre une lisibilité en cohérence avec la chaînede valeur de l’assurance. Véritable référentielstratégique pour le groupe et ses collaborateurs, ilrecense les 17 métiers et identifie les 500 intitulésde postes afférents. Utilisé dans le cadre des EAD(Entretien Annuel d’Evaluation) et des échangespour la mobilité, ce guide apporte un éclairage sur lessavoir-faire et met en perspective les compétencesassociées. Porteur d’un message fort : chez APRILGROUP, rien n’est impossible en terme de mobilitémétier, chacun peut être acteur de sa réussite ens’orientant vers de nouveaux défis, en fonctiondes niveaux de difficultés, des formations ou desexpériences requises.Rêvolutions,le journal interneDepuis sa création en janvier2005, les collaborateurs d’APRILGROUP peuvent retrouver trimestriellementles informationsqui ont fait l’actualité du groupe.Un outil de communicationque 77 % des collaborateursreconnaissent comme un relaisd’information pertinent.Rêvolutions on line, la déclinaison numériquedu support papier est disponible sur l’Intranetdu groupe dans un souci d’interactivité. Le journaltélévisé « Tout en Image » offre une rétrospectivede l’année.