pleins feux 1e trim 2010.pub - Service Départemental d'Incendie et ...

PLEINSFEUXService Départemental d’Incendie et de Secoursde la Haute-Saônesur le SDIS de laHaute-Saône ...1 - Edito1 - Edito2 - Le chef de la fanfare de Villersexelhonoré par le préfet3 - Le budget du SDIS 70 reste stable4 - Pleins feux sur le CI de Saint-Rémy5 - Statistiques opérationnelles4 e trimestre 20096 - Halte aux actes d’incivilité contre lessapeurs-pompiers !7 - Gestion des situations à fluxd’appels importants8 - A chaque type d’interventionsa chaussure9 - Opération :testez vos connaissances10 - Du changement au sein desgroupement territoriaux11 - Mouvements de personnels etavancements de grade du 1 er janvierau 31 mars 201012 - L’UDSP 70 recrute une secrétaire13 - Jean-Louis Tisserand rend sa boîte àoutils14 - Bonne retraite Patrick et bienvenueau major Maldonado15 - SportSDIS 70BP 40005176 rue Saint-Martin70001 VESOUL CEDEXTéléphone : 03-84-96-76-00Télécopie : 03-84-96-76-18Courriel : sdis70@sdis70.frService communicationResponsable éditorial : Sylvie GHETTININ° 34 - 1 e trimestre 2010Impression Conseil Généralde la Haute-Saône1 450 exemplairesLe conseil d’administration du SDIS vient de voter sonbudget primitif pour l’année 2010. Dans un contexte decontraintes budgétaires, les élus, dans un souci permanentde garantir à leurs sapeurs-pompiers une sécurité maximaleen intervention, ont cependant souhaité poursuivre les effortsengagés depuis plusieurs années en matière d’équipementsde protection individuelle. En dotant l’ensemble des sapeurspompiersdu corps départemental en ceintures de feu, surpantalons, vestes et bottes de feu, le SDIS a consacré prèsde 535 000 € à la sécurité de ses agents depuis 2005. Cette année, 900 parkasde sécurité seront distribuées pour un investissement global de 92 000 € TTC.Cependant, la sécurité en intervention ne tient pas uniquement à ceséquipements. Elle passe également par la lutte contre les incivilités dont lessapeurs-pompiers sont de plus en plus souvent victimes. Et on peut hélascraindre que les actes de violence gratuite augmentent également en Haute-Saône, vu la dégradation de la situation aux plans national et international, lesincivilités devenant tristement banales. A ce titre, les missions et les tâches dessapeurs-pompiers sont de plus en plus difficiles. Ces agressions, certes difficiles àprévenir, n’en demeurent pas moins condamnables.Le SDIS n’hésitera pas à porter plainte et à engager les poursuites judiciaires quis‘imposent pour que les personnes qui portent atteinte à l’intégrité des sapeurspompierssoient sévèrement condamnées.Michel FEDERSPIEL, président du SDIS2 - Le chef de la fanfare de Villersexel honoré par le préfetJean-Claude Martinez a reçu des mains du préfetde la Haute-Saône, le 29 janvier dernier, lamédaille d’Honneur des Sociétés Musicales etChorales.Cette distinction, bien méritée pour le chef de lafanfare de Villersexel, vient récompenser ses 36 ansde travail et d’investissement au sein de celle-ci.Jean-Claude dirige, en effet, de mains de maestrodepuis 1974 cette fanfare qui compte aujourd’hui plusde trente musiciens et musiciennes et participedepuis les années 80 à tous les congrès de sapeurspompiersde la Haute-Saône et à la plupart desautres manifestations (inaugurations, passations decommandement, départs en retraite…). Sa renomméedépasse aujourd’hui les frontières du département,puisque nos musiciens participent dorénavantaussi au congrès départemental du Territoire deBelfort.PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

3 - Le budget du SDIS 70 reste stableLe budget primitif 2010 a été adopté à l’unanimité par les membres du conseil d’administration le24 mars dernier pour un montant total de 19 084 007,66 €.Le budget 2010, qui n’accuse qu’une augmentation très limitée de 1,29 %, prend en compte lesdifficultés financières rencontrées par le Conseil général et les communes, tout en garantissant lemaintien d’un niveau de sécurité opérationnel élevé, pour les pompiers comme pour l’ensemble de lapopulation.FONCTIONNEMENTEn fonctionnement, le budget augmente de 2,76 %.En 2010, les communes et communautés decommunes ayant la compétenceincendie contribueront à hauteur de 23 %environ aux recettes de fonctionnement. La loi,qui encadre très précisément l’augmentation deleur cotisation, ne laisse aucune marge demanœuvre de ce côté.Si l’on ajoute les 17 % d’excédents et les 4 %de recettes diverses, le calcul est facile à faire :en 2010, les différentes contributions duConseil général représenteront 56 % desrecettes de fonctionnement du SDIS 70. Al’avenir, cette part ne pourra d’ailleurs allerqu’en s’accroissant, puisqu’elle est la seule àpouvoir varier librement.Pour 2010, recettes et dépenses de fonctionnementdevraient s’équilibrer à 14 031 902 € avecun virement à la section d’investissement de921 023 €.Le principal poste de dépenses est évidemmentconstitué par les charges et les frais depersonnel en augmentation de 4,96 % enraison, notamment, de la progression des vacationsversées aux sapeurs-pompiers volontairesliée à la revalorisation du dispositif d’indemnisationfixée par l’arrêté du 13 octobre 2009.Les dépenses courantes sont, quant à elles, endiminution de 2,57 %.Personnel70%Département56%Dépenses (14 031 902,69 €)Recettes (14 031 902,69 €)Conventionset divers4%Dépensescourantes13%Excédents17%Mouvementsfinanciers17%Commune,E.P.C.I.23%© Photo : Marc LoukachineQue coûte le SDIS 70 ?(en euros / habitant)Dépenses de fonctionnement SDIS 70Amortissement et provisions 5,89 €Autres dépenses 0 €Frais financiers 0 €Dépenses de gestion courante 6,86 €Dépenses de personnel 38,04 €TOTAL 50,79 €PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

L’évolution du budget du SDIS 70 se caractérise par sa stabilitéEuros20 000 00018 222 25816 459 38217 781 63818 478 803 19 084 00715 000 00010 000 0005 000 00002006 2007 2008 2009 2010(*) Budget primitif*INVESTISSEMENTLa section d’investissement s’équilibre à 5 052 105 €67 % du budget d’investissement ont étéinscrits pour les véhicules (5 VSAV, 4 engins delutte contre l’incendie) et les équipements deprotection individuelle, et 26 % pour la politiquebâtimentaire. Avant la fin de l’année, lestravaux de la caserne de Lavoncourt et du futurCTA / CODIS dans les anciens locaux de laDRIRE devraient être achevés.La réalisation du projet ANTARES restesubordonnée à l’obtention des fonds de l’Etatnécessaires (FAI).Bâtiments26%Dépenses (5 052 104,97 €)Divers7%Recettes (5 052 104,97 €)Equipementsopérationnels67%Département12%Etat9%Autofinancement79%Que coûte le SDIS 70 ?(en euros / habitant)Dépenses d’investissement SDIS 70Dette 0 €Autres dépenses 0,035 €Transmissions 4,89 €Informatique 0,38 €Immobilier 0,48 €Matériel d’incendie et de secours 5,71 €TOTAL 11,49 €PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

4 - Pleins feux sur le CI de Saint-RémySituée au nord du département, la commune de Saint-Rémycompte 709 habitants et s'étend sur 908 km². Elle estrattachée au centre d'intervention principal de Vesoul. Lesecteur de 1 er appel compte une population de2 706 habitants, couvre une superficie de 122,86 km² etregroupe 10 communes.Seul le Centre Hospitalier Psychiatrique présente un risqueparticulier sur le secteur. Son plan ETARE a été réalisé.Interventions2009Secours àvictimesEnnombreEnpourcentage146 50,3 %Incendies 26 09 %Interventionsdiverses118 0 40,7 %Total 290 100Evolution des interventions160140120100806040200707630322939481051187821202129232124192726485451466686105127121146Opérations diverses Incendies Secours à victimes2000200120022003200420052006200720082009Engins au 1 er mars 2010Effectifs au 1 er mars 201027 sapeurs-pompiers volontaires : 1 CCR 1 VLR 1 VPI 1 VSAV 6 sous-officiers 9 caporauxAdjudant-chef Angelo MORRAChef de centre 10 sapeurs 2 infirmiersLa caserneLe personnelPLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

5 - Statistiques opérationnelles 4 e trimestre 2009Feu de VL06/12/2009Filain© Photo : Marc LoukachineSecours à victimesIncendiesOpérations diverses433525335314282330780 500 1000 1500 2000 2500 3000 3500Nombre d'inter. 2008 Nombre d'inter. 20096 - Halte aux actes d’incivilité contre les sapeurs-pompiers !Depuis quelques années, les actes de violenceet d’incivilité dirigés contre les forces del’ordre atteignent également les sapeurspompiers.Le phénomène, même s’il est plus présent dansles grandes agglomérations, commence à gagnerles petites villes de province. La Haute-Saônen’est pas épargnée. Même si, jusqu’alors, leSDIS 70 ne déplore que quelques cas isolés,chacun de ces actes doit faire l’objet d’unsignalement.Que devez-vous signaler ?Toute agression gratuite, qu’elle soit verbale(insultes, menaces,…), physique (crachats, jetsde pierre, coups de poing,…) ou dirigée contre lematériel (dégradations de véhicules,…), doit êtresignalée.Pourquoi les signaler ?La Direction de la Sécurité Civile recense lesactes d’incivilité afin d’étudier leur évolution dansle temps et d’y trouver des palliatifs. Mais surtout,en fonction de la nature de l’agression et de sesconséquences, une action juridique peut êtreengagée contre le ou les auteur(s) de ces actes.Comment réaliser le signalement de cesactes ?Tout acte d’incivilité ou d’agression à l’encontre7 - Gestion des situations à flux d’appels importantsd’un sapeur-pompier constaté par le chef d’agrèsen intervention doit être signalé immédiatementau CODIS (par téléphone, radio, …).Le chef de centre sera informé dès le retour encaserne et des informations complémentairespourront être apportées au CODIS. Ce dernierétablira une fiche de « signalement des incidentset agressions ». Le modèle de fiche figurant dansle « guide de procédure gestion du personnel »dont dispose chaque centre n’est plus d’actualité.En fonction de la gravité des faits, le chef de siteou le chef de colonne pourra demander uncompte-rendu circonstancié et prendreéventuellement la décision de porter plainte.En cas de blessures, une déclaration d’accidenten service doit également être complétée.Le respect de cette procédure est indispensableafin que les services du SDIS 70 disposent despièces nécessaires pour engager une éventuellepoursuite judiciaire à l’encontre du ou desauteur(s) des faits.Lorsqu’un événement générant une arrivéemassive de demandes de secours au CTAsurvient (tempête, orage violent, inondations, …)sur un secteur déterminé, il est impératif que lecentre (CIP, CI ou CPI) impacté prévoie, dès la1 ère intervention, de laisser 1 personne dans lecentre pour assurer, avec le CODIS, la gestionpar téléphone des demandes de secours.Plan parapluieSans la présence de ce « stationnaire », leCTA / CODIS n’est plus en mesure decontacter le centre pour l’informer desnouvelles interventions.PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

8 - A chaque type d’intervention sa chaussureLa nouvelle norme européenne EN 15090impose désormais aux SDIS de doter leurssapeurs-pompiers de 3 types d’effetschaussants (chaussures de type 1 à 3)spécifiquement adaptés aux risques.Si les sapeurs-pompiers du corps départementalutilisent depuis de nombreuses années deschaussures de type 1 (les rangers), qui devrontdorénavant être utilisées exclusivement dans lesmissions de secours à personnes et les feux enespaces naturels, ils viennent d’être dotés denouvelles bottes de feu de type 2 réservées auxfeux en espace clos.Ces bottes, antistatiques et ressemelables,disposent d’une coquille de protection et desemelles résistantes aux hydrocarbures,anti perforation avec talon amortisseur. Cettedotation individuelle a représenté un coût de105 800 euros pour la collectivité.Les chaussures de type 3 préconisées pour lesinterventions pour risques chimiques sont, quant àelles, affectées dans la CMIC 70 et font l’objetd’une dotation collective.Type d’interventionType de chaussuresSecours à personnes, opérationsdiverses, secours routiers et feuxde végétauxType 1 : RangersFeux espaces clos© Photo : Marc LoukachineType 2 : Bottes de feuRisques chimiques Type 3© Photo : Marc Loukachine© Photo : Marc Loukachine © Photo : Marc Loukachine© Photo : Marc Loukachine© Photos : Marc Loukachine et Eric MorelAfin d’assurer uneprotection complètede l’intervenant lorsdes incendies, lesurpantalon doitvenir en recouvrementde la botte.PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

9 - Opération : testez vos connaissancesProduits chimiques : l’étiquetage évolue… à vous de jouer !Dans les prochains mois, vous allez voir apparaître des produits chimiques avec de nouvelles étiquettes :nouveaux pictogrammes de danger, nouvelles phrases types…Afin d’utiliser les produits chimiques en toute sécurité, de préserver votre santé, celle de votre entourage etde protéger l’environnement, il est important de vous familiariser avec ces informations. Pour ce faire, nousavons préparé ce quizz ! A vos stylos et retrouvez quel pictogramme correspond à quelle description…A •1) Ces produits peuvent exploser au contact d’une flamme, d’une• étincelle, d’électricité statique, sous l’effet de la chaleur, d’un choc,de frottements…B •2) Ces produits peuvent s’enflammer, suivant le cas : au contactd’une flamme, d’une étincelle, d’électricité statique, sous l’effet de•la chaleur, de frottements, au contact de l’air, au contact de l’eau,s’ils dégagent des gaz inflammables.3) Ces produits peuvent provoquer ou aggraver un incendie, ou• même provoquer une explosion s’ils sont en présence de produitsinflammables.C •D •E •F •G •H •4) Ces produits sont des gaz sous pression contenus dans unrécipient. Certains peuvent exploser sous l’effet de la chaleur : il• s’agit des gaz comprimés, des gaz liquéfiés et des gaz dissous. Lesgaz liquéfiés réfrigérés peuvent, quant à eux, êtreresponsables de brûlures ou de blessures liées au froid.5) Ces produits sont corrosifs, selon les cas : ils attaquent ou• détruisent les métaux ; ils peuvent ronger la peau et / ou les yeuxen cas de contact ou de projection.6) Ces produits rentrent dans une ou plusieurs de cescatégories :•produits cancérogènes : ils peuvent provoquer le cancer ;•produits mutagènes : ils peuvent modifier l’ADN des cellules et peuventalors entraîner des dommages sur la personne exposée ou sa descendance(enfants, petits-enfants…) ;•produits toxiques pour la reproduction : ils peuvent avoir des effetsnéfastes sur la fonction sexuelle, diminuer la fertilité ou provoquer la mortdu fœtus ou des malformations chez l’enfant à naître ;••produits qui peuvent modifier le fonctionnement de certains organescomme le foie, le système nerveux… Selon les produits, ces effetstoxiques apparaissent si l’on a été exposé une seule fois ou bien àplusieurs reprises ;•produits qui peuvent entraîner de graves effets sur les poumons et quipeuvent être mortels s’ils pénètrent dans les voies respiratoires (aprèsêtre passés par la bouche ou le nez ou bien lorsqu’on les vomit) ;•produits qui peuvent provoquer des allergies respiratoires (asthme parexemple).7) Ces produits empoisonnent rapidement même à faible dose. Ilspeuvent provoquer des effets très variés sur l’organisme :•nausées, vomissements, maux de tête, pertes de connaissance oud’autres troubles plus importants entraînant la mort.I•8) Ces produits ont un ou plusieurs des effets suivants : ilsempoisonnent à forte dose, sont irritants pour les yeux, la gorge,•le nez ou la peau, peuvent provoquer des allergies cutanées(eczémas) et peuvent provoquer une somnolence ou des vertiges.9) Ces produits provoquent des effets néfastes sur les organismes•du milieu aquatique.pour plus d’informations : www.inrs.fr (Institut National de Recherche et de Sécurité)Solution : A5 B4 C8 D1 E2 F9 G3 H6 I7PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

10 - Du changement au sein des groupements territoriauxLe capitaine Verguet et le commandant Faurevont être amenés, dans les mois à venir, àasseoir le rôle des groupements territoriauxauprès des centres.Les groupements territoriaux sont calqués sur undécoupage opérationnel et leurs territoires correspondentapproximativement à l’arrondissement deLure pour le groupement « Vosges » et à l’arrondissementde Vesoul / Gray pour le groupement« Saône ». Ils sont le relais entre la direction duSDIS et les unités opérationnelles.Les chefs de groupements territoriaux sont plusparticulièrement chargés du contrôle del’application de la politique départementale et del’assistance aux chefs de centre et aux maires decommunes sièges de CPI, assurant ainsi le lienavec les corps communaux.Les chefs de groupement, qui détiennent uneposition hiérarchique avec les CI et CIP, se placenttoutefois plutôt dans un rôle de conseil et defacilitateur auprès des chefs de centre et participentà la préparation des principales manifestationsorganisées sur leur secteur respectif(inaugurations, passations de commandement).GroupementVosgesLe commandant Matthieu Faurecesse ses fonctions de chef dugroupement ressources humainespour reprendre la gestion dugroupement territorial Vosges.GroupementSaôneLe capitaine Richard Verguet quitteses fonctions de chef du centred’intervention principal de Vesoulpour se consacrer exclusivementau groupement territorial Saône.Le commandant Jean-Yves Voilhes,chef du groupement Vosges depuis2007, reprend, quant à lui, lesfonctions de chef du groupementressources humaines.PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

11 - Mouvements de personnels et avancements de grade du 1 er janvier au 1 er avril 2010Avancement de grade au 01/04/2010Commandant Franck BEL, Lieutenant-colonelAvancements de grade au 01/01/2010Capitaine Eric Morel, CommandantCapitaine Gaëtan Vion, CommandantCapitaine Matthieu Faure, CommandantSergent-chef Jean-François Fleytoux, AdjudantSergent-chef Régis Clarenq, Adjudant12 - L’UDSP 70 recrute une secrétaireAppellations au 01/01/2010Sergent-chef Franck Bonnotte (CIP Gray)Sergent-chef Rodolphe Taillard (CIP Luxeuil)Titularisations14 janvier 2010Cécile Pleignet, adjoint administratif de 2 e classeau groupement ressources humaines1er mars 2010Dorian Boisson, adjoint technique de 2 e classeau groupement opérationL’Union Départementale des Sapeurs-Pompiers de Haute-Saône recrute un(e) secrétaire à mitempspour assurer le suivi administratif et la permanence téléphonique de l’association.Il (elle) sera placé(e) sous la responsabilité du président de l’UDSP 70 et son poste de travail serabasé à Vesoul, auprès du premier vice-président, le capitaine Richard Verguet.La personne retenue sera, entre autres, chargée : du secrétariat général de l’association, de la gestion des cotisations des adhérents à l’union, du suivi des formations aux premiers secours civiques de niveau 1, du suivi des DPS (Dispositifs Prévisionnels de Secours).Il (elle) sera également amené(e) à participer aux manifestations sportives (saisie des données,participants, résultats…).L’Union privilégie le recrutement d’un(e) sapeur-pompier volontaire de Haute-Saône, adhérent à l’UDSP.Les candidatures sont à adresser avec un curriculum vitae pour le 14 mai à l’adresse suivante :UDSP 70, 176 rue Saint-Martin Prolongée, BP 40005, 70001 Vesoul cedex.Pour tout renseignement, vous êtes invité(e) à contacter le capitaine Verguet au 03.84.96.76.21.13 - Jean-Louis Tisserand rend sa boîte à outilsVendredi 26 mars, ils étaient nombreux, agents actifs etretraités du SDIS, élus et fournisseurs, à venir saluer Jean-Louis, un des piliers des services techniques, qui vient deprendre sa retraite après 32 ans au service du SDIS.C’est en 1976, année de très grande sécheresse avec son lotd’incendies et de casse de matériel, que Jean-Louis a intégré cequ’on appelait alors « l’atelier départemental ». Il s’agissait d’uneautre époque, comme l’a souligné le lieutenant-colonel FabriceTailhardat lors de son discours, une époque où Jean-Louis et soncollègue Albert Courtejoie réparaient les pannes des GMC, Dodgeet autres jeep, aménageaient des véhicules de la 2 e guerremondiale, reconditionnaient les 4L des PTT.Les connaissances techniques de Jean-Louis lui ont permis deprogresser rapidement dans son cadre d’emplois et d’accomplirun parcours exemplaire. Recruté en tant qu’agent de service, iltermine sa carrière au grade de contrôleur de travaux principal etoccupe, depuis le 1 er janvier 1998, les fonctions de chef du serviceentretien et maintenance du parc.Mais, Jean-Louis n’est pas seulement, dixit le directeur, « unexpert, un innovateur, un mécanicien talentueux respecté desindustriels ». Cet hyperactif était aussi un sapeur-pompiervolontaire qui, non content de participer à l’activité opérationnelledu centre de Vesoul, s’est aussi beaucoup investi dans la vieassociative au centre de Vesoul, à l’état-major et au sein del’Union Départementale. Nul doute que Jean-Louis a déjà des tasde projets pour occuper sa retraite, entouré de son épouseChristiane, de ses enfants Adeline et Aurélien, et de ses 2 petitsenfants.PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010© Photo : Sylvie Ghettini © Photo : Sylvie Ghettini

14 - Bonne retraite Patrick et bienvenue au major MaldonadoSamedi 27 mars 2010, le centre principal deGray était en effervescence. Une doublecérémonie installait à la fois le major VincentMaldonado dans ses nouvelles fonctions dechef de centre et rendait hommage à sonprédécesseur, le lieutenant Patrick Olivier, qui,tout en cédant sa place, fait également valoirses droits à la retraite.Patrick, marié, père de 2 enfants, mais aussiheureux grand-père de 4 petits-enfants, a débutésa carrière de sapeur-pompier professionnel àNancy le 1 er septembre 1974. Au moment de lacréation du corps départemental en 1992, plusieurspostes de sapeurs-pompiers sont créés et c’est àcette occasion que le caporal-chef Patrick Olivierintègre le centre de Vesoul. Après avoir réussi leconcours de sous-officier, il devient sergent en1994, puis sergent-chef 3 ans plus tard.En 1996, l’amélioration de la gestionopérationnelle, et notamment des appels, conduit leSDIS à centraliser l’alerte en un seul site àVesoul. Le sergent Olivier accepte de rejoindrecette nouvelle structure en tant que chef de service.En novembre 1999, il rejoint le service formation del’état-major, où il se révèle être un talentueuxformateur.© Photo : Marc LoukachineEn 2003, le directeur départemental, conscient quele terrain manque à cet homme d’action, luipropose de relever un nouveau challenge enprenant le commandement du CIP Gray. Dans sondiscours, le lieutenant-colonel Fabrice Tailhardatn’a pas tari d’éloges pour celui qui « a su avecautorité, mais aussi avec tact donner une nouvelledimension au centre de Gray, rassurer seshommes, les épauler ». Et d’ajouter encore que « lamanière de servir de Patrick a été exemplaire »,soulignant aussi que « cet homme intègre a exercéson métier avec une extrême passion et un sens duservice public qui fait honneur à la profession ».Bonne retraite à celui qui mérite la reconnaissancede chacun. On ne doute pas de retrouver ce sportifinvétéré – car le sport est une autre passion dePatrick – sur la ligne de départ de bien desépreuves sportives.© Photo : Marc LoukachineMJR Vincent MaldonadoLe major Vincent Maldonado, épaulé parl’adjudant-chef Joël Pouchoux, reprend lecommandement du centre de Gray.Le lieutenant-colonel Fabrice Tailhardat a profitéde la cérémonie de passation de commandementpour réitérer toute sa confiance à celui qui détientà la fois les compétences et le savoir-faire pourassurer avec efficacité, mais aussi avec humanité,cette fonction de chef de centre, un centre qu’ilconnait bien pour y avoir déjà exercé les fonctionsd’adjoint de 2003 à 2008.ADC Joël PouchouxPLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

15 - SportRésultats du cross départemental du 28 février 2010 à Combeaufontaine (Classement par catégorie)Nom Prénom Centre PlaceMinimes fillesPerringérard Elodie Vesoul 1Renaud Marina Vesoul 2Moranzoni Chloé Vesoul 3Minimes garçonsPayan Julien Héricourt 1Jeannot Yohan Gray 2Mantey Paul Vesoul 3Cadettes fillesJacquey Louise Vesoul 1Cugnot Léonie Vesoul 2Jeunot Louise Gray 3Cadets garçonsFebvre Nino Lure 1Charles David Lure 2Girardet Valentin Héricourt 3Juniors fillesThierry Floriane Luxeuil 1Rousseau Elise Fougerolles 2Aiguier Julie Servance 3Juniors garçonsLarrière Anthony Héricourt 1Marguet Guillaume Héricourt 2Bourgeot Benjamin Vesoul 3Seniors fillesPetitjean Sandrine Luxeuil 1Girard Tiphanie FI SPP 2Couturet Emilie Montbozon 3Seniors garçonsTisserand Guillaume Gray 1Mougin Brice Vesoul 2Constant Aurélien Fougerolles 3Vétérans fillesAndreux Charline Conflans 1Pereira Roselyne Vesoul 2Loigerot Isabelle Fretigney 3Vétérans 1Krebs Didier SDIS / CODIS 1Lemeu Patrick Vesoul 2Fleytoux Jean-François Vesoul 3Vétérans 2Negri Jean-Jacques Lure 1Andreux Pascal Conflans 2Pheulpin Claude Jussey 3PopulaireBey Didier Fretigney 1Goittet Antoine Nantilly 2Jacot Théophane Valay 3© Photo : Marc Loukachine © Photo : Marc Loukachine © Photo : Marc Loukachine © Photo : Marc Loukachine24/04/2010 : Parcours sportif à Héricourt (70).22/05/2010 : Bike and Run à Fougerolles (70).12/06/2010 : Tournoi de football à Fougerolles (70).Les bénéfices de la manifestation serontintégralement reversés à l’œuvre des pupilles.Retrouvez les photos du cross départementalde Combeaufontaine sur le site :www.sdis70.frRubrique : MédiathèqueSous-rubrique : Albums photosPLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010

Avez-vous noté la date du 13 juin dans vos agendas ?Les chefs de centre viennent de recevoir le dossier relatif au102 e congrès des sapeurs-pompiers de Jussey.Pensez à réserver vos places auprès d’eux avant le 17 mai 2010,délai de rigueur.Venez nombreux !PLEINS FEUX sur le SDIS de la Haute-Saône - n°34 - 1 e trimestre 2010