Le livret d'accueil 2011 - Académie de Guyane

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Le livret d’accueil 2011sommaire01 PRÉ ÉMIE0203 RENSEIGNEMENTS PRATIQUES04 ÉMIE05 NOTES3

Le livret d’accueil 2011projet académique.2012Celui- autour de 3 grands axes :Accompagner les élèves dans leur parcours scolaire en relevant le défide la réussite et de la qualité.Assurer uncommunication.efforts et nos savoir-faire au service des enfants de la Guyane.Notre académie est une terre de projets, qui nécessite un engagement de tous lesjours et une synergie sans failles de tous les acteurs.Le progrès que nous réalisons grâce aux efforts conjoints des collectivités, deconfortent dans cette voie.Que cette nouvelle année scolaire nous permette de voir les fruits de notretravail commun.Florence ROBINE4

Le livret d’accueil 2011Situation géographiqueAvec une superficie de 86.504 km², laGuyane possède 300 km de côtes,520 km de frontières avec le Surinamet 700 km de frontières avec le Brésil.C'est également le plus boisé, 96 % duterritoire étant couvert d'une forêtéquatoriale qui reste parmi les plus riches et les moins écologiquementfragmentées du monde.Cayenne, chef-lieu du département, se situe à 7.072 km de Paris.La Guyane fait partie des sept régions ultrapériphériques (RUP) del'Union Européenne (UE). C'est en outre l'un des seuls territoires de l'UEen Amérique du Sud avec les Antilles Néerlandaises.5

Le livret d’accueil 2011ClimatLe climat est de type équatorial, à température presque constante, lesminimums avoisinant 22°C et les maximums proches de 36°C.En Guyane, quatre saisons peuvent être distinguées :la petite saison des pluies de décembre à février ;le petit été de mars ;re.PopulationLa population est essentiellement groupée dans quelques communes surle littoral, au bord des grands fleuves et de leurs estuaires.De nombreuses communautés coexistent, venant de 80 pays, avecaujourd'hui une quarantaine de nationalités, dont :Les Créoles guyanais (environ 40 % de la population)Les Amérindiens répartis en six ethnies (les Arawaks, lesPalikurs, les Kali'na, les Wayanas, les Wayampis, et lesEmerillons). Ils représentent environ 4 500 personnes.Les descendants des Noirs Marrons, appelés"Bushinengés" (les Saramacas, les Paramacas, les Bonis ou6

Le livret d’accueil 2011Alukus, les Djukas ou Bosches). Ils représentent au moins4 000 personnes.Les H'mongs représentent environ 2 000 personnesregroupées sur les communes de Roura (village de Cacao)et Mana (village de Javouhey).Les Métropolitains représentent actuellement environ12 % de la population.Les autres populations (Chinois, Libanais, Brésiliens,Haïtiens, Surinamais, Guyaniens, Hindustanis, Javanais duSuriname, Péruviens, etc.) représentent près de 40 % de lapopulation de Guyane.La population étrangère en situation irrégulière (clandestins) est estiméeentre 40 000 et 60 000 personnes, en plus des 215 000 habitantsrépertoriés.Le taux de chômage officiel oscille autour de 29,5 %.CréoleAutresMétropolitainsH’mongsAmérindiensBushinengés7

Le livret d’accueil 2011DécouverteLe 5 août 1498, Christophe COLOMB longe pour la première fois lescotes de la Guyane. Deux ans plus tard, Vicente PINZON explore ceterritoire en empruntant l'OyapockLa colonisationEn 1643, le chef indien Cépérou permet au gouverneur du Cap Nord,PONCET de Brétigny, de s'installer sur la colline de Cépérou,surplombant l'Île de Cayenne. Ainsi naît la ville de Cayenne.A partir de 1669, les premiers esclaves noirs sont amenés en Guyanepourcafé, le cacao et d'autres cultures font leur apparition.8

Le livret d’accueil 2011Abolition de l'esclavageA l'initiative de V. S , l'esclavagisme est officiellement aboli en1848 sur les territoires français.Le bagne1854 : Institution de la déportation de forçats vers la Guyane. Près de70 000 hommes et femmes seront déportés.1855DépartementalisationAvec une économie en déclin, le dépeuplement entraîné par lafermeture du bagne, et un état sanitaire déplorable, la Guyane obtienten 1946 le statut de département français et la fermeture définitive dubagne.ModernitéEn 1965, le Centre Spatial Guyanais se construit à Kourou, et l'activitéspatiale devient rapidement un élément important de l'économie et dela vie guyanaise.9

Le livret d’accueil 201101spécificité monodépartementale.3 972* (1er et 2nd degréspublic et privé), les services académiques regroupés dans une structurer auxétablissements, notamment par la création des bassins de formation..Udes établissements et des élèves.* rentrée 201010

Le livret d’accueil 201101Troubiran (Principaux services du Rectorat)Route de BaduelStandard : 0594 27 20 00Cépérou (Division des Examens et Concours, ASH)Place Léopld Héder (proximité hôtel préfectoral)Standard : 0594 25 58 5811

Le livret d’accueil 2011Les chiffres clés à la rentrée 201001Réseau Scolaire156 Ecoles (dont 8 privées)31 Collèges (dont 3 privés)4 LEGT (dont 1 privé)6 LPO (dont 1 privé)4 LP (+1 ouverture rentrée 2010)Ressources humaines2243 postes enseignants dans le 1 er degré2433 postes enseignants dans le 2 nd degré287 postes personnels administratifs861 personnels administratif, technique,d’encadrement, d’éducation de surveillance etd’assistance éducativeEffectifs76 715 élèves44 253 dans le 1 er degré32 462 dans le 2 nd degréTaux de réussite aux examens (en %)75,82%Bac GénéralDNB 76%CAP 75,4%Bac Techno 60,7%BEP 55,5%BTS 46,2%12

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Le livret d’accueil 2011Le Projet Académique01Un nouveau projet académique 2010-3 axes :Axe 1 : Des élèves accompagnés dans leur parcours scolaireAxe 2 : Des personnels et des parents portant une actionéducative attentive et exigeanteAxe 3 : Une académie au service de cette ambitionLe projet académique et les lettres 1 et 2 sont disponibles sur le siteacadémique.Lien Web >>15

Le livret d’accueil 2011Calendrier des2011-201201Rentrée des personnels enseignants2 journées de pré-rentréeJeudi 1 er septembre 2011Vendredi 2 septembre 2011Rentrée des élèvesLundi 5 septembre 2011Vacances de ToussaintDu samedi 22 octobre au jeudi 3 novembre 2011Vacances de NoëlDu samedi 17 décembre 2011 au mardi 3 janvier 2012Vacances de CarnavalDu samedi 18 février au jeudi 1 er mars 2012Vacances de PâquesDu samedi 21 avril au mercredi 9 mai 2012Congés spécifiquesSortieDu jeudi 5 avril au mardi 10 avril 2013Dimanche 10 juin 2011Mercredi 4 juillet 201216

Le livret d’accueil 2011organisation du Rectorat0214Organisation généraleLe Recteur - ChancelierNommé par décret du Président de la République en conseil des ministres, il estion et de formation dans le cadre des orientations nationales. Ilentretient des relations suivies avec les responsables politiques et socio-Le recteur est, en outre, Chancelier des universités ; à ce titre, il veille à lacontrat de projet État-région ou au plan de relance.Florence ROBINEChancelier des universités de Guyane17

Le livret d’accueil 2011Le Secrétaire Général02Le secrétaen lien avec les conseillersVéronique GUILLAUMEYnspecteurAcadémie Adjoint (IAA)répartition des emplois et la notation des enseignants, la gestion de la carrièredes maîtres. Il est assisté dans sa mission par un IEN adjoint.Pour les collèges et les lycées, il exerce ses compétences sur un domaine quiMoïse SOREZEcadémie18

Le livret d’accueil 201102Les inspecteurs chargés de circonscription du 1 er degrédu Recteurcirconscription dont ils ont la charge.. La coordination est assurée par -Acontribuent à la préparation de la carte scolaire, donnent un avis de conformitédu Recteur, à la politique decCONTACTS :Danielle ASSARD-A académie de la GuyaneTél. : 0594 27 21 72Fax : 0594 27 21 4419

Le livret d’accueil 2011Liste des inspecteurs chargés de circonscription du 1er degré02Jérôme SENACIEN Cayenne nord Rémire-Montjoly0594 28 84 02 Fax : 0594 29 84 05Ien.cayn@ac-guyane.frChantal SMITHIEN Cayenne sud0594 29 84 00 Fax : 0594 31 39 50Ien.cays@ac-guyane.frClaude EZELINIEN Matoury St-Georges - Camopi0594 35 68 64 Fax: 0594 35 77 50Ien.mato@ac-guyane.frDaniel BEN SOUFFOUIEN Kourou Macouria - Montsinéry0594 32 15 80 Fax : 0594 32 13 72Ien.kour@ac-guyane.frPatrick LAMBERTIEN Sinnamary0594 34 51 62 Fax: 0594 34 52 65Ien.sinn@ac-guyane.frAnnick-Marie JIGHAIIEN Saint-Laurent du Maroni nord0594 27 98 27/28 Fax : 0594 27 98 25Ien.slmn@ac-guyane.frMarie-Line LOUISORIEN Saint-Laurent du Maroni sud0594 27 98 37 Fax : 0594 27 98 35Ien.slms@ac-guyane.frJean-Marc GAUTHIERIEN Maroni0594 29 62 96 - Fax : 0594 28 74 77Ien.maro@ac-guyane.frClaude CHARBONNIERIEN ASH0594 25 58 88 Fax : 0594 25 58 60Annie ROBINSON / Andrée STEPHENSONIEN Maternelle0594 27 19 90 / 0594 27 19 9120

Le livret d’accueil 201102Les inspecteurs du second degréréalisation du programme de travail académique ; ils exercent des missionsdes personnels enseignants titulaires ou non titulaires.Ils ont vocation à participer au recrutement dans les jurys de concours,ormation despersonnels.inspecteurs pédagogiques régionaux (IA-IPR) et les-ET),Insp -IO).Liste des IA-IPR - 2d degréDoyen : Manuel SILVEIRASecrétariat : Tél : 0594 27 22 31Christian MENDIVELettresJean-François SALLESMathématiquesManuel SILVEIRASciences TechniquesIndustriellesLaurence BURGÉducation Physiqueet SportiveManuel DE LIMALanguesMichèle BLAKELYÉtablissements etVie scolaireMarie-Claire GACHETHistoireGéographieLaurence LEMKIIEN-EGClaude PINEDRESTI21

Le livret d’accueil 2011Les conseillers techniques du recteur02estLe délégué académique aux enseignements techniques (DAET) a compétencesur les formations initiales technologiques. Il anime et évalue les dispositifs deformation professionnelle, gère la mobilité professionnelle (stages), contrôle lesLe délégué académique à la formation continue (DAFCO) assure ledéveloppement des activités de formation continue des adultes. Il assure lecontrôle et le suivi des formations professionnelles, ainsi que le suivi etrelle (DAAC)effectue le suivi des projets culturels des établissements scolaires, assure lagestion de la formation des enseignants, organise des manifestations artistiquesLe proviseur conseiller à la vie scolaire (PCVS) anime la vie lycéenne, suit laétablissement.inhérentes à la vie scolaire enLe délégué académique aux relations européennes, internationales et à lacoopération (DAREIC) asla coopérationéducative, suit le volet international des projets éducatifs des établissements22

Le livret d’accueil 201102Le médecin conseiller technique conseille le recteur en matière de politique desanté. Il conduit l'animation de la médecine de prévention des personnels et lesactions de promotion de la santé en faveur des élèves.assiste le Recteur dans l'élaboration,l'impulsion et l'évaluation de la politique de santé. Elle anime, coordonne et rendcompte de l'activité des infirmières qu'elle encadre dans le domaine de l'expertiseprofessionnelle et travaille en réseau avec les partenaires locaux.assiste le recteur dans la conception etle. Elle a un rôle d'animation, depilotage, de formation pour faire connaître les problématiques sociales, lespolitiques en vigueur, les dispositifs existants.Le conseiller technique A.S.H Adaptation et Scolarisation des élèvesHandicapés, est chargé du suivi des dispositifs collectifs des élèves en situationde handicap (CLIS, UPI) et des élèves présents dans les établissements médicauxsociaux.Il est également chargé du suivi de la formation des stagiairesprofesseurs des écoles et de la coordination des formations ASH.contrôle les conditionsutravail et la prévention des risques professionnels dans les services et23

Le livret d’accueil 2011Les services administratifs02et de l Enseignement Privé (DOSEP)Tél : 0594 27 20 90Email : dos@ac-guyane.frLa division des examens et des concours (DEC)t post-scolaire,organise les recrutements par concours ou par examens des personnels, délivreles diplômes.Tél : 0594 27 21 79Fax : 0594 27 21 95 ou 0594 27 21 94Email : dec@ac-guyane.fr24

Le livret d’accueil 2011La division des services informatiques (DSI)02Assure le suivi des applications de gestion des services académiques, exploite etinformatiques, assiste les établissements scolaires.Tél : 0594 27 22 10Fax : 0594 27 22 20Email : cati@ac-guyane.frLa division des Affaires Générales et de la Logistique (DAGL)Assure la gestion financière et matérielle des services académiques (accueil,Tél : 0594 27 21 01Division des Personnels Enseignants du 1er Degré (DPE1)Assure la gestion individuelle et collective des enseignants du premier degré.Tél : 0594 27 20 64Si vous souhaitez obtenir des informations concernant :- la gestion de votre carrière,- votre affectation,Vous pouvez contacter votre bureau gestionnaire à la DPE.Vous pouvez également consulter les informations disponibles sur le site dewww.ac-guyane.fr25

Le livret d’accueil 2011Division des Personnels Enseignants du 2 nd Degré (DPE2)02Assure la gestion individuelle et collective des personnels enseignants du secondet contractuels).Tél : 0594 27 20 50Si vous souhaitez obtenir des informations concernant :- votre statut ;- le montant de votre traitement,Vous pouvez prendre contact avec votre gestionnaire à la DPE2.iDivision des Personnels ATOSS, d'Encadrement et d'Inspection (DPAEI)Assure la gestion individuelle et collective des personnels administratifs, de santé,Tél : 0594 27 21 01BureauIl est chargé, ps les opérations de gestionpréparation des opérations de gestion collective (mutation et promotion degrade de ces personnels).humaines pour les cadres : suivi de la carrière, accompagnement des mutations,aides et conseils professionnels, constitution de viviers.26

Le livret d’accueil 2011Bureau des personnels administratifs, ouvriers, sociaux et de santé02de service.Si vous souhaitez obtenir des informations concernant :un reclassement dans un grade ou dans un corps ;le montant de votre traitement ;Vous pouvez prendre contact avec votre bureau gestionnaire, à la division despersonnels administratifs, ouvriers, sociaux et de santé (DPAEI) du Rectorat.Division de la Formation des Personnels (DFP) se compose de 3 bureaux :la DFP 1 qui gère les personnels enseignants du 1er degréla DFP 2 en charge de la gestion des enseignants du 2 nd degréla DFP 3 qui gère les personnels administratifs et d'encadrement.Il existe par conséquent 3 PAF, Plan Académique de Formation que vous pouvezconsulter sur le site de l'académie.Les inscriptions se déroulent du 1er septembre 2010 au 30 septembre 2010 enligne via l'application GAIA.Une version papier du PAF sera disponible dans les écoles et établissements àpartir du 1er septembre 2010.Les formations sont classées dans le PAF par orientations. Vous trouverez doncen fonction de votre discipline ou de votre circonscription des formations danschaque orientation.Les préparations aux concours représentent une bonne part des actions deformations.Tél : 0594 27 19 9427

Le livret d’accueil 2011Division des Pensions et de l'Indemnisation du Chômage (DPIC)02. Ses missions :xamen des dossiers de pensions, instruction et suivi des DEDP, EIG,La saisie des dossiers sur le logiciel PensionLa saisie des arrêtésLe traitement du courrier (étude, réponse, envoi et suivi y compris parmail)Action SocialeAssurer la gestion financière et administrative des prestations sociales de:Les PIM : -Prestations interministérielles (colonies de vacances, centresaérésLes ASIA : -installation aide au transportContact : Alice LEMKITel : 0594 27 20 19Accidents du travail Accidents de serviceGestion des accidents de service des personnels fonctionnaires et stagiaires deGestion administrative :Organiser les expertises médicales et présenter les dossiers à lacommission de réformeNotifier les décisionsAnagram »Répondre aux enquêtes28

Le livret d’accueil 2011Contact : Marie Claude TORVICTel : 0594 27 20 1802Division du pilotage budgétaireRegroupe le pôle financier académique, la plateforme Chorus. Assure lapréparation des budgets opérationnels de programme et du dialogue de gestionavec le MEN ; la préparation des différents arbitrages politiques ; le suivibudgétaire (masse salariale/crédits) ; le contrôle de gestion, le contrôle internecomptable et le contrôle des emplois.Tél : 0594 27 21 01Service Statistiques Académiques (SSA)Le Service Statistique Académique est en relation avec les différents services duion nationale, lesétablissements, les collectivités territoriales et organismes locaux ainsi que legrand public.Les missions du SSA :au niveau académique concernant essentiellement lLa valorisation des résultats de ces enquêtesCONTACT : Claude MICHAUDTél : 0594 27 21 0129

Le livret d’accueil 2011Service des affaires juridiques (SAJ)02d'établir la défense en première instance devant le tribunal administratif desactes des services déconcentrés et des chefs d'établissement. Il assure également,en liaison avec les préfectures, la défense de l'administration devant le juge civil àl'occasion des contentieux nés des accidents scolaires relevant de la loi du 5 avril1937.Au plan de la prévention, les principales missions du service sont :la mise à jour de délégations de signature,le contrôle de légalité des actes des établissements de type lycée,le conseil et l'assistance juridique aux services déconcentrés et auxchefs d'établissement.CONTACT : Nicolas CANALESTél : 0594 27 21 01Pôle médical et social (PMS)Le service médical : missions : Le médecin:universitaire de formation des maîtres (IUFM) et des candidatsspécifiques : demande de mutation pour raison de santé, reprise après: réadaptation, réemploi.La liaison avec les comités médicaux départementaux.La formation des personnels : appui au CAFA à la MAFPEN, àTel :30

Le livret d’accueil 2011Service médical du rectorat : 05.94.27.20.90 (secrétariat)Dr Renée LONY : 05.94.27.21.1802(Entretien sur rendez-vous)Service des Constructions scolaires et universitaires (SCOSU) :Les missions du SCOSU :Ce service est principalement chargé du pilotage et de la gestion immobilière de:Immobilier administratif :Réalisation des pré-diagnostics, programmation et suivi des travaux sur cepatrimoine, assistance et représentation du Recteur dans ses missions de maître:e plan Etat-Région(CPER), définition des ouvrages à construire (avis sur expertises, programmestechniques de construction et projets), et assistance et représentation duImmobilier scolaire :Contacts réguliers avec les collectivités locales pour le suivi des constructionsscolaires notamment sur le premier degré, suivi du CPER, avis sur lesprogrammes de construction et assistance, en liaison avec les Inspecteursconcernant le bâti scolaire.Sur les opérations de construction, le SCOSU, en qualité de représentant dubien aux besoins et attentes des utilisateurs et à ce que les délais et les coûtsfinancière des opérations. Il est à signaler que le rectorat travaille de façonprivilégiée avec les services d31

Le livret d’accueil 2011Enfin le SCOSU est amené à représenter le rectorat dans les procédurestoire :02Tél : 0594 27 21 01Division de la Vie Scolaire et de l Action Culturelle (DIVISAC)Tél : 0594 27 20 00Le médiateur académiqueLe médiateur académique reçoit les réclamations individuelles concernant lesavec les usagers et les personnels.- un élève ;--Dans quels cas pouvez-vous vous adresser au médiateur ?-nationale, vous estimez cette décision injustifiée et vous avez entrepris des-- dans le cadre de litiges...32

Le livret d’accueil 2011Tous les recours doivent avoir été effectués avant de saisir le médiateuracadémique.02Tél : 0594 27 21 0133

Le livret d’accueil 2011Renseignements Pratiques03Renseignements AdministratifsLes formalitésVous êtes nomméVous devez :La prise de fonction > Votre situationSigner votre procès-Établir une attestation de premier emploi dans la Fonction publiqueemployeur (si celuinationale).Remplir une notice individuelle de gestion administrative et financière(remise par votre établissement).Enfants à charge : fournir une photocopie lisible du livret de famillerégulièrement tenu à jour ainsi que les certificats de scolarité pour lesenfants âgés de 16 à 20 ans.Premier traitement : il vous est possible de demander une avance sursalaire.Pour cela, vous devez prendre contact avec le gestionnaire de votre.Vous devez :Signer votre procès-Remplir une notice individuelle de gestion administrative et financière.34

Le livret d’accueil 2011Enfants à charge : fournir une photocopie lisible du livret de famillerégulièrement tenu à jour ainsi que les certificats de scolarité pour lesenfants âgés de 16 à 20 ans.03La prise de fonction > Droits et obligations desfonctionnairesExtrait du texte de loi n°83-634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires.Les Droits du fonctionnaireDroit à rémunération.Droit aux congés (congé annuel, congés de maladie, congés de longueDroit à la protection fonctionnelle (protection contre les menaces,nction).Droit de défense des intérêts de carrière, droit à communication dudossier individuel du fonctionnaire en dehors de toute procéduredisciplinaire, droit à communication des notes et appréciationsgénérales exprimant la valeur professionnelle du fonctionnaire.Droit à la formation.ce :Liés aux libertés individuelles et collectives :Droit de grève.: aucune distinction ne peut être faite entre lesfonctionnaires et leurs opinions politiques, syndicats, philosophiquesou religieuses, de leur sexe, de leur état de santé, de leur handicap oude leur appartenance ethnique.35

Le livret d’accueil 2011Les Devoirs du fonctionnaire03Obligations statutaires :Obligation de lAutres obligations :Obligation de réserve, de discrétion professionnelle et de secretprofessionnel.Obligation deObligation de moralité tant dans la vie professionnelle que dans la vieprivée.Pour plus de détails sur les droits et devoirs du fonctionnaire :http://www.fonction-publique.gouv.fr/article518.html36

Le livret d’accueil 2011La prise de fonction > Votre traitement03Vous devez :Le jour de votre prise de fonction :Signer un procès verbal d'installationRemplir une notice individuelle de gestion administrative et financière(remise par votre établissement)Fournir un relevé d'identité bancaireSi vous avez des enfants :Fournir une copie du livret de famille et les certificats de scolarité desenfants âgés de 16 à 20 ans.Pour percevoir les allocations familiales :Si votre conjoint est employé dans le secteur privé, fournir uneattestation de Non paiement pour vous-même et votre conjointdélivrée par la Caisse d'Allocations Familiales.Pour percevoir le supplément familial :Si votre conjoint est employé dans le secteur public, assimilé ou privé,fournir une attestation de non perception du supplément familialattestant qu'il ne perçoit pas de complément à caractère familialSi votre conjoint est travailleur indépendant, fournir une déclarationsur l'honneur précisant l'activité.Si vous assumez seul(e) la charge de vos enfants, fournir uneattestation sur l'honneur le certifiant.37

Le livret d’accueil 2011Vous êtes nommé(e) pour la première fois dans l'Académie :03Vous devez en plus des pièces précitées, fournir un certificat decessation de paiement (CCP) de l'Académie d'origine pour permettrela prise en charge de la rémunération.IndemnitésL'indemnité dite de vie chère majorant le traitement brut de 40% est attribuéeaux fonctionnaires affectés dans l'Académie.Indemnité Particulière de sujétion (IPSI) Il est institué une indemnitémagistrats, titulaires et stagiaires, affectés en Guyane et dans les îles de Saint-Martin et de Saint-t une durée minimale dequatre années consécutives de services.Les fonctionnaires affectés dans les autres DOM ne bénéficient plus d'indemnitéd'éloignement.erjanvier 2002 ett quelque peu différente. Attention, la première fractionque vous demandez dès septembre ne sera pas versée avant, dans le meilleur descas, fin décembre ; certaines fractions peuvent être versées seulement dans lecourant du second trimestre scolaire.Te-1125 du 20/12/2001 ; décretn° 2001-1226 du 20/10/2001 (applicable pour une durée de 5 ans)38

Le livret d’accueil 2011La prise de fonction > les frais de changement derésidence03Si vous avez effectué 4 années de service, sans avoirremboursement des frais de changement de résidence, vous pouvez avoir uneprise en charge de votre transport (80% ou 100% dans certains cas) ainsi que: renseignez-vous auprès du service de votree.Textes de référence : décret n°89-271 du 12/04/1989 ; décret 90-437 du28/05/1990Changement de résidenceDécret 89271 du 12.04.89 Arrêté du 12.07.00voyage.Le remboursement des frais de déménagement se fait sur une base forfaitaire.par :Lorsque le changement de résidence est rendu nécessaire par une suppressionemploi vacant pour lequel aucuneformation dans une autre localité.Lorsque le changement de résidence est consécutif :4 ;à un détachement ou à une réintégration dans certains cas bienparticuliers.39

Le livret d’accueil 2011La prise de fonction > Les congés bonifiés03Décret n° 78-399 du 30.03.1978 modifié par le décret n° 85-257 du 19.2.85Circulaires FP du 16.08.1978, n° 1528 du 16.09.1983, n° 1593 du 25.02.1985, n° 1598du 01.04.1985.Cette disposition concerne les fonctionnaires titulaires en poste dans un DOMou en métropole si leur résidence habituelle est située dans un DOM. A noterque la Guadeloupe et la Martinique sont considérées comme formant un mêmedépartement d'outre-mer. En conséquence, les fonctionnaires en service enGuadeloupe et ayant leur résidence habituelle en Martinique (ou l'inverse) nepeuvent prétendre au congé bonifié à destination de leur résidence habituelle. Ilspeuvent par contre bénéficier du régime de congé bonifié à destination de lamétropole, avec certaines restrictions de prise en charge du voyage (voir plusloin).On entend par résidence habituelle le centre des intérêts matériels et morauxdont l'agent doit apporter la preuve.Il appartient à l'administration gestionnaire d'apprécier ces critères sous lecontrôle du juge.DuréeLa durée maximale du congé est de 65 jours (dimanches et jours fériés inclus)augmentée dès 2002 des jours RTT, délais de route compris. La bonification suitle congé annuel. Elle peut ne pas être accordée en totalité; le bénéficiaire ducongé perd tout droit à la bonification ou fraction de bonification non utilisée.Le congé est obtenu après une durée minimale de service ininterrompu de36 mois. Cette période est portée à 60 mois pour les agents en poste dans leDOM où ils ont leur résidence habituelle.40

Le livret d’accueil 2011Rémunération03L'agent perçoit jusqu'au jour où il reprend effectivement son service, larémunération applicable au lieu du congé.41

Le livret d’accueil 2011La prise de fonction > Qui gère votre dossier ?03Avec I-Prof, bouquet de service internet, les enseignants ont la possibilité :De consulter leur dossier administratif,De compléter leur CVDe dialoguer par messagerie avec leur correspondant de gestionLe lien I-www.ac-guyane.frSi vous êtesEnseignant du1 er degréProfesseur agrégé,professeur certifié,adjointpersonnel EPSEnseignant de lycéeprofessionnel,documentaliste,PEGC.personnelEnseignantdesétablissementsprivés souscontrat (1 er et2 nd degré)DPE10594 27 20 64Adressez-vousDPE20594 27 20 50DOSEP0594 27 20 9042

Le livret d’accueil 2011Si vous êtes03Personnel administratif,social et santé :APAENES,ADAENES,SAENES,ADJAENES,médecin,assistante sociale.Personnel infirmier,de laboratoireAdressez-vousDPAEI0594 27 20 00Personnel de direction et43

Le livret d’accueil 2011La prise de fonction > Les dispositifs en faveurs despersonnels en situation de handicap03rice privilégiéepour répondre aux besoins particuliers des personnels en situation deLa loi 2005-102 du 11 février 2005chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapéesrestriction de participation à la vie en société subie dans sonsubstantielle, durable ou dCette définition, élargit donc la notion de handicap et permet à un plusgrand nombre de personnes de bénéficier de nouveaux droits.personnes reconnues travailleurs handicapés dans la fonction publique.La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) est leprioritaire inter ou intra académique.CONTACT : LONY Renée - Médecin conseiller technique du RecteurTél. : 0594 27 21.18 Fax : 27 21 15renée.lony@ac-guyane.fr44

Le livret d’accueil 2011D > Le servicemédical en faveur des personnels03Le conseil médical, composé du médecin conseiller technique du recteur assistélongue maladie ou de conseils thérapeutiques ;Organise le contrôle defonctionnaires à leur recrutement et en cours de carrière ;Donne son avis sur la justification médicale des demandesSuit médicalement les enseignants candidats ou en poste deréadaptationPropose des entretiens médicaux à toute personne qui le souhaite oupersonnels à risques professionnels, examens médicaux à la demande ;CONTACTS :Secrétaire : Christine DELHERM Tel : 0594 27 19 35> Le servicesocial en faveur des personnelsLes deux assistantes sociales des personnels du Rectorat aident et conseillentrésidence administrative sur Paris, quels que soient leur grade et leur lieu45

Le livret d’accueil 201103familial et/ou financier, ainsi que sur des problèmes de nature administrativeet/ou professionnelle.Elles travaillent en concertation avec le service médical en faveur des personnels,le service académique des affaires sociales et la Direction des ressourcesfinancière au Comité Académique des Affaires sociales. Ils participent égalementau groupe de travail sur les postes adaptés.Les entretiens se font sur rendez-vous et une permanence téléphonique est miseen place tous les jours sauf le mercredi.CONTACT :Secrétaire : Laure POMPUI Tel : 0594 27 21 1746

Le livret d’accueil 201103(DFP)LaRattachée à la direction des ressources humaines, a pour mission de piloter laformation continue des persdes premier et second degrés.(Loi 2007-148 du 2/2/2007 de modernisation de la fonction publique, décret 2007-1470 du 15/10/2007, relatif à la réforme de la formation professionnelle).Ses missions principales sont :La préparation du plan académique de formation continue (PAF) :- des personnel-- des personnels administratifs, des personnels ITRF, des personnelsmédico-sociaux et des personnels de laboratoire ;es opérateurs(les universités, les inspecteurs des premier et second degrés, lescentres de ressources académiques, des prestataires extérieurs -associations, etc.) ;La mise en place, en liaison avec la direction des ressources humaineset les corps terformation pour les personnels ;47

Le livret d’accueil 201103préparations aux58De la formation des AVS et EVS.CONTACTS :Didier SCHROEDERSecrétaireTel : 0594 27 19 9448

Le livret d’accueil 2011La formation continue des adultes > La DélégationAcadémique à la formation continue (DAFCO)03académique à la formation continue (DAFCO) chargée de définir une stratégieeignement que représententvoies de formation : initiale, apprentissage, continue.ouLa formation continue des adultes > Le GIP-FCIPLe GIP- Formation Continue InsertionFormation des adultes : activités de recherche-développement etcompétences..la gestion des sessions de valProfessionnalisation des contrats aidés et des emplois-jeunes de49

Le livret d’accueil 2011Programmation des Fonds structurels : accompagnement des0364mesures prévues dans les documents de programmation des fondsstructurels - FSE - (Fonds Social Européen) et gestion desfinancements afférents.CONTACTS :Otilia HUOTSecrétaire - Daet dafco - GipTel : 0594 27 21 07La formation continue des adultes > Le GRETA1973 au réseau national des GRETA (au nombre de 265 à ce jour) ; groupementses pourCONTACTS :Greta Guyane Centre Est : av André Aron97300 CAYENNETel : 05 94 35 11 68Greta de l'ouest : Chem Sables Blancs97320 SAINT LAURENT DU MARONITel : 05 94 27 92 8150

Le livret d’accueil 2011Hygiène et Sécurité03Quand ?Lorsque v-à-dire les sirènes qui émettent un1 minute et 41 secondes chacune et séparés par un intervalle de 5 secondes.Comment ?Phase 1Phase 2ResterFermer portes et fenêtres et si possible éteindre tous les appareilsélectriques.Arrêter toute activité extérieure, notamment les chantiers.Attendre dans le calme les informations, en évitant dtéléphoniques fixes ou les portables.Rejoindre sans tarder, dans le calme, les locaux de mise en sûreté quevous indiqueront les agents de sécurité, à savoir les salles de réuniondu sous-sol et le réfectoire qui sont les lieux qui présentent le moinsde risques et qui permettent de regrouper toutes les personnesSuivre les consignes données par les personnels de sécurité et attendreCONTACTS :Patrick LANGLOISTel : 0594 25 58 63Jean-Joel DECHESNETel : 0594 25 58 6151

Le livret d’accueil 2011Renseignements Pédagogiques03> Le projetLeest le document, interne à chaque collège ou lycée, quide les atteindre. Il se construit à travers une démarche collective impliquant tousles acteurs de la communauté éducative du collège ou du lycée.projets pédagogiques et éducatifs > Lescontractualisation avec les établissements publics du second degré et lescirconscriptions du premier degré.nombre restreint de 3 objectifs en identifiant à la fois les actions à mettre enOutilcommunauté éducative, les parents et en direction des partenaires de proximité.CONTACT :Francis DEFRANOUXConseiller Spécial du RecteurTél. : 05 94 27 21 9652

Le livret d’accueil 2011> Ladélégation académique aux relations européennes etinternationales et à la coopération (DAREIC)03La délégation académique aux relations européennes et internationales et à laeuropéens et internationaux des écoles, des établissements scolaires et desuniversités. Elle suit les accords de coopération décentralisée, elle entretient unrectorat.cative des services duappel à la DAREIC pour :Obtenir une assistance au montage des projets bilatéraux oumultilatéraux (COMENIUS, LEONARDO, etc.) ;Solliciter un financement complémentaire destiné à favoriser leséchanges internationaux ;Participer aux programmes de mobilité des élèves ou des personnels ;Intégrer un assistant de langues vivantes dans le projeteuropéenne, orientale ouinternationale ;Se renseigner sur les destinations des voyages scolaires.ou aux universités pour :Accueillir une délégation étrangère ;Mettre en cavec les priorités académiques ;Proposer et accompagner un projet pédagogique à dimensioneuropéenne et internationale ;53

Le livret d’accueil 201103internationaux.CONTACT :Responsable : Manuel DE LIMADélégué académique aux relations européennes et internationales et à lacoopérationTél. : 0594 27 20 95 - Fax : 0594 27 20 96dareic@ac-guyane.fr54

Le livret d’accueil 2011Les ressources documentaires > Le centre régional deAcadémie de Guyane03national SCÉRÉnationale), coordonné par le CNDP.Service de proximité, le CRDP répond aux besoins des acteurs et des usagers dusystème éducatif en leur offrant des ressources pédagogiques et administratives,imprimées, audio-visuelles et numériques.Le CRDP :Édite des produits, sur tous supports, pour une utilisation en classe,Met à disposition des ressources sélectionnées sur tous types desupports : ouvrages, cédéroms, DVD, dossiers, bibliographies en ligne,pratiques de classes liées aux TICE (ces ressources sont proposées à laconsultation et/ou prêt à la médiathèque et sur le site du CRDP) ;Conçoit et accompagne des projets sous forme de dossiers en ligne,ion des BCDSite internet : http://www.crdp-guyane.frDirectrice : EDERIQUE YolandeSecrétariat de direction : BIDI Rebeh05 94 28 91 60 Fax : 05 94 28 91 69cayenne.crdp-guyane@laposte.netMEDIATHEQUE: mediatheque.crdp-guyane@laposte.netLIBRAIRIE : crdp-guyane@laposte.netEDITION: edition.crdp-guyane@laposte.net55

Le livret d’accueil 2011Les ressources documentaires > Les Archives03Rattachée directement au Secrétariat Général, la Cellule Archives aide etconseille les services du rectorat dans la gestion de leurs archives.La Cellule archives encourage, en collaboration avec les chefs deservice et de division l'utilisation des tableaux d'archivage, déterminela durée d'utilité administrative (DUA) des documents en fonctiondes besoins des services et de la législation en vigueur ainsi que leursort final au terme de leur DUA.Elle organise les opérations de traitement des documents enprocédant au tri, à l'analyse et au classement des documents verséspar les services afin d'assurer l'accès et la conservation des archivesintermédiaires dans l'intérêt de l'administration et de la justificationdes droits des particuliers.Elle incite les agents aux bonnes pratiques de l'archivage et fournittout conseil sur la gestion interne. Les archives des Inspections decirconscription peuvent être collectées en concertation avec les IEN.En ce qui concerne l'obtention ou la consultation de documents(états de service, diplômes, etc.) la Cellule archives peut orienter lespersonnes dans leur recherche mais ne communique aucundocument directement. Il est nécessaire d'adresser la demande auservice gestionnaire concerné du Rectorat.La communication de certains documents au public est possible enfonction des délais légaux de consultation selon le code dupatrimoine modifié par la loi n° 2008-696 du15 juillet 2008, compte tenu de l'inventaire des fonds disponibles aurectorat et de certains impératifs techniques.Le rectorat s'est doté d'un Règlement Général des Archives qui établitclairement la responsabilité des étapes de l'archivage telles que: leclassement, le versement et le sort final des documents.CONTACT :Responsable : Maurice RANDOUXTél. : 0595 27 20 4656

Le livret d’accueil 2011Aide et soutien aux élèves > Le centre académique pourla scolarisation des nouveaux arrivants (CASNAV)03Service académique auprès des écoles et des établissements, le CASNAV les aideà répondre aux besoins particuliers des élèves non-francophones. Responsable dusuivi pédagogique du réseau des classes accueillant des élèves arrivant desecond degré. Ilpropose aussi un accompagnement pour des projets et des dispositifs plusdocumentation.CONTACTS :Tél. : 0594 29 62 19 - Fax : 0594 29 62 19casnav@ac-guyane.frAide et soutien aux élèves > La mission de promotion dela santé en faveur des élèvesLa Mission de Promotion de la Santé en Faveur des élèves, a pour objectif deveiller au bien-être des élèves, à leur développement harmonieux, contribuantainsi à leur bonne adaptation scolaire, à leur épanouissement et à leur réussite.Elle les accompagne dans la construction de leur personnalité individuelle etcollective.Elle est définie dans la circulaire n°2001-014 du 12 janvier 2001(BO spécial n°1 du25 janvier 2001)En Guyane, la Mission de Promotion de la Santé en Faveur des Élèves comprend:Un médecin et une infirmière Responsables DépartementalesConseillères Techniques auprès du Recteur3 médecins de secteur50 postes infirmiers Éducation Nationale3 secrétaires médico-scolaires1 secrétaire au Rectorat57

Le livret d’accueil 201103Les missions du médecin scolaireSuit l'élève tout au long de sa scolarité.Participe à l'intégration des élèves handicapés et des enfants atteintsde maladies chroniques.Vérifie l'aptitude au sport, au travail sur machines dangereuses.Intervient en urgence auprès des enfants ou adolescents en danger,victimes de maltraitance.Assure la surveillance de l'environnement scolaire: locaux-hygiène etsécurité-restauration scolaire.Intervient en cas d'intoxication ou de maladies contagieuses.Apporte des conseils techniques utiles aux enseignants, directeursd'école et chefs d'établissement.Participe à des enquêtes épidémiologiquesL'Infirmière Conseillère TechniqueEministre et les orientations définies par le recteur dans le cadre du projetacadémique. Associée aux études et aux recherches sur les besoins de santé de lapopulation scolaire du département, elle élabore et propose des programmesd'action et mobilise les compétences nécessaires à la promotion de la politiquede santé. Elle assure la coordination des différentes activités des infirmières del'académie.En lien avec le Médecin Conseiller Technique et la Conseillère Technique duService Social, elle apporte un conseil technique aux établissements, développe letravail partenarial, contribue à des actions de formation.Les missions de l'infirmière en établissementL'infirmière est le référent santé tant dans le domaine individuel que collectif. Ellea un rôle de conseiller en matière de prévention, d'éducation à la santé,d'hygiène et de sécurité auprès des directeurs d'école et des chefsd'établissement.Auprès des élèves, elle a un rôle à la fois relationnel, technique et éducatif.58

Le livret d’accueil 2011Accueille et accompagne les élèves pour quelque motif que ce soit.Organise les urgences et les soins.Organise et réalise les dépistages infirmiers approfondis: Section degrands, CE2, 6ème.Assure le suivi des élèves repérés, signalés ou en difficulté.Développe une dynamique d'éducation à la santé dans le cadre duprojet d'école ou d'établissement.Veille à la qualité de vie des élèves en matière d'hygiène, de sécurité etd'ergonomie.Suit les élèves signalés par l'équipe éducative.Met en place des dispositifs adaptés en cas d'évènements graves.Intervient en urgence auprès des enfants ou adolescents en danger,victimes de maltraitanceContribue à l'intégration scolaire des enfants et adolescents atteintsde handicap.Participe à des enquêtes épidémiologiques.03L'équipe médecin-infirmière, référents santé dans les établissements scolaires,travaille en étroite collaboration avec les assistantes sociales de l'ÉducationNationale, les élèves, les parents, les différents partenaires institutionnels etassociatifs, et les réseaux extérieurs, notamment de santé.Contacts:Médecin scolaireConseillère Technique auprès du RecteurResponsable DépartementaleDr Renée LONYTel: 0594 27 21 18Fax: 0594 27 21 15Courriel: renee.lony@ac-guyane.frInfirmière scolaireConseillère Technique auprès du RecteurResponsable DépartementaleGeneviève EUZETTel: 0594 27 21 16Fax: 0594 27 21 15Courriel: genevieve.euzet@ac-guyane.fr59

Le livret d’accueil 2011Aide et soutien aux élèves > Le service social en faveurdes élèves03ruire son projet personnel ;Participe à la prévention et à la protection des mineurs en danger oucompte la dimension sociale de la santé dans son sens large.CONTACTS :Eve COULIBALYConseillère technique départementaleSecrétariat :Christine DELHERMETél. : 0594 27 19 35 - Fax : 0594 27 21 12 / 27 21 1560

Le livret d’accueil 2011des élèves > Le service académique(SAIO)03Les activités ddéclinent comme suit :Impulser et coordonner des actions dans le cadre de la politiqueAnimer le réseau des CIO dans le cadre des priorités académiques.Développer la connaissance des activités professionnelles et de leursdébouchés.notamment des publics en difficulté.Définir avec le DAET et les collectivités locales les besoins enformation.>(CIO)Ils accueillent tout public et en priorité les jeunes scolarisés et leurs familles.Ils mettent à leuformations professionnelles et les métiers. Les COP proposent des conseilsindividualisés mais participent aussi à des actions collectives.Ils partagent leur temps entre le CIO et les établissements scolaires. Ilssentles échanges avec les partenaires du système éducatif.61

Le livret d’accueil 2011> La délégation régionale de03les professions (DRONISEP)(CSAIO), elle a pour mission :et des établissements scolaires.ion (CIO)La déclinaison des brochures nationales.CONTACTS :Chef du SAIO, CIO et DRONISEP : Myriam HO-A-KWIE-MANGALSecrétaire : Monique WILSONTél. : 0594 27 20 62 - Fax : 0594 27 20 02> La mission générale(MGI)difficultés durant leur formation. Grâce à un large réseau de partenaires et auxpersonnels de la MGI, un accompagnement individualisé, des enseignementsadaptés et des périodes en entreprise sont proposés aux jeunes « décrocheurs ».réussite.Le dispositif MGI intervient en amont pour prévenir les sorties prématurées du62

Le livret d’accueil 201103établissements scolaires ou par des initiatives de bassins avec le soutien de laMGI.-motivationdestinées à les préparer à une poursuite de formation qualifiante et diplômante.CONTACTS :Pilote : Myriam HO-A-KWIE-MANGALCoordinateur académique de la MGI : Raoule LARNEYTéléphone : 0594 27 20 2663

Le livret d’accueil 2011installer dans l Académie04RecommandationsLa vaccinationAvant votre arrivéeaire de vous faire vaccinercontre la fièvre jaune. Le certificat de vaccination vous sera demandé àSi vous possédez des animaux un contrôle vétérinaire, toujours avant votredépart, est recommandé pour éviter la prolifération de certaines maladiesantirabique en cours de validité.Se LogerLe Rectorat de Guyane ne dispose pas de parc locatif, mais vous pouvezcommencer dès à présent vos démarches pour trouver un logement encontactant :Voir « adresses utiles »les agences immobilièresles bailleurs sociauxles particuliers sur les sites web64

Le livret d’accueil 2011Mais aussi :04La PréfectureEst chargée de la gestion des logements sociaux réservés aux fonctionnaires delogement de la préfecture gère les demandes et les attributions. Elle est votreunique interlocuteur. Vos ressources détermineront votre inscription sur la listedes demandeurs.Contacts :Cayenne et ses environsTél. : 0594 39 46 33Saint-Laurent-du-Maroni et ManaTel. : 0594 34 04 11Si vous avez établi un dossier de demande de logement auprès de la préfecture,informez-.Les demandeurs sont nombreux et le Rectorat ne peut vous garantir que vousobtiendrez un logement avant votre arrivée, aussi, il vous est conseillé decontacter les bailleurs sociaux et les agences immobilières.Il est également conseillé de prévoir un hébergement temporaire ou autre hôtelpour votre arrivée.La MGENSantéVous devez effectuer votre changement de caisse dès votre arrivée. Vous pouvezréaliser cette démarche sur le site www.mgen.fr65

Le livret d’accueil 201104la délégation de Guyane.mettre à jour votre carte vitale lorsque vous aurez effectuévotre changement.Adresse de la MGEN :2844 route de Montabo BP 9 97300 CayenneTél. : 0594 29 36 00 - Fax : 0594 31 99 31Quelques exemples :Coût de la vie en Guyane1 baguette de pain 01 kg de riz long1 kg de poisson local (acoupa)Lait UHT 1 litreHuile de tournesol (1L)1 kg de pommes rouges1 kg de tomates1 kg de haricots rouges(Prix moyens pour l’alimentation en 2010)Source : France-Guyane66

Le livret d’accueil 2011Notes05Ressources Internet-guyane.fr)Leinformation répondant ainsi au plus près des préoccupations desusagers.:CRDP : http://www.crdp-guyane.frCROUS Antilles-Guyane : http://www.crous-antillesguyane.frIUFM : http://www.guyane.iufm.frDélégation Régionale de http://www.onisep.fr/guyaneConseil Régional : www.cr-guyane.frConseil Général : www.cg973.frOffice du tourisme : www.tourisme-guyane.gfBlada : http://www.blada.comTerres de Guyane : http://www.terresdeguyane.frSite nationauxwww.education.gouv.frLe portail dwww.education.frCentre National de Documentation Pédagogique (CNDP) : www.cndp.fr(TICE) : www.educnet.éducation.frSite de références et de notices documentaires pour les enseignants :www.educasource.éducation.frwww.eduscol.éducation.frwww.cnous.frwww.cned.fr67

Le livret d’accueil 2011Coordonnées des organisations syndicales présentes dansAcadémie05SE-UNSA973@se-unsa.orgA&I-SE-UNSA (sy ) :secrétaire départementaleLiliane ATTICOT : 0594 32 00 68(UNSA)Permanence : 0594 37 82 76 Fax : 0594 30 33 63SGEN-CDGT-CFDT : guyane@sgen.cfdt.frPermanence : 0594 31 02 32Fax : 0594 35 17 71.SNEP-FSU Andréa EGEAPermanence : 0694 27 11 79SNES-FSU : s3guy@snes.eduPermanence : 0594 30 05 69Fax : 0594 38 36 58SNUIPP-FSU : snu973@snuipp.frSNICS-FSUSNETAA-EL : bruno.cefber@ac-guyane.frSTEG-UTG :Permanence : 0594 31 26 42 Fax : 0594 30 82 46SUD EDUCATIONSNCL (FAEN) sncl-guyane@wanadoo.frPermanence : 0594 31 00 79I&DPermanence : 0594 25 58 9468

Le livret d’accueil 201105Quelques adresses utilesEducationAcadémie de la Guyane : Rectorat : site Trou-biran BP 6011 97306Cayenne CedexTel : 05.94.27.21.01 (Standard)CNAM Guyane : 8, rue Farnçois Arago 97300 CayenneTel : 0594 30 56 70Institut Universitaire de Formation des Maîtres (IUFM) : PôleUniversitaire, 2091 route de Baduel, BP 6001 97306 Cayenne cedexTél : 0594 27 27 00Autonome de solidarité : rue Edouard Auguste-Etienne 97300 CayenneTél. :05.94.28.96.47M.A.E. : 39, rue Lieut. Goinet 97300 CayenneTel : 05.94.31.54.96Centre Régional de documentation pédagogique (CRDP) : 16, bd de laRépublique BP 5010 97305 Cayenne cedexTél. : 05 94 28 91 60SantéLa Guyane dispose de 3 centres hospitaliers :Cayenne : CH Andrée ROSEMON : Rue des Flamboyants BP 6006 97306CayenneTel : 05 94 39 50 50Kourou : C.M.C.K. av Victor Hugo 97310 KOUROUTel : 05 94 32 76 76Saint-Laurent : CH Franck JOLY: av Gén. de Gaulle 97320 Saint-LaurentTel : 05 94 34 8869

Le livret d’accueil 2011Samu social de l'Ile de Cayenne - Centre d'hébergement et deréinsertion : lot Calimbé 3 97300 CAYENNETel : 05 94 31 26 8205MGEN : 2844, route Montabo 97300 CAYENNETel : 0821 01 19 73Institut Pasteur : 23 av Louis Pasteur 97300 CAYENNETel : 0594 29 26 00ImmobilierTel : 05 94 28 61 21: Cayenne : chemin GrantInstitutionsSaint-Laurent : 4 rue NouvelleTel : 05 94 34 26 27SIGUY : 25 Avenue Pasteur, 97300 CayenneTél : 0594 30 29 50SIMKO : 33 Avenue Jean Jaurès 97310 KourouTél : 0594 32 10 34SEMSAMAR : 13 lot Saint Michel 97351 MATOURYTel : 05 94 35 35 61Préfecture de la Guyane : Rue Fiedmon BP 7800Tel : 05.94.39.45.00Office du tourisme de la Guyane : 19, r L. Gontran Damas - BP 702,97336 Cayenne cedexTel : 0594.31.29.19Centre Spatial Guyanais 97310 KOUROUTel : 05 94 33 51 1170

Le livret d’accueil 2011Chambre de Commerce et d'industrie de la Guyane : Palmistes plEsplanade Palmistes 97300 CayenneTel : N° Vert® :0 800 00 04 0605TransportsChambre de Métiers de la Guyane : 41 lot. Artisanal Galmot 97300CayenneTel : 05 94 25 24 70Conseil Général de Guyane : 1 pl Léopold Héder 97300 CayenneTel : 0594 29 55 00Conseil Régional de la Guyane : 4129 route de Montabo BP 702597300 CAYENNETel : 0594 29 20 20DRAC Guyane - Direction Régionale des Affaires Culturelles de laGuyane : 95 av Général de Gaulle 97300 CayenneTel : 05 94 25 19 06Le CNRS en Guyane : Le Relais 16 av André Aron 97300 CayenneTel : 05 94 35 27 99Parc Amazonien de Guyane - Parc national : 1 r Lederson 97354REMIRE MONTJOLYTel : 05 94 29 12 52Autonome de Solidarité : r Edouard Auguste Etienne 97300 CAYENNETel : 05 94 28 96 47Transport Interurbain de la Guyane (TIG) - Direction destransports (Conseil Général) : Rue Thiès Place des Palmistes CayenneTél : 0594 28 93 20Aéroport Cayenne-Rochambeau : 97351 MATOURYTél. : 05 94 29 97 70Air Caraïbes :N° à tarif spécial : 0 820 835 835Air France en Guyane :N° à tarif spécial : 0820 82 08 2071

Le livret d’accueil 201105AutresEDF GuyaneAgence de Cayenne0594 30 95 95Agence de Kourou0594 32 10 73Agence du Maroni0594 34 12 13Société Guyanaise des eaux (SGDE)Cayenne0594 28 49 00Kourou0594 32 04 17Saint-0594 37 01 70Saint Laurent du Maroni0594 34 10 66Sinnamary0594 34 54 2272

Le livret d’accueil 2011Quelques adresses nationales :05cedex 07Tél. : 01 55 55 10 10Descartes - 75231 Paris cedex 05Tél. : 01 55 55 90 90: 110, rue de Grenelle - 75357 Paris: 1, rue(CNED) : Centre de Vanves60, boulevard du Lycée - 92171 Vanves CedexTél. : 01 46 48 23 0073

Le livret d’accueil 2011Glossaire05EREA :EVS : Emplois Vie ScolaireGRETA :IAA:IA-IPR :- Inspecteur Pédagogique RégionalIEN :IEN-ET :- Enseignement TechniqueIEN-IO :Information et OrientationIGEN :AT0SS : Personnels ouvriers, Administratifs, Techniques, Sociaux et de SantéLP : Lycée ProfessionnelMI-SE : -MGI :PAF : Plan Académique de FormationRAR : Réseau Ambition RéussiteREP : RéseaRLR : Recueil des Lois et RèglementsSAIO :SCEREN :SEGPA :ptéTICE :ZEP :AFFLENET : Affectation des Élèves par le NetAFPA : Association Nationale pour la Formation Professionnelle des AdultesAPB : Admission Post-BacATSEM : Agents Techniques Spécialisés des Écoles MaternellesAVS : Auxiliaire de Vie ScolaireBEP :BO : Bulletin OfficielBT : Brevet de TechnicienBTS : Brevet de Technicien SupérieurCAP :e ProfessionnelleCAPA : Commission Administrative Paritaire AcadémiqueCASNAV : Centre Académique pour la Scolarisation des Nouveaux Arrivants et desEnfants du Voyage74

Le livret d’accueil 2011CDI :CFA :CLEMI :CLIN :CNED :COP :CPE :CPGE : Classe Préparatoire aux Grandes ÉcolesCRDP : Centre Régional de Documentation PédagogiqueCROUS :CSE :DAAC : Délégation Académique aux Arts et à la CultureDAET : Délégué Académique aux Enseignements TechniquesDAREIC : Délégué Académique aux Relations Européennes, Internationales et à laCoopérationDHG : Dotation Horaire GlobaleDAFOR : Délégation Académique à la FormationDistrict : Unité territoriale qui rassemble les établissements scolaires (collèges, lycées) deplusieurs arrondissementsDRONISEP :Enseignements et les ProfessionsEPLE:0575