Faire travailler les finances - Social Watch

90100SlovénieLes défis pour une société civile émergente0NO VA 0,0Les effets de la crise mondiale ont commencé19à se faire sentir dans ce pays tourné vers l’exportation.9457Ils se traduisent par des hausses de prix des aliments et de l´énergie, 100 le chômage et la pauvreté, 74 100et ilsattendent une réponse du système. Cela donne l’occasion de se centrer sur les droits humains et sur lesproblèmes de l´environnement, ainsi que sur les questions de l´activisme de la société civile qui se sontIEG of Burma = 0 BCI of Nepal = 58,4IEG of Nepal = 51,2développées au niveau national. Par conséquent il est fondamental que les citoyens exigent davantagedu Gouvernement qu’une simple relance du marché.100 100 100100 100100062100023100HUMANITAS Društvo za človekove pravice in človekuprijazne dejavnosti –Société pour les Droits de l’Homme 100 et Actions de SoutienManca PoglajenRene Suša42Indice des Capacités de Base (ICB)100 99ICB = 99+ IEG = 65Enfants atteignantla cinquième annéed’écoleIndice d’Equité de Genre (IEG)10043EmpowermentDans la seconde moitié de l’année 2008 la Slovénie00a perçu les premiers signaux d’une éventuelle criseéconomique et financière avec la nouvelle de l’effondrementdes institutions financières importantes,100100100 100 67100100 100aux États-Unis en particulier. Les effets sur 97 l’économieslovène tournée vers l’exportation sont devenus personnel médical spécialisél’âge de 5 ansAccouchements assurés par du Survivance jusqu’àvisibles début 2009, d’abord chez les travailleurs duBCI of Eslovenia = 99,599L’évolution du chômage montre l’effet le plus nuisibleet durable de la crise. Le chômage a augmenté danstoutes les régions, en particulier pour les personnesayant des contrats de travail à court terme. Les donnéesde février 2009 montrent des tendances très100négatives : 77.182 personnes étaient enregistréesà l’Agence pour l’Emploi, soit 4,4 % de plus qu’enjanvier 2008 et 15,2 % de plus qu’en février 2008.27Il faut également tenir compte du fait que le nombreréel de chômeurs est bien supérieur, 0 car au cours desdernières années des milliers de personnes ont étéeffacées des statistiques en raison de « manquement61100 100aux obligations » (généralement pour ne 76 pas se pré-1 Bureau de statistique IEG de de la République Senegal = de 54,9Slovénie. “Consumer price indices, Slovenia, December2003”. 3 décembre 2008. Disponible sur : .Activité économiqueÉducationIEG of Slovakia = 68,8 IEG of Slovenia = 65,1senter à leur travail ou pour refuser d’effectuer des Cependant, tant les experts que les employeurs ettâches au-dessous de leur niveau de qualification) 2 . les syndicats estiment que cette mesure est insuffisante.Le nombre de nouveaux demandeurs d’emploienregistrés est encore plus significatif. Dans les deux Par exemple, les subventions sont trop faiblespremiers mois de l’année 2009 ils étaient 21.052, pour aider les entreprises qui ont de graves problèmesde liquidité ou 100 qui n’ont pas la capacité correspondant à une 100 augmentation de 83 % pardesecteur industriel mais se sont étendus ensuite àtous les secteurs d’activités en raison de la réductiondu pouvoir d’achat et de la difficulté d’accès au crédit,se traduisant par une diminution de la demandecommerciale et des services.En fait, les prix des denrées 100 alimentaires au niveaumondial, la dégradation de l’environnement etle changement climatique ainsi que les discussionspolitiques sur l’accès à l’énergie frappaient le paysavant même que la crise n’éclate. Le taux moyenrapport à la même période de 892008 3 . Presque la moitiéétaient des travailleurs dont les contrats à courtterme n’avaient pas été renouvelés. L’augmentationdu nombre de chômeurs permanents a été surprenanteaussi – presque 50 % par rapport à la mêmed’inflation de 2008 (suivant la tendance initiée en0 602007) a été de 5,7 %. Les denrées alimentaires et période 2008 – ainsi que celle des personnes ayantles boissons ont augmenté de 3,8 % tandis que le perdu leur travail à la suite de faillites, ce chiffre-ci3490 gaz, l’énergie et le pétrole, de plus de 49 20 % 1 43. Même ayant largement doublé (219 %) 4 . La moyenne des100 100 100si toute la population a été frappée par la hausse desprix, les secteurs à faibles revenus ont été le plusdurement touchés.IEG of Yemen = 30100personnes enregistrées à l’Agence pour 82 100l’Emploi setrouve sans travail depuis presque 22 mois.Une faible BCI réponse of Zambia = 71,3Chômage88100Les tentatives pour faire reculer le chômage n’ontpas été suffisantes. En janvier 2009 le Gouvernementa adopté une loi de subventions partielles pour lestravaux à plein temps. La somme totale des subventionsétant de 200 millions d’EUR (261 millionsd’USD). Les employeurs peuvent en faire la demandeà raison de 60 à 120 EUR (entre 78 et 157 USD) partravailleur et par mois, tout dépendant de la réductionde l’horaire de travail de 36 à 32 heures par semaine.2 Voir : “La Slovénie : sur le flanc effacé des Alpes”, dansInforme Social Watch 2008. Disponible sur :.3 Bureau d’emploi de Slovénie. “Februarja registriranih 77.182oseb”. 28 mars 2009. Disponible sur : .4 Bureau d’emploi de Slovénie. “Zavod sklenil pogodbo osubvencioniranju z 41 podjeti” 30 mars2009. Disponible sur :.0100 7182 100maintenir les niveaux de production précédents enraison des annulations de commandes. Elles sontaussi limitées à un maximum de six mois, mêmesi les estimations indiquent que le besoin s’étendra26au-delà de ce terme. En plus, il n’est pas prévu d’allocationspour les travailleurs indépendants qui repré-0sentent 10% de la force de travail, ou pour ceux quitravaillent déjà à temps partiel, comme dans le cas1006479 100des personnes handicapés. Un autre inconvénientest dû à ce que la loi n’établit pas de critères d’admissibilitébasés sur les enregistrements des opérationscommerciales, IEG et of donc Zambia les entreprises = 56,2 non affectéespar la crise peuvent recevoir des subventions.Les syndicats avertissent la possibilité d’abus dela part des employeurs, comme proposer des ajoutsaux contrats de travail permettant de réduire les salairesdes employés à volonté. Cela signifie que lesentreprises sont encore admissibles pour recevoir lessubventions alors qu’elles réduisent le salaire des travailleurs,s’abritant derrière la diminution de l’horairede travail 5 . D’autres abus comprennent la réduction del’horaire de travail mais pas la quantité des tâches – lestravailleurs se voient menacés et doivent travailler desheures supplémentaires sans rémunération ou enjournée continue avec des pauses plus courtes.L’Agence pour l’Emploi a fait deux nouveauxappels d’offres pour l’octroi des subventions concer-5 KS90 (2009). “Subvencioniranje delovnega časa, vloga inukrepi sindikata”. 25 mars 2009. Voir : .100100BCI of100BCI ofRapports nationaux 158 Social Watch