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Communication no 02/2005 - Vevey

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COMMUNICATIONDE LA MUNICIPALITEAU CONSEIL COMMUNALC 2/<strong>2005</strong><strong>Vevey</strong>, le 20 janvier <strong>2005</strong>Service du Personnel – Direction des services sociaux, départ de M. Franco Cortolezziset engagement de son successeur, M. Christophe BornandMonsieur le Président, Mesdames, Messieurs,Nous vous informons que M. Franco Cortolezzis, Chef des Services sociaux, a fait valoir sondroit à la retraite à partir du 1 er février <strong>2005</strong>. Entré au service de la Commune le 1 er juillet 1981,M. F. Cortolezzis a su initier et mettre en place avec compétence et efficacité plusieurs voletsimportants de l’action sociale communale et régionale. Nous évoquons ce parcours dans laseconde partie de cette communication.Nouveau Chef des Services sociauxAfin de pourvoir à son remplacement, la Municipalité a décidé d'engagerMonsieur Christophe Bornand comme "Chef des services sociaux" dès le 1 er mai <strong>2005</strong>.M. Ch. Bornand, né le 28 janvier 1969, après une maturité fédérale en scienceséco<strong>no</strong>miques à Lausanne, est au bénéfice depuis 1998 d’un diplôme de travail sociald’éducateur spécialisé ESTS de l’École supérieure de travail social de Fribourg. Il a ensuitepréparé et obtenu en 2001 un certificat en communication organisationnelle à l’Universitédu Québec.Après quelques années dans diverses institutions du Canton et au Canada,M. Ch. Bornand a été engagé en 2000 au Centre social régional de Morges – Aubonne etau Service de la Sécurité sociale de la Ville de Morges en tant qu'adjoint de direction.Outre la direction des Services sociaux communaux comprenant l’office communal dulogement, l’office communal du travail, l’accueil de la petite enfance, l’intégration desétrangers, M. Ch. Bornand sera appelé, à diriger le Centre social intercommunal (CSI) de<strong>Vevey</strong>. A cet effet, le Comité de la Région d’action sociale (RAS) de la Riviera et le Servicede la prévention et de l’action sociale (SPAS), service de tutelle, ont auditionné le candidatselon la procédure légale et ont donné leur approbation à sa désignation à cette fonction.Afin d’assurer le passage de témoin et pour éviter de laisser les Services sociaux sansresponsable durant plusieurs semaines, <strong>no</strong>us avons sollicité M. Cortolezzis afin qu’il poursuiveson activité à temps partiel jusqu’au moment où son successeur sera pleinement opérationnel,ce qu’il a accepté de faire. La situation sera donc sous contrôle durant les mois de février à mai<strong>2005</strong>, la Municipalité étant toutefois consciente que cette situation transitoire pourrait se traduirepar un surcroît de travail pour certains membres du personnel des Services sociaux.


-2-Carrière de M. Cortolezzis à <strong>Vevey</strong>Entré en fonction le 1 er juillet 1981, M. Franco Cortolezzis a apporté à sa tâche <strong>no</strong>n seulementles compétences acquises au cours de sa formation à l’EESP et dans ses activités d’éducateuren milieu ouvert à Lausanne et de responsable social à l’UNIL-EPUL, mais également un espritouvert et <strong>no</strong>vateur. Les trois Municipaux qui se sont succédé à la direction des Services sociauxde <strong>Vevey</strong> n’ont eu qu’à se féliciter de ses grandes qualités de défricheur et de promoteurd’idées <strong>no</strong>uvelles.Polyvalent, pragmatique, constructif et rompu à la négociation, M. Cortolezzis a contribué defaçon déterminante à l'évolution des services sociaux de <strong>Vevey</strong> et à leur adaptation aux besoinsde la population, en veillant constamment à la sauvegarde des intérêts financiers de lacommune.Nous te<strong>no</strong>ns à relever ci-après quelques étapes marquantes de la politique sociale veveysanneréalisées durant les 24 ans d'activités de M. Cortolezzis :• Conception de l’EMS Beau-Séjour et création du centre de jour du Pa<strong>no</strong>rama.• Création et développement des garderies communales et des UAPE et convention avec 5communes voisines et avec l’entreprise Nestec.• Mise en œuvre d’une politique du logement subventionné et ré<strong>no</strong>vation d’un immeublecommunal ayant abouti à maintenir des loyers particulièrement bas sans l’octroi desubventions (Conseil 15/17).• Conception des premières mesures d’aide et d’appui aux chômeurs (cours, coaching,réinsertion, etc.), y compris pour les jeunes (semestre de motivation pour jeunes chômeurs(SEMO), stages à la commune).• Mesures concrètes d’intégration des étrangers, en particulier création du Centre femmes«Appartenances» et études dans le quartier de Gilamont.• Initiateurs du découpage de la Région Aide Sociale (RAS) Riviera en 3 CSI.• Création du planning familial prescripteur géré par PROFA.• Activités au niveau cantonal dans les domaines du logement, de la politique sociale et de lapetite enfance.Avec ses remerciements pour la tâche accomplie, la Municipalité adresse ses vœux lesmeilleurs à M. Franco Cortolezzis pour une longue et heureuse retraite et souhaite succès etsatisfactions à son successeur M. Christophe Bornand.Ainsi adopté en séance de Municipalité, le 20 janvier <strong>2005</strong>.Au <strong>no</strong>m de la Municipalitéla Vice-présidente la Secrétaire adj.M. Burnier D. Croix

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