BOUTTE transmission du savoir faire d expert a novice - these.pdf
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des procé<strong>du</strong>res, des consignes, des objectifs, des injonctions, des interdictions, voire<br />
avec Enriquez (1992) des dimensions mythiques.<br />
6.3.4.2 Le tiers inclus comme principe organisateur de la relation<br />
Dans cette approche, le tiers est inclus, au sein <strong>du</strong> système. Pour Lerbet-Séréni (1994,<br />
p.98) le tiers est alors « l’absolu de la dyade », <strong>du</strong> couple, il « est auto-référence pour le<br />
système relationnel et co-référence pour les membres <strong>du</strong> couple ». Ce tiers est un monde<br />
commun non pas prédéterminé mais à construire ensemble, création réalisée par une<br />
mise en commun :<br />
« Auto-référence, donc, de ce système auto-pro<strong>du</strong>cteur<br />
d’un monde commun, d’un sens commun, à travers la<br />
réciprocité des discours, et la circularité permanente de<br />
l’échange de l’un à l’autre membre, en même temps que<br />
par l’un et l’autre membre » (Lerbet-Séréni, 1994, p.101)<br />
Ce tiers inclus est aussi « un entre-deux de la dyade », <strong>du</strong> à la différence entre les deux<br />
interlocuteurs, et les reliant, c’est un inter-monde à la fois commun et propre, construit,<br />
dans lequel chacun se retrouve, qui contribue à la dynamique relationnelle. C’est un lieu<br />
de reconstructions permanentes dans la rencontre avec l’autre, auto et interconstructions.<br />
C’est une co-référence, ce dont on parle, c’est un sens commun incluant<br />
le Je, le Tu et le Il entre le Je et le Tu.<br />
Enfin ce tiers inclus est considéré comme une « variable <strong>du</strong> système relationnel », par le<br />
biais <strong>du</strong> conflit fondamental, témoignant de la réaction <strong>du</strong> système à deux positions<br />
extrêmes que sont la relation fusionnelle (tendance à l’homogénéisation) et la relation<br />
indivi<strong>du</strong>alisante (tendance à l’hétérogénéisation). Le tiers inclus est structurant,<br />
systématisant, il possède des degrés allant d’une position à l’autre, il témoigne par une<br />
lecture <strong>du</strong> conflit intra et inter personnel d’une relation <strong>du</strong> troisième type correspondant<br />
à l’acceptation <strong>du</strong> paradoxe, <strong>du</strong> contradictionnel de la relation et <strong>du</strong> psychique.<br />
Cette approche est pour nous une lecture pertinente de la relation et de son évolution, de<br />
son auto-organisation pour reprendre les termes de l’auteur. Toutefois, nous ne pouvons<br />
considérer que cette relation entre le Professionnel Expérimenté et son Successeur soit<br />
systématiquement, ou naturellement authentique, paradoxale, « Agapé ». Ce tiers inclus,<br />
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