BOUTTE transmission du savoir faire d expert a novice - these.pdf

Les questions sur le contenu, questions sur l'attitude, appellent un registre discursif,
elles peuvent gêner voire remettre en cause le contrat initial si elles sont trop
nombreuses.
Le discours résultant est donc le produit de ces interactions constituées d'interventions
et de réponses et inscrites dans un contexte définit par un contrat (Blanchet, 1998,
p.114). Nous prenons en compte les préconisations et remarques de Grawitz et
Blanchet. Pour mener les entretiens un « guide d’entretien » sera élaboré (et joint en
annexe 3), pour chaque type d’entretien. Compte tenu des formulations de Blanchet,
nous n’excluons pas les interventions possibles en cours d’entretien pour favoriser chez
l’acteur interviewé l’explicitation, la reformulation, les compléments, les précisions,
nous n’excluons pas non-plus les relances lorsque cela s’avérera nécessaire.
Les entretiens seront tous enregistrés au magnétophone et retranscrits, (joints en
annexe 4) avec le souci de reproduire aussi fidèlement que possible les expressions, les
silences, l'enthousiasme les répétitions, les phrases non terminées etc. Néanmoins nous
souhaitons limiter nos propres interprétations, les retranscriptions seront produites sans
ponctuation. L'écrit ne peut faire état des variations d'intonation, des variations de
fluidité verbale, de l'expression non verbale qui ponctuent et modulent le discours..
Les auteurs insistent sur la polysémie du discours, et sur les travers possibles de
l'interprétation. En effet, le projet de sens de chacun détourne celui de l'autre, et est
détourné par celui de l'autre. Mais au-delà, la parole de chacun est aussi vers soi.
L'interviewé répond en fonction de l'exigence qu'il se doit à lui-même. En fait le sens est
co-construit par l'interviewer et l'interviewé. Ainsi donc nous devrons être vigilant à ne
pas induire par nos questions, ou tout au moins tenter d'induire le moins possible, le
sens du discours. Cette vigilance est à porter non seulement sur la construction du guide
d'entretien mais aussi sur la conduite des entretiens. Enfin cette vigilance devra aussi
nous animer lors de notre analyse de contenu, dés la formalisation d'une grille d'analyse.
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