BOUTTE transmission du savoir faire d expert a novice - these.pdf
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Parmi les dyades dissymétriques, Winnykamen (1990) évoque les dyades Expert-<br />
Novice qui pour nous sont d’un intérêt majeur, puisqu’elles correspondent à un des cas<br />
que peut présenter la relation que nous étudions. Dans cette partie, l’auteur prolonge son<br />
développement de l’apprentissage socio-cognitif et propose de considérer<br />
l’apprentissage par imitation-modélisation interactive,<br />
« Nous proposons la notion d’imitation-modélisation<br />
interactive, là où le sujet, modifiant ses con<strong>du</strong>ites en<br />
fonction de celles <strong>du</strong> modèle, provoque chez ce dernier<br />
une inflexion des siennes, à partir d’une prise en<br />
considération des transformations comportementales qu’il<br />
a in<strong>du</strong>ites chez l’observateur…Cette analyse s’applique<br />
particulièrement à la dyade fortement asymétrique quant<br />
aux <strong>savoir</strong>s et aux pouvoirs que l’enfant constitue avec<br />
l’a<strong>du</strong>lte. Ce dernier représente les modèles culturels à<br />
acquérir (ou à rejeter). C’est le cas de tous les moments où<br />
la dyade a<strong>du</strong>lte-enfant fonctionne avec pour objectif une<br />
<strong>transmission</strong> de connaissances, que cet objectif soit ou non<br />
clairement explicité. » (Winnykamen, 1990, p.333-334).<br />
Nous suivons Winnykamen et ses propositions. Les dyades sont fortement<br />
dissymétriques en regard des compétences spécifiques. La relation prend une forme de<br />
guidage-tutelle au sens de Bruner, qui suppose l’activité des deux partenaires, le modèle<br />
- dans notre cas le Professionnel Expérimenté - apporte les modifications à son activité<br />
en fonction de l’observation de la pro<strong>du</strong>ction de l’imitant - dans notre cas le Successeur<br />
- l’objectif relationnel commun à <strong>savoir</strong> le maintien de l’interaction, les objectifs<br />
cognitifs différents qui se rejoignent dans la ré<strong>du</strong>ction des différences dans la maîtrise<br />
de la tâche. Pour l’auteur, deux formes de situation d’apprentissage par observation sont<br />
possibles : le cas où le modèle ne modifie pas sa pro<strong>du</strong>ction, il n’y a pas de contact<br />
social, la relation n’est pas interactive, et le cas avec intention de modéliser,<br />
modification de la pro<strong>du</strong>ction par l’Expert en fonction <strong>du</strong> Novice puis modification de<br />
la pro<strong>du</strong>ction <strong>du</strong> Novice.<br />
« Cette forme interactive <strong>du</strong> fonctionnement paraît<br />
caractéristique des situations dissymétriques <strong>expert</strong>-<strong>novice</strong><br />
(ici sujet modèle-sujet imitant), lorsque l’intention de<br />
<strong>transmission</strong> de la part <strong>du</strong> modèle accompagne l’intention<br />
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