Questions et réponses écrites Schriftelijke vragen en ... - de Kamer

QRVA 53 030 189
Réponse de la ministre de la Fonction publique et des
Entreprises publiques du 23 mai 2011, à la question
n° 220 de monsieur le député Georges Gilkinet du
12 janvier 2011 (Fr.):
Ci-dessous vous trouverez par année pour le Service
public fédéral Personnel et Organisation et Selor, le montant
global du coût des études sous-traitées ainsi qu'une
description et le coût de chaque étude.
Antwoord van de minister van Ambtenarenzaken en
Overheidsbedrijven van 23 mei 2011, op de vraag
nr. 220 van de heer volksvertegenwoordiger Georges
Gilkinet van 12 januari 2011 (Fr.):
Onderstaand vindt u voor de Federale Overheidsdienst
Personeel Organisatie en Selor, per jaar het totaal van de
kostprijs van de (uitbestede) studies alsmede een
omschrijving en de kostprijs van elke studie.
A. Service public fédéral Personnel et Organisation A. Federale Overheidsdienst Personeel en Organisatie
En 2007, aucune étude n'a été commandée après le 1er In 2007 werden na 1 juli geen studies besteld.
juillet.
En 2008: 41.714,75 euros.
In 2008: 41.714,75 euro.
- Enquête auprès du personnel dans le cadre des cercles
de développement au sein de l'administration fédérale.
Coût: 17.514,75 euros.
Vu le volume des données, l'étude sera communiquée
directement à l'honorable membre.
Le résultat de cette enquête peut être résumé comme suit.
Sur la base d'une évaluation de la situation actuelle des
cercles de développement, l'étude arrive à la conclusion
que les cercles de développement sont connus, que les
effets positifs sur le fonctionnement quotidien sont clairement
visibles, que les dirigeants ne sont pas encore engagés
à 100% et qu'il y a des opportunités d'amélioration. En
outre, une proposition est formulée avec des actions
concrètes à court et à long terme.
Les propositions portent aussi bien sur la méthodologie
des cercles de développement et leur application que sur le
concept de l'étude.
- Évaluation d'un test bien défini dans le cadre des formations
certifiées, qui avait donné lieu à un taux de réussite
anormalement bas et à un nombre élevé de contestations de
la part des participants.
Coût: 24.200 euros.
Cette étude est envoyée à chaque participant et n' est pas
publié.
En 2009: 75.010,36 euros.
- Dans le contexte du vieillissement du personnel, étude
sur la collaboration intergénérationnelle au sein de l'administration
fédérale. Cette étude doit servir dans le cadre de
la définition et l'implémentation d'une politique qui stimule
la collaboration entre les générations en matière de gestion
des ressources humaines, communication inter-ne et gestion
des connaissances.
Coût: 75.010,36 euros.
L'étude n'est pas encore finalisée et les résultats ne sont
donc pas encore disponibles.
- Personeelsenquête in het kader van de ontwikkelcirkels
in de federale overheid.
Kostprijs: 17.514,75 euro.
Gelet op de omvang van de gegevens zal de studie rechtstreeks
aan het geachte lid worden bezorgd.
Het resultaat van deze enquête kan als volgt worden
samengevat.
Op basis van een evaluatie van de huidige situatie van de
ontwikkelcirkels, komt de studie tot de conclusie dat de
ontwikkelcirkels gekend zijn, positieve effecten op de
dagelijkse werking duidelijk zichtbaar zijn, leidinggevenden
nog niet 100% geëngageerd zijn en er een opportuniteit
ter verbetering is. Verder wordt een voorstel gedaan
met concrete acties op korte en langere termijn.
De voorstellen betreffen zowel de methodiek van de ontwikkelcirkels
en hun toepassing als het onderzoeksconcept.
- Evaluatie van een welbepaalde test afgenomen in het
kader van de gecertificeerde opleidingen, die aanleiding
gaf tot een abnormaal laag slaagcijfer en een hoog aantal
betwistingen vanwege de deelnemers.
Kostprijs: 24.200 euro.
Deze studie wordt bezorgd aan elke deelnemer en wordt
niet gepubliceerd.
In 2009: 75.010,36 euro.
- In de context van de vergrijzing van het personeel, studie
over de intergenerationele samenwerking in de federale
overheid. Deze studie moet helpen bij het definiëren en
implementeren van een beleid dat de samenwerking tussen
de generaties bevordert inzake human resources management,
interne communicatie en kennismanagement.
Kostprijs: 75.010,36 euro.
De studie is nog niet afgerond zodat nog geen resultaten
beschikbaar zijn.
CHAMBRE 2e SESSION DE LA 53e LÉGISLATURE 2010 2011
KAMER 2e ZITTING VAN DE 53e ZITTINGSPERIODE