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Rapport de gestion 98 rapport financier Rapport de gestion - Nombre d’options attribuées à 43 bénéficiaires: 10750 (-150, salariés partis en 1998)= 10 600 (dont 3700 options aux 7 membres du comité de direction). - Période d’exercice des options : du 29 avril 2003 au 28 avril 2004. - Prix de souscription des options : 344,70 francs (52,55 euros). XV - RENOUVELLEMENT DE L’AUTORISATION DONNÉE A LA SOCIÉTÉ DE RACHETER EN BOURSE SES PROPRES ACTIONS Nous vous proposons d’autoriser à nouveau la Société à opérer en Bourse sur ses propres actions, dans le cadre des nouvelles dispositions de l’article 217-2 de la Loi du 24 juillet 1966, aux fins exclusives de réguler leur marché. Il n’est pas envisagé d’autres utilisations de ce programme de rachat d’actions. Ledit programme ne donnera lieu à aucune annulation des actions détenues par la société. Conformément à la réglementation, une note d’information visée par la COB a été diffusée. • Nombre maximum d’actions à acquérir : 400 000 titres (incluant les actions déjà détenues) • Fourchette de cours comprise entre 46 euros, prix minimum de vente et 152 euros, prix maximum d’achat, sous réserve des ajustements liés aux éventuelles opérations sur le capital de la Société. • Validité de l’autorisation : jusqu’à la date de la prochaine Assemblée Générale d’approbation des comptes, dans la limite légale de dix-huit mois à compter de la date de l’Assemblée Générale annuelle sur les comptes au 31 décembre 1998. Le Conseil d’Administration devrait, si vous adoptez cette résolution, vous rendre compte chaque année de l’usage de cette autorisation. XVI - COMPTE-RENDU DES OPÉRATIONS DE RÉGULARISATION DE COURS EFFECTUÉES PAR LA SOCIÉTÉ AU COURS DE L’EXERCICE Suite à l’autorisation accordée par l’Assemblée Générale du 29 avril 1998, nous vous informons que la Société détient, au 31 décembre 1998, 2 966 actions APRIL acquises au prix unitaire moyen de 426,43 francs. Le total des achats réalisés par la Société est de 21 069 actions , le total des ventes s’élève à 20 138 actions. XVII - DELEGATION DE POUVOIRS AU CONSEIL D’ADMINISTRATION POUR CONVERTIR LE CAPITAL SOCIAL EN EUROS Nous vous proposons de déléguer tous pouvoirs au Conseil d’Administration pour convertir le capital en unités euros. En effet, l’introduction en France de l’euro comme monnaie légale va nécessiter la conversion en euro du montant du capital social. Cette conversion serait automatique au 1 er janvier 2002, date à laquelle le franc doit disparaître, mais il est peu probable qu’elle aboutisse à un chiffre rond. L’arrondi du résultat de la conversion, qu’elle soit globale ou par titre, est donc tout à fait souhaitable, mais peut nécessiter une augmentation ou réduction du capital. Le Loi du 2 juillet 1998 offre aux Sociétés un régime dérogatoire et simplifié pour ces opérations de conversion, que nous vous proposons d’utiliser en vue de permettre au Conseil d’Administration de mettre en oeuvre la conversion et d’ajuster le capital soit à la hausse, soit à la baisse, afin d’éliminer le problème des arrondis. Nous vous soumettons, à cet effet, des projets de résolutions en vue de nous déléguer les pouvoirs nécessaires lorsque nous aurons décidé de basculer notre comptabilité en euros. 8
Rapport de gestion 98 rapport financier Parallèlement, et dans le but de faciliter la conversion du capital, nous vous proposons d’avoir la possibilité ouverte par la Loi du 2 juillet 1998 de supprimer la mention de la valeur nominale des actions. La valeur unitaire des actions convertibles en euros, qui pourra se traduire par un nombre avec plusieurs décimales, ne sera ainsi plus affichée. A noter que la suppression de la mention de la valeur nominale n’entraîne aucune conséquence particulière juridique et fiscale. Nous espérons que ce qui précède recevra votre agrément et que vous voudrez bien voter favorablement les résolutions qui vous sont soumises. CONCLUSION Les efforts déployés au cours du précédent exercice pour développer notre organisation et mettre en œuvre notre stratégie se trouvent récompensés par les bons résultats de l’exercice écoulé. Nous tenons à remercier vivement nos salariés ainsi que notre réseau de correspondants pour leur engagement sans cesse renouvelé et nos actionnaires pour la confiance qu’ils nous ont témoignée. LE CONSEIL D’ADMINISTRATION Rapport de gestion 9
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