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Transformation et soutien des soins aux patients (PDF) - Health ...

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De récents trav<strong>aux</strong> entrepris par l'Organisation de coopération <strong>et</strong> de<br />

développement économiques, 40 le Council for <strong>Health</strong>care Regulatory<br />

Excellence (CHRE) de Grande-Br<strong>et</strong>agne <strong>et</strong> l'Australian Council for Saf<strong>et</strong>y<br />

and Quality in <strong>Health</strong> Care ont également mis en évidence le besoin<br />

d'améliorer l'autoréglementation dans le système de <strong>soins</strong> de santé. Les<br />

initiatives mises de l'avant par ces organismes lient de plus en plus le besoin<br />

de réforme du système d'autoréglementation <strong>aux</strong> pressions croissantes qui<br />

s'exercent pour aborder la question <strong>des</strong> erreurs médicales, accroître la sécurité<br />

<strong>des</strong> <strong>patients</strong> <strong>et</strong> améliorer la qualité <strong>des</strong> <strong>soins</strong> de santé.<br />

La réglementation <strong>des</strong> professions de la santé doit apporter une<br />

contribution importante à la sécurité <strong>des</strong> <strong>patients</strong>, à la confiance du<br />

public à l'égard <strong>des</strong> compétences <strong>et</strong> du comportement <strong>des</strong> personnes<br />

qui prennent soin de lui, ainsi qu'à la réputation <strong>des</strong> professions de la<br />

santé. 41<br />

La réduction ou le contrôle <strong>des</strong> risques pour la société, l'un <strong>des</strong><br />

objectifs princip<strong>aux</strong> de la réglementation, est devenu un élément<br />

central de la réglementation dans le domaine de la santé… Lorsque<br />

<strong>des</strong> stratégies actives de réglementation s'avèrent nécessaires, elles<br />

devraient être conçues de manière à établir <strong>des</strong> conditions qui sont<br />

propices à la bonne gouvernance <strong>et</strong> qui la favorisent au niveau<br />

approprié au sein du système, de sorte que la responsabilité <strong>et</strong> la<br />

reddition de comptes puissent être maintenues. 42<br />

La documentation cite l'Ontario comme exemple de territoire de compétence<br />

ayant réussi à maintenir l'autoréglementation tout en établissant un cadre<br />

législatif sur lequel il est possible de s'appuyer pour favoriser une<br />

collaboration interprofessionnelle accrue. La LPSR est considérée comme<br />

étant un important catalyseur qui a préparé le terrain à la réforme dans ce<br />

secteur.<br />

La collaboration interprofessionnelle : autres territoires de<br />

compétence<br />

Au Canada comme à l'étranger, la refonte <strong>et</strong> la modernisation de<br />

l'autoréglementation en vue de l'adapter <strong>aux</strong> nouve<strong>aux</strong> modèles de prestation<br />

intégrée <strong>des</strong> <strong>soins</strong> de santé <strong>et</strong> d'adopter une réglementation plus rigoureuse se<br />

font dans un contexte dynamique. La démarche de chaque territoire de<br />

40 Voir OCDE, Background Document: Oversight bodies for Regulatory Reform, présenté par Pedro Andres Amo <strong>et</strong><br />

Delia Rodrigo, analystes <strong>des</strong> politiques, Division <strong>des</strong> politiques de réglementation, Direction de la gouvernance<br />

publique <strong>et</strong> du développement territorial, 15-16 février 2007. www.oecd.org/dataoecd/45/59/38403668.pdf.<br />

41 CHRE, Performance review of health professions regulators 2007/08: Helping Regulation to Improve, 2008, p. 3.<br />

Le CHRE <strong>et</strong> les organismes de réglementation utilisent cinq critères pour évaluer leur rendement : les normes <strong>et</strong><br />

directives, l'inscription, l'aptitude professionnelle, les étu<strong>des</strong> ainsi que la gouvernance <strong>et</strong> les relations extérieures. La<br />

norme relative à la gouvernance <strong>et</strong> <strong>aux</strong> relations extérieures comprend la prise en compte de la façon dont les<br />

organismes de réglementation favorisent une culture d'amélioration constante en leur sein <strong>et</strong>, ce faisant, de la façon<br />

dont ils tiennent compte <strong>des</strong> opinions de leurs intervenants.<br />

42 Braithwaite, J., Healy, J., Dwan, K., p. V.<br />

CCRPS – Liens essentiels Janvier 2009<br />

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