Innovations agricoles au service du développement durable

Il existe peu de preuves disponibles pour corroborer, soit l’impact potentiel, soit l’impact démontré de l’investissement dans les
innovations scientifiques et technologiques en vue d’améliorer l’existence des agriculteurs des communautés rurales et réduire
ainsi la pauvreté, la malnutrition et le chômage ; ce facteur contribue au faible niveau d’allocations budgétaires nationales à la
recherche agricole. L’organisation défaillante, les déficits humains et techniques et la vision stratégique limitée exacerbent les
problèmes. Or, il est entrepris en Afrique des travaux de recherche agricole qui font la différence.
Il est en conséquence nécessaire de mettre en exergue les résultats positifs et les contributions au développement durable de la
recherche agricole et des innovations technologiques et, ce, de manière cohérente et d’en assurer une couverture nationale,
continentale et internationale. Depuis 2008, un consortium d’organisations africaines et leurs partenaires internationaux au
développement ont initié une collaboration visant à promouvoir l’excellence dans les domaines de la recherche agricole, de la
science et de l’innovation, en récompensant les scientifiques africains de sexe féminin et les jeunes professionnels dont les travaux
attestent d’un impact positif et potentiel sur l’agriculture et les moyens de subsistance ruraux. Les concours de 2009/2010 sont les
seconds de la série. Bien qu’il existait auparavant différents prix, c’est le premier processus dédié à la promotion de l’excellence en
matière de recherche agricole menée par les femmes africaines et les jeunes professionnels et reposant sur des critères définis par
des institutions africaines.
Le but de l’édition 2009/2010 des Concours scientifiques ouverts aux femmes et aux jeunes professionnels dans toute l’Afrique
était de reconnaître et de récompenser le dur labeur et l’excellence des femmes et des jeunes professionnels qui sont engagés
dans la recherche novatrice et d’avant-garde et communiquent les extrants (connaissances, technologies, approches) en vue
d’améliorer le rendement agricole et les moyens de subsistance des communautés rurales. Les objectifs étaient les suivants :
• susciter chez les femmes et les jeunes professionnels une prise de conscience quant à leur potentiel à contribuer au
développement de l’Afrique et des opportunités pour réaliser leurs objectifs et ambitions personnels par des carrières dans
les domaines de la science et de l’agriculture ;
• démontrer le rôle déterminant des jeunes professionnels et des femmes dans les domaines de la science, de la technologie
et de l’innovation aux niveaux communautaire, national, régional et mondial ;
• envoyer aux femmes et aux jeunes professionnels des signaux forts attestant que leurs efforts et initiatives sont en train
d’être reconnus ;
• motiver les femmes et les jeunes professionnels et favoriser l’engagement en faveur de l’excellence dans la recherche, la
technologie et l’innovation et la communication des résultats, en vue de l’accroissement de l’impact de la recherche sur le
développement socioéconomique.
Les concours ont été lancés en août 2009. Le processus d’évaluation a comporté trois étapes. Des résumés détaillés ont été
sollicités et examinés par un panel d’experts dont les membres ont été sélectionnés au CTA, au FARA, à l’AGRA, à l’ANAFE et au
RUFORUM. Cette phase a été suivie de la soumission et de l’évaluation des articles scientifiques complets qui répondaient aux
critères définis et de la soutenance orale des soumissions venues en tête de liste devant un jury indépendant. Les articles complets
ont également été évalués par un consultant externe, en la personne de Dr Fetien Abay Abera, de l’Université de Mekelle.
Ce sont au total 100 résumés, dans le cadre des deux concours scientifiques, qui ont été reçus de la part de candidats rattachés à
des universités, à des organisations de recherche, à des sociétés et organisations non gouvernementales de 15 pays africains. Les
41 candidats venant en tête de liste ont été retenus pour rédiger leurs résumés en articles complets, conformément aux directives
approuvées et 27 d’entre eux ont été sélectionnés (18 jeunes professionnels et 9 femmes) pour participer au concours pour les cinq
premières places dans chaque catégorie.
Synthesis Report: Lessons Learned
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