directives de l'entreprise - Forever Living Products (Switzerland ...
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Directives <strong>de</strong> l’entreprise<br />
<strong>Forever</strong> <strong>Living</strong> <strong>Products</strong> Germany/Austria/<strong>Switzerland</strong> GmbH<br />
16<br />
EARNED INCENTIVE PROGRAM<br />
(programme <strong>de</strong> stimulation à la vente)<br />
16.1<br />
Tous les programmes <strong>de</strong> stimulation à la vente <strong>de</strong> FOREVER<br />
ont pour but <strong>de</strong> promouvoir un développement commercial<br />
transparent selon les principes du Team Marketing FOREVER.<br />
Cela s’applique en particulier au sponsoring <strong>de</strong> nouveaux<br />
distributeurs et à l’achat <strong>de</strong>s produits FOREVER, celui-ci ne<br />
<strong>de</strong>vant être fait qu’en quantités habituelles et pouvant être<br />
revendues. Les CC pour une prime d’encouragement (ainsi<br />
dits CC <strong>de</strong> qualification) et les primes d’encouragement<br />
elles-mêmes ne sont pas transmissibles et seront attribués<br />
uniquement aux distributeurs qui s’y seront qualifiés conformément<br />
au contenu et à l’esprit <strong>de</strong>s <strong>directives</strong> <strong>de</strong> l’entreprise<br />
et du plan marketing.<br />
16.2<br />
Les broches données à titre <strong>de</strong> récompense et les voyages<br />
pour le Global Rally seront attribués uniquement aux distributeurs<br />
dont le nom figure dans la <strong>de</strong>man<strong>de</strong> d’adhésion<br />
comme distributeur déposée auprès <strong>de</strong> FOREVER.<br />
16.3<br />
Les voyages-prime, notamment le Global Rally ainsi que<br />
les voyages « Sapphire », « Diamond Sapphire », « Double<br />
Diamond »et « Triple Diamond » sont accordés au distributeur<br />
et à sa/son conjointe/conjoint. En l‘absence <strong>de</strong> conjointe/conjoint,<br />
ou en cas d’empêchement <strong>de</strong> la/du conjointe/<br />
conjoint, le distributeur pourra choisir toute autre personne<br />
majeure pour l’accompagner dans le voyage.<br />
16.4<br />
En principe, tous les distributeurs actifs peuvent participer<br />
au « Earned Incentive Program ». Pour ce qui est <strong>de</strong>s Managers,<br />
par contre, seuls les Recognized Managers peuvent y<br />
participer.<br />
16.5<br />
Le distributeur doit utiliser le bonus perçu dans le cadre du<br />
« Earned Incentive Program » pour l’achat, le leasing ou la<br />
location d’un objet en son propre nom (par ex. une voiture,<br />
un magasin, un bureau, etc.).<br />
16.6<br />
On distingue trois niveaux au sein du « Earned Incentive Program<br />
» :<br />
• 1 er niveau d’encouragement : FOREVER verse un montant<br />
maximal <strong>de</strong> 400,00 euros par mois sur une pério<strong>de</strong> maximale<br />
<strong>de</strong> 36 mois.<br />
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