directives de l'entreprise - Forever Living Products (Switzerland ...

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22.01.2014 Views

Directives de l’entreprise Forever Living Products Germany/Austria/Switzerland GmbH voyage de cinq jours (quatre nuitées d’hôtel) dans un lieu de villégiature de luxe choisi par FOREVER. 14.3 DIAMOND MANAGER Les Managers qui, au cours d’un mois, ont minimum 25 Recognized Managers de 1 re génération dans leur downline, atteignent le statut de Diamond Manager et reçoivent une broche dorée ornée d’un gros diamant. Le distributeur profite en outre des bénéfices suivants : • il reçoit en récompense une bague de haute qualité en diamant ; • FOREVER renonce aux conditions quantitatives pour la participation au « Earned Incentive Program » et l’autorisation à l’obtention des bonus de groupe, à condition que dans la downline du distributeur il y ait au moins 25 Recognized Manager actifs de 1re génération ; • il reçoit un voyage gratuit d’une semaine dans le cadre du Global Rally. 14.4 DOUBLE DIAMOND MANAGER Les Managers qui ont 50 Recognized Managers de 1re génération dans leur downline accèdent au niveau de Double Diamond Manager. Le distributeur profite en outre des bénéfices suivants : • il reçoit une broche dorée au design spécial, ornée de deux gros diamants ; • il reçoit un voyage gratuit de dix jours en Afrique du Sud (neuf nuitées d’hôtel) ; • il reçoit un stylo-plume exclusif orné de diamants. 14.5 TRIPLE DIAMOND MANAGER Les Managers qui ont 75 Recognized Managers de 1 re génération dans leur downline accèdent au niveau de Triple Diamond Manager. Le distributeur profite en outre des bénéfices suivants : • il reçoit une broche dorée au design spécial, ornée de trois gros diamants ; • il reçoit un voyage gratuit autour du monde de 14 jours (13 nuitées d’hôtel) ; • il reçoit une montre exclusive avec monogramme (sélectionnée par FOREVER) ; • il reçoit une statue en bronze à tirage limité (sélectionnée par FOREVER). 14.6 DIAMOND CENTURION MANAGER Les Managers qui ont 100 Recognized Managers de 1 re génération dans leur downline accèdent au niveau de Diamond Centurion Manager. Ils reçoivent une broche dorée au design spécial, ornée de quatre gros diamants. 88

Directives de l’entreprise Forever Living Products Germany/Austria/Switzerland GmbH 15 BONUS GEM Les Gem Managers qui se sont qualifiés pour le bonus de leadership peuvent également se qualifier pour le bonus Gem en répondant aux critères suivants : 15.1 Les Gem Managers qui, au cours d’un mois calendaire, ont minimum neuf Managers actifs de 1re génération dans leur downline perçoivent pour le mois concerné un bonus supplémentaire d’1 % sur les ventes confirmées de groupe des Managers de 1re, 2e et 3e génération de leur downline (soit 7 % - 4 % - 3 %). Les Inherited Managers, Transferred Managers ou Unrecognized Managers ne sont pas des Sponsored Managers. BONUS GEM Qualification 1 re Gen. 2 e Gen. 3 e Gen Sapphire Manager Diamond Sapphire Manager Diamond Manager 9 Managers actifs de 1 re génération 7% 4% 3% 17 Managers actifs de 1 re génération 8% 5% 4% 25 Managers actifs de 1 re génération 9% 6% 5% 89

Directives <strong>de</strong> l’entreprise<br />

<strong>Forever</strong> <strong>Living</strong> <strong>Products</strong> Germany/Austria/<strong>Switzerland</strong> GmbH<br />

voyage <strong>de</strong> cinq jours (quatre nuitées d’hôtel) dans un lieu <strong>de</strong><br />

villégiature <strong>de</strong> luxe choisi par FOREVER.<br />

14.3 DIAMOND MANAGER<br />

Les Managers qui, au cours d’un mois, ont minimum 25 Recognized<br />

Managers <strong>de</strong> 1 re génération dans leur downline,<br />

atteignent le statut <strong>de</strong> Diamond Manager et reçoivent une<br />

broche dorée ornée d’un gros diamant. Le distributeur profite<br />

en outre <strong>de</strong>s bénéfices suivants :<br />

• il reçoit en récompense une bague <strong>de</strong> haute qualité en<br />

diamant ;<br />

• FOREVER renonce aux conditions quantitatives pour la<br />

participation au « Earned Incentive Program » et l’autorisation<br />

à l’obtention <strong>de</strong>s bonus <strong>de</strong> groupe, à condition<br />

que dans la downline du distributeur il y ait au moins 25<br />

Recognized Manager actifs <strong>de</strong> 1re génération ;<br />

• il reçoit un voyage gratuit d’une semaine dans le cadre<br />

du Global Rally.<br />

14.4 DOUBLE DIAMOND MANAGER<br />

Les Managers qui ont 50 Recognized Managers <strong>de</strong> 1re génération<br />

dans leur downline accè<strong>de</strong>nt au niveau <strong>de</strong> Double<br />

Diamond Manager. Le distributeur profite en outre <strong>de</strong>s bénéfices<br />

suivants :<br />

• il reçoit une broche dorée au <strong>de</strong>sign spécial, ornée <strong>de</strong><br />

<strong>de</strong>ux gros diamants ;<br />

• il reçoit un voyage gratuit <strong>de</strong> dix jours en Afrique du Sud<br />

(neuf nuitées d’hôtel) ;<br />

• il reçoit un stylo-plume exclusif orné <strong>de</strong> diamants.<br />

14.5 TRIPLE DIAMOND MANAGER<br />

Les Managers qui ont 75 Recognized Managers <strong>de</strong> 1 re génération<br />

dans leur downline accè<strong>de</strong>nt au niveau <strong>de</strong> Triple<br />

Diamond Manager. Le distributeur profite en outre <strong>de</strong>s bénéfices<br />

suivants :<br />

• il reçoit une broche dorée au <strong>de</strong>sign spécial, ornée <strong>de</strong> trois<br />

gros diamants ;<br />

• il reçoit un voyage gratuit autour du mon<strong>de</strong> <strong>de</strong> 14 jours (13<br />

nuitées d’hôtel) ;<br />

• il reçoit une montre exclusive avec monogramme (sélectionnée<br />

par FOREVER) ;<br />

• il reçoit une statue en bronze à tirage limité (sélectionnée<br />

par FOREVER).<br />

14.6 DIAMOND CENTURION MANAGER<br />

Les Managers qui ont 100 Recognized Managers <strong>de</strong> 1 re génération<br />

dans leur downline accè<strong>de</strong>nt au niveau <strong>de</strong> Diamond<br />

Centurion Manager. Ils reçoivent une broche dorée au <strong>de</strong>sign<br />

spécial, ornée <strong>de</strong> quatre gros diamants.<br />

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