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PDF, FR, 219 p., 3,1 Mo - Femise

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en partant des caractéristiques des entreprises qui font de la formation via les CSF (voir<br />

Encadré 1).<br />

Encadré 1 : <strong>Mo</strong>dalité d’échantillonnage<br />

La modalité d’échantillonnage choisie a été celle de la<br />

stratification.<br />

La population est ainsi subdivisée en strates sur la base d’un ou<br />

de plusieurs facteurs corrélés avec le caractère à étudier. A l'intérieur<br />

de chaque strate, un échantillon a été sélectionné de façon aléatoire.<br />

Etant donné que pour certaines caractéristiques, nous n’avions pas<br />

des données-années continues nous avons choisi finalement les trois<br />

caractéristiques suivantes pour la stratification à partir de la dernière<br />

année où une entreprise est observée (dans la plupart des cas, il<br />

s’agit de 2003):<br />

Le chiffre d’affaires ;<br />

La taille (nombre d’effectifs) ;<br />

Et le secteur d’activité.<br />

Même s’il existe une corrélation partielle entre la taille et le chiffre<br />

d’affaires, nous avons tout de même utilisé cette répartition en raison<br />

de la différence de productivité qu’elle sous-entend.<br />

Pour la formation de l’échantillon témoin (de la même dimension<br />

que l’échantillon principal) nous avons donc procédé au tirage des<br />

entreprises à partir de la base de données MICT d’une façon<br />

indépendante à l’intérieur de chaque catégorie identifiée. Cette<br />

modalité de construction de l’échantillon permet d'obtenir des<br />

estimations plus précises par rapport à l’échantillonnage simple étant<br />

donné qu’à l'intérieur des strates, les unités statistiques sont<br />

homogènes. L'extraction de l'échantillon témoin a été effectuée de<br />

manière proportionnelle par rapport à la structure des entreprises qui<br />

font de la formation<br />

Dans un quatrième temps, des questionnaires ont été administrée aux entreprises retenues<br />

précédemment. L’objectif étant d’obtenir des informations concernant le « contexte » dans lequel<br />

la formation a eu lieu ou n’a pas eu lieu. Pour des raisons de coût et de faisabilité, et compte-tenu<br />

des difficultés inhérentes à ce genre d’enquêtes, la zone d'investigation a été limitée au "Grand<br />

Casablanca". Nous avons pu enquêter un échantillon de 356 entreprises. Celles qui n’ont pas pu<br />

l’être, sont des entreprises qui ont disparu, des entreprises qui ont des fausses adresses à partir<br />

des fichiers récupérés du MICT ou tout simplement des entreprises qui ont refusé de répondre<br />

pour des raisons diverses. Plus précisément, nous obtenons 192 entreprises formatrices via les<br />

CSF, et 164 entreprises non formatrices, ou formatrices mais sans passer par les CSF. Cependant,<br />

les entreprises dans cette dernière catégorie sont peu nombreuses (21 exactement). Autant dire<br />

que les entreprises qui forment au Maroc, du moins celles appartenant à notre échantillon,<br />

utilisent majoritairement le dispositif des contrats spéciaux de formation.<br />

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