Techniques et pratiques d'élevage de lamas dans une ... - IRD

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ou alcalde. Aujourd'hui seul le Cacique Principal existe encore ; il constitue la plus haute
autorité morale de la communauté et c'est à lui que revient le baston de mando (le bâton
de commandement ou vara) de la communauté.
Les affaires courantes de la communauté sont par ailleurs suivies par le Corregidor,
lui aussi reconnu comme une autorité traditionnelle, c'est-à-dire nommée selon les mêmes
modalités et s’insérant dans le même système de charges communautaires. Il travaille
toutefois plus en synergie et en coordination avec les autorités étatiques de la province et du
municipe, en particulier pour la gestion des projets et des fonds municipaux. Et malgré la plus
haute autorité morale du Cacique et son rang plus élevé dans le système de charges, les
comuneros s’accordent à considérer le Corregidor comme l’autorité principale de la
communauté, dans le sens où c'est lui qui est directement en charge de la gestion quotidienne
des affaires courantes de la communauté, qui convoque les assemblées communautaires
(cabildo), etc.
Ces sont ces deux personnes, Cacique Principal et Corregidor, qui représentent la
communauté dans les instances ou réunions extérieures. Cette fonction de représentation des
autorités dites indigènes est aujourd'hui plus importante et plus effective du fait de la politique
nettement indianiste du gouvernement d’Evo Morales. À noter d’ailleurs que la nouvelle
constitution bolivienne, actuellement en cours d’élaboration par une assemblée constituante,
pourrait encore accroître le rôle de ces autorités traditionnelles, en réorganisant la répartition
des compétences et des pouvoirs avec les autorités dites étatiques.
Outre ces deux autorités principales, les comuneros participent également à de
nombreuses autres instances. Pour ne citer que les principales :
- Comité d’œuvres publiques, constitué d’un bureau complet doublé de suppléants.
Cette instance assure la planification et la réalisation des journées de travaux collectifs
de la communauté. En effet, chaque comunero est tenu de travailler 12 jours de faena
par an pour la communauté 12 (c'est-à-dire sans rémunération) pour des ouvrages
collectifs (écoles, bâtiments publics, abduction d’eau…).
- Centre des mères ou Centre de formation féminine. Cette instance dispose également
d’un bureau complet ;
- Conseil éducatif, composé d’un junta, d’un bi-junta et de leurs suppléants ;
- Comité de santé, qui travaille avec le médecin du Centre de santé ;
12 Pour les mères célibataires, cette obligation n’est que de 6 jours par an.