1998-Rapport Annuel de Paribas - BNP Paribas

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P OLITIQUE
DE RÉMUNÉRATION
DES DIRIGEANTS
Les informations ci-dessous concernent les
membres du Comité Exécutif (11 personnes
au 31 décembre 1998), c’est-à-dire les
7 membres du Directoire et les 4 directeurs
exécutifs, nommés en application de l’article
20 des statuts.
Conformément aux dispositions légales, la
rémunération des membres du Directoire
est fixée par le Conseil de Surveillance.
Celui-ci donne aussi son accord sur les
rémunérations des directeurs exécutifs.
Les délibérations et décisions du Conseil
de Surveillance en la matière sont prises
sur la base de recommandations formulées
par le Comité des Rémunérations. Il est
rappelé que celui-ci est actuellement composé
de MM. Bebear, Desmarais, Gandois
et Halley ; la majorité de ces personnes est
considérée comme membre du Conseil de
Surveillance indépendant.
Le mode de rémunération des membres du
Directoire est fixé par le Conseil au
moment de la nomination du Directoire,
ou de son renouvellement, pour la durée
de son mandat (3 ans). Elle comprend trois
éléments :
– une part fixe, dont le montant est constant
pour la période de 3 ans considérée ;
– une première part variable, dont le montant
est égal à un pourcentage de la part
fixe, fonction de la réalisation d’un objectif
fondamental, à savoir rendement sur fonds
propres de Paribas. Cet objectif a été fixé
pour la durée du mandat du Directoire :
pour 1996, il était de 6 %, pour 1997 de
8 %, pour 1998 de 10 %.
– une seconde part variable, correspondant
à la réalisation des objectifs individuels
fixés chaque année aux membres du
Directoire. Son montant est déterminé discrétionnairement,
chaque année.
Les directeurs exécutifs sont soumis aux
mêmes dispositions.
Les dirigeants ne bénéficient pas d’avantages
en nature significatifs et particuliers
à leur fonction, autres que la disposition
d’une voiture de fonction.
Montant des rémunérations
perçues en 1998
• Dirigeants
Les rémunérations de toute nature perçues
en 1998 par les membres du Comité
Exécutif (9 personnes), au titre de leur
mandat et des fonctions qu’ils exercent
dans l’ensemble des sociétés du groupe, se
sont élevées à 6,2 millions, dont :
– 3,4 millions d’euros au titre de rémunération
fixe ;
– 2,4 millions d’euros au titre de rémunération
variable ;
– 0,4 million d’euros de jetons de présence.
Ces montants comprennent le cas échéant
les rémunérations perçues en tant que
membre du Directoire de la Compagnie
Financière de Paribas, entre le 1er janvier
1998 et le 12 mai 1998.
En effet, cette société, absorbée, était jusqu'à
cette dernière date la société de tête
du groupe Paribas.
À titre de comparaison, ces montants
s’élevaient, en 1997, pour la Compagnie
Financière de Paribas, respectivement à