enquete continue sur les forces de travail 20062004 ... - CIRCA

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Enquête sur les forces de Travail 2006 4 - INSTRUCTIONS AUX ENQUETEURS EFT - Instructions aux enquêteurs Table des matières TABLE DES MATIERES Généralités .................................................................................................................................. 2 Objectifs de l’enquête sur les forces de travail .......................................................................................2 OBJECTIF PRINCIPAL ...................................................................................................................................2 DEFINITIONS DU BIT ....................................................................................................................................2 OBJECTIFS SECONDAIRES............................................................................................................................2 Organisation de l’enquête belge ...............................................................................................................2 Aspects juridiques ......................................................................................................................................3 DROITS ET OBLIGATIONS DES ENQUETEURS..................................................................................................3 DROITS ET OBLIGATIONS DES MENAGES .......................................................................................................3 Contenu d’un “paquet enquêteur”............................................................................................. 5 QUESTIONNAIRE ELECTRONIQUE (Projet CAPI) ..................................................................................5 Contact avec les ménages ......................................................................................................... 6 Téléphone vert.............................................................................................................................................6 Enquête par téléphone ...............................................................................................................................6 Proposition de rendez-vous.......................................................................................................................6 Barrière linguistique ...................................................................................................................................6 Qui répond aux questions … .....................................................................................................................7 En cas d’absence… ....................................................................................................................................7 Autre ménage à l’adresse indiquée… .......................................................................................................7 USuppressiontilisation des ménages de réserve ....................................................................................7 Remplir les questionnaires / Délai d’éxécution des enquêtes……………………………………8 Notes explicatives - Questionnaire ménage personnalisé................................................... 9 Questions du formulaire ménage............................................................................................................11 1. NOMBRE DE PERSONNES DANS LE MENAGE...........................................................................................11 2. RESULTAT DE L’ENQUETE.....................................................................................................................11 4. NUMERO DE TELEPHONE ......................................................................................................................11 5. COMPOSITION DU MENAGE ...................................................................................................................11 6. TYPE D’ENQUETE .................................................................................................................................12 Notes explicatives - Formulaire individuel ...................................... 13 Généralités.................................................................................................................................................13 A. Informations générales........................................................................................................................14 Question 1: travail rémunéré................................................................................................................15 Question 2: aidant familial....................................................................................................................15 Question 3: emploi non exercé ............................................................................................................15 Question 4: interruption de carrière complète ou suspension complète des prestations (crédittemps)..................................................................................................................................................16 B. Activités principale et secondaire ......................................................................................................17 ACTIVITE PRINCIPALE.................................................................................................................................17 Question 5: statut professionnel ..........................................................................................................18 Question 6: responsabilité en matière d’encadrement ........................................................................18 62 Version 04/11/2005
Enquête sur les forces de Travail 2006 4 - INSTRUCTIONS AUX ENQUETEURS EFT - Instructions aux enquêteurs Table des matières Question 7: absence de plus de 3 mois...............................................................................................19 Question 8 : perception de la moitié du salaire………………………………………………………… 19 Question 9: profession ou fonction ......................................................................................................19 Question 10: commune de l’établissement (unité locale - lieu de travail)............................................20 Question 11: activité principale de l’établissement (unité locale) …………..…………………………...20 Exemples: questions 9, 10, 11a et 11b................................................................................................23 Question 12: nombre de travailleurs de l’établissement / entreprise ...................................................23 Question 13: date début emploi...........................................................................................................24 E1: Filtre salariés / indépendants.........................................................................................................24 Question 14 : intervention d’un service de placement .........................................................................25 Question 15 : emploi permanent / emploi temporaire..........................................................................25 Question 16a: emploi temporaire.........................................................................................................25 Question 16b: raison d’accepter un emploi temporaire .......................................................................26 Question 16c: durée de l’emploi temporaire ........................................................................................26 Question 17: distinction temps plein / temps partiel ...........................................................................27 Question 18: pourcentage temps partiel / temps complet ..................................................................27 Question 19: raison principale du temps partiel..................................................................................27 DUREE DE L’ACTIVITE PRINCIPALE ..............................................................................................................25 Question 20: nombre d’heures effectivement prestées durant la semaine de référence ....................27 Question 21: différence par rapport à l’horaire habituel.......................................................................25 Question 22: raisons pour travailler moins qu’habituellement (ou pas du tout) ...................................28 Question 23: raisons pour travailler plus qu’habituellement ................................................................27 Question 24a/b: heures supplémentaires payées ou non, récupérées ou non……………………… . 28 Question 25: horaire habituel de travail ...............................................................................................28 Question 26: horaire contractuel..........................................................................................................29 DEUXIEME EMPLOI.....................................................................................................................................29 Question 27: existence de plus d’un emploi ou activité .......................................................................29 Question 28: deuxième emploi - heures prestées ...............................................................................29 Question 29: deuxième emploi - horaire habituel ................................................................................30 Question 30: deuxième emploi - statut ................................................................................................30 Questions 31 / 32: permanence du deuxième emploi .........................................................................30 Question 33: deuxième emploi - activité établissement (unité locale) .................................................30 HORAIRES PARTICULIERS DURANT LE MOIS DE REFERENCE: ACTIVITE PRINCIPALE........................................30 Question 34: horaire de travail.............................................................................................................30 Question 35: horaires particuliers ........................................................................................................33 Question 36: horaires particuliers (fréquence).....................................................................................34 SOUHAIT PAR RAPPORT A L’EMPLOI ............................................................................................................34 Question 37: souhait de travailler plus d’heures ..................................................................................34 Question 38: souhait de prestation (h/semaine) ..................................................................................35 RECHERCHE D’UN AUTRE EMPLOI...............................................................................................................35 Question 39: recherche d’un autre emploi...........................................................................................35 Question 40: raison de recherche d’un autre emploi ...........................................................................35 Question 41: souhait d’un autre emploi ...............................................................................................35 Question 42: motif de non recherche d’emploi ....................................................................................35 C. Personnes sans emploi ou en interruption de carrière complète – suspension complète des prestations de travail pour plus de 3 mois.............................................................................................35 Question 43: statut d’inactivité………………………………………………………………………… 37 Question 44: recherche d’emploi .........................................................................................................34 Question 45: emploi non commencé ou reprise de l’emploi interrompu..............................................37 63 Version 04/11/2005
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Division Statistiques Statistiques
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