Surveillance médico-professionnelle des ... - CHU de Rouen

Tableau 12b : Evaluation des effets d’un système de rotation rapide en sens horaire de travail posté sur le cycle veille-sommeil, le
bien-être, la vie sociale de travailleurs postés jeunes et âgés
Auteurs,
Année, Pays
Type d’étude
Harma et al.,
2006
Finlande
Etude
comparative
non
randomisée
bien menée
(NP2)
Population
Design de l’étude
- Techniciens masculins du service de
maintenance de l’aviation répartis selon :
Ancien système :
< 45 ans : N = 64, > 45 ans N = 49
Nouveau système :
< 45 ans N = 10, > 45 ans N = 14
Design de l’étude : étude 1,5 ans avant le
changement de cadence de travail (travail continu
anti-horaire en 3 postes : 3 soirs/3 matins/3 nuits)
et étude 6 mois après l’implantation des
nouveaux rythmes de travail (rotation rapide en
sens horaire évitant les postes de nuit successifs
avec poste du matin = 6h-16h, poste du soir =
15h-1h et poste de nuit = 21h-6h)
Critères de
jugement
- Questionnaires
- Actigraphie
- PVT
- Agenda de
sommeil
- KSS
Résultats Commentaires
Changement de système
associé à :
- une amélioration du
sommeil, de la santé, du
bien-être au travail et des
temps de loisirs
- une augmentation du temps
de sommeil après le poste de
nuit (mais pas après les
autres postes)
- diminution des plaintes de
sommeil après chacun des
postes de travail
- Résultats concernant les données
objectives (sommeil et PVT) significatifs
mais mineurs
- Limitation pour la généralisation des
résultats
- Horaires différents des prises et des
fins de poste avant et après les
changements de la cadence de travail
- Pas de randomisation des salariés
pour l’intervention ; biais d’autosélection
?
- Sous-groupes de petite taille ne
permettant pas toujours des analyses
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