Télécharger - Communauté de communes du Pays de Redon

S'adapter aux besoins des familles
Depuis 2008, la CCPR
renforce sa politique en
matière de petite enfance.
Cet engagement auprès des
plus petits et des familles contribue
aussi à l’attractivité du territoire.
Rencontre avec Yvette Année, viceprésidente
de la CCPR, et Elisabeth
Merlaud-Chaupitre, directrice du
service.
La CCPR a mis en place des Relais
Intercommunaux Parents Assistants
Maternels Enfants (Ripame) pour renseigner
les familles et accompagner les
professionnels. Deux multi-accueils
sont actuellement ouverts, à Redon et
à Saint-Nicolas-de-Redon, trois nouveaux
ouvriront d’ici 2014 et l’étude
d’une quatrième structure va être
prochainement lancée.
Quels sont vos missions et objectifs
en matière de petite enfance ?
Yvette Année : Nous voulons mailler
le territoire en offres d’accueil des
enfants âgés de 0 à 4 ans, afi n de proposer
à l’ensemble des habitants un
même service de qualité.
Nous accueillons dans nos structures
l’enfant, mais aussi sa famille. Nous
devons proposer des offres adaptées
à la diversité des foyers : certains ont
besoin d’un accueil régulier, d’autres
ont des demandes plus ponctuelles.
Des parents ont des plannings qui
changent toutes les trois semaines,
d’autres ont des emplois du temps
fixes ; nous devons ajuster nos
accueils pour répondre au plus près
aux besoins de tous. Voilà pourquoi
nous proposons des modes d’accueil
réguliers ou occasionnels, collectifs
ou individuels. L’accueil peut se faire
dans les structures, chez les assistants
maternels mais aussi au domicile de
l’enfant.
Élisabeth Merlaud-Chaupitre et Yvette Année
Votre politique dépasse le simple
accueil de l’enfant…
Élisabeth Merlaud-Chaupitre : Tout
à fait. Les Ripame, comme leur nom
l’indique, sont des Relais, une porte
d’entrée pour répondre aux questions
des familles et des professionnels.
Nous organisons tout au long de
l’année des animations, des ateliers
d’éveil, des soirées d’échanges, des
réunions d’informations pour les
parents et les assistants maternels.
Les professionnels de la petite
enfance constituent des référents
complémentaires qui accompagnent
les parents. Dans les multi-accueils,
les équipes sont pluridisciplinaires :
il y a une puéricultrice, des éducateurs
de jeunes enfants, une
psychomotricienne, des auxiliaires
de puériculture, des CAP petite
enfance et des agents techniques.
Ce n’est pas un simple accueil, dans
un lieu sécurisé. L’accueil de l’enfant
s’inscrit dans un projet social et
éducatif où des valeurs communes
se déclinent sous plusieurs formes :
éveil psychologique et physiologique,
mixité sociale et interculturelle
dans le respect de chaque famille,
prévention et attention envers cha-
cun, accompagnement de l’enfant
porteur de handicap, co-éducation.
Et puis toujours, le plaisir, le bienêtre
et l’épanouissement des enfants
accueillis.
En quoi le développement des
services petite enfance contribuet-il
à l’attractivité du territoire ?
Yvette Année : Développement économique
et petite enfance sont liés.
Quand une entreprise s’implante sur
un territoire, elle s’intéresse aux services
proposés à la population. L’offre
d’accueil des enfants est l’un des critères
les plus regardés, avec l’offre
éducative et culturelle.
Élisabeth Merlaud-Chaupitre : Cela
permet aussi aux parents de concilier
vie familiale et vie professionnelle, de
libérer du temps pour chercher du
travail ou pour se former. L’accueil
des plus petits est un élément périphérique
essentiel à l’emploi, qui
dynamise le territoire.
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