Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti

More documents

Recommendations

Info

TS-OPAS 78 Lyhennysote KT:n yleiskirjeestä 7/1999 TEKNISTEN SOPIMUKSEN PALKKAUSJÄRJESTELMÄN KESKEISIMMÄT KEHITTÄMISKOHTEET VUONNA 1999 Jäljempänä selvitetään kysymys ja vastaus -muodossa niitä Teknisten sopimuksen (TS) palkkausjärjestelmän keskeisimpiä kehittämiskohteita, joihin kuntien kannattaa kiinnittää erityistä huomiota vuonna 1999. Tämä yleiskirje on Teknisten sopimuksen sopijaosapuolten eli Kunnallisen työmarkkinalaitoksen (KT), AKAVA-JS:n, Kunta-alan unionin ja Tekniikan ja Peruspalvelujen Neuvottelujärjestö KTN:n (KTN) yhteinen TS:n palkkausjärjestelmän kehittämistä koskeva soveltamisohje. Kunta tarkoittaa jäljempänä kuntia ja kuntayhtymiä ja työntekijä TS:n soveltamisalalla olevaa työntekijää ja viranhaltijaa. Teknisten sopimuksen sopijajärjestö tarkoittaa jäljempänä AKAVA-JS ry:n, Kuntaalan Unioni ry:n ja KTN:n paikallisyhdistyksiä, valtakunnallisia liittotason alayhdistyksiä tai tällaisen alayhdistyksen paikallisyhdistyksiä. – – – Kysymys 5 Vastaus Voiko kunnalla olla rahoituslähteitä, jotka kannattaa käyttää henkilökohtaisten palkkojen maksamiseen? Kyllä. Jos kunnalle on koitunut säästöä teknisen henkilöstönsä siirtämisestä 1.12.1995 alkaen palkkausjärjestelmästä toiseen työntekijöidensä palvelussuhteiden pituuden ja TS:n ammattialalisämääräysten sekä kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) kokemuslisämääräysten erojen vuoksi, kannattaa kunnan käyttää tuo säästö henkilökohtaisten palkkojen maksamiseen. Silloin kun tekninen sektori on tehtäviä uudelleen järjestettäessä tai muutoin saanut omin toimin aikaan kustannussäästöjä, kannattaa osa tuosta säästöstä käyttää henkilökohtaisten palkkojen maksamiseen. Kun keskustasolla sovittiin kuntien teknisen henkilöstön siirtämisestä KVTES:n palkkausjärjestelmästä TS:n palkkausjärjestelmään, ei sopijaosapuolten tarkoitus ollut, että kunnille koituisi säästöä palveluksessaan olevan teknisen henkilöstön siirtämisestä palkkausjärjestelmästä toiseen. Eri asia on, että TS:n palkkausjärjestelmän paikallisen kehittämisen myötä kuntalaiset saavat hyödyn tehostuneina toimintoina ja parempana palveluna. Samalla työntekijän kehittyminen työssään ja hänen kykynsä saada aikaan tuloksia näkyy myös hänen palkassaan. – – – sep05TS-opas.doc
79 TS-OPAS Tehtäväkuvauslomakemalli (KT:n yleiskirjeen 9/2001 liite 2) I Taustatiedot Henkilön nimi Tehtävänimike Koulutus Työpaikka II Yleiskuvaus tehtävästä Tehtävän tarkoitus Keskeiset tehtäväalueet sep05TS-opas.doc
Page 1 and 2:
Kunnallinen teknisen henkilöstön
Page 3 and 4:
3 SISÄLLYS KUNNALLINEN TEKNISEN HE
Page 5 and 6:
5 ALLEKIRJOITUS- PÖYTÄKIRJA sep05
Page 7 and 8:
7 ALLEKIRJOITUS- PÖYTÄKIRJA 6 §
Page 9 and 10:
9 YLEINEN OSA I LUKU YLEINEN OSA 1
Page 11 and 12:
11 YLEINEN OSA 2 mom. Paikallisella
Page 13 and 14:
13 PALKKAUS II LUKU PALKKAUS 7 § P
Page 15 and 16:
15 PALKKAUS Soveltamisohje Tehtäv
Page 17 and 18:
17 PALKKAUS Soveltamisohje Viranhal
Page 19 and 20:
19 PALKKAUS Soveltamisohje Henkilö
Page 21 and 22:
21 PALKKAUS 2 mom. Erillislisä poi
Page 23 and 24:
23 PALKKAUS vähintään 2 tuntia h
Page 25 and 26: 25 PALKKAUS 21 § Palkanmaksu Sovel
Page 27 and 28: 27 PALKKAUS maksettava varsinainen
Page 29 and 30: 29 PALKKAUS tekoon tai laiminlyönt
Page 31 and 32: 31 LIITE 1 4 § Työntekijälle, jo
Page 33 and 34: 33 LIITE 2 3 § Ylityökorvaus - 1
Page 35 and 36: 35 LIITE 2 8 § Vuosiloma Soveltami
Page 37 and 38: 37 LIITE 2 Vuosilomasta voidaan sä
Page 39 and 40: 39 LIITE 4 LIITE 4 SATAMAHENKILÖKU
Page 41 and 42: 41 LIITE 5 4 § 5-vuorojärjestelm
Page 43 and 44: 43 LIITE 5 Kun muussa työaikamuodo
Page 45 and 46: 45 LIITE 5 Vuorolisätyö 4 mom. Vu
Page 47 and 48: 47 LIITE 6 LIITE 6 KESKEYTYVÄ KOLM
Page 49 and 50: 49 LIITE 6 4 § Vuorovapaiden antam
Page 51: 51 LIITE 6 ritään saamaan ensisij
Page 54 and 55: TS-OPAS 56 - TS:n mukaiset vähimm
Page 56 and 57: TS-OPAS 58 Palkkatiedot Teknisen se
Page 58 and 59: TS-OPAS 60 Palkkausjärjestelmä ed
Page 60 and 61: TS-OPAS 62 Työntekijän tehtävien
Page 62 and 63: TS-OPAS 64 Kehityskeskustelut Kehit
Page 64 and 65: TS-OPAS 66 - TS-95:n 29 §:n 7 mome
Page 66 and 67: TS-OPAS 68 Poikkeus 2 TS-95:n 29 §
Page 68 and 69: TS-OPAS 70 Syrjäseutulisä (18 §)
Page 70 and 71: TS-OPAS 72 sep05TS-opas.doc tulopä
Page 72 and 73: TS-OPAS 74 3 mom. Kokouspalkkiota m
Page 74 and 75: TS-OPAS 76 Mitä edellä on todettu
Page 78 and 79: TS-OPAS 80 III Teknisten sopimuksen
Page 80 and 81: TS-OPAS 82 Henkilökohtaisen työsu
Page 82 and 83: TS-OPAS 84 II Henkilökohtaisen ty
show all

Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?