Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti

TS-OPAS 68
Poikkeus 2
TS-95:n 29 §:n 7 momentin soveltamisohjeessa tarkoitettu ”betoni”EL
ja tehtäväkohtaisten palkkojen uudelleen määrittämisestä järjestelmää
muutettaessa johtuva palkan laskennallinen alenema
poistuvat tai pienenevät vain TKP:n noustessa toiseen tehtävään
siirtymisen tai tehtävien muutoksen vuoksi. Viranhaltijan tai työntekijän
varsinaisen palkan pitää tällöin kuitenkin nousta vähintään
TKP:n korotuksen puolikkaalla.
Esimerkki 1
Työntekijälle on maksettu TS-95:n 29 §:n 7 momentin soveltamisohjeessa
tarkoitettua siirtymämääräyksiin perustuvaa ”betoni”EL:ää (entistä HKP:n
ns. betoniosaa, jota ei ole saanut aikaisemmin alentaa eikä lopettaa) 168 €.
Hänen TKP:nsa on 1 680 € ja palvelusaikaan perustuva AL:nsä (9 %)
151 €. Kokonaispalkka on siten 1 999 €.
Työntekijän tehtävät muuttuvat 1.6.2003 lukien olennaisesti vaativammiksi.
Hänen uudeksi TKP:kseen 1.6.2003 lukien on määritetty 1 820 €. Työntekijän
kokonaispalkka (TKP+AL+"betoni"EL) 1.6.2003 on 2 069 € oheisen taulukon
mukaisesti.
Vanha tilanne, € Muutos, € Uusi tilanne
1.6.2003 lukien €
TKP 1 680 +140 1 820
AL (9 %) 151 +13 164
”betoni”EL 168 –83 (168–85) 85
Kokonaispalkka 1 999 +70
(TKP:n korotuksen puolikas)
2 069
Esimerkki 2
Tässä esimerkissä TKP:n korotuksen puolikas 59 € on enemmän kuin "betoni”EL
30 € ,joten tämän erillislisän maksaminen loppuu kokonaan.
Vanha tilanne, € Muutos, € Uusi tilanne
1.10.2003 lukien, €
TKP 1 345 +118 1 463
AL (9 %) 121 +11 132
”betoni”EL 30 –30 (30–30 = 0) 0
Kokonaispalkka 1 496 +99
(TKP:n korotuksen
puolikas 59)
1 595
sep05TS-opas.doc