24.10.2014 Views

Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti

Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti

Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

LIITE 6 48<br />

Viranhalti<strong>ja</strong>n/työntekijän tehdessä vuorotyötä enemmän kuin edellä<br />

olevasta taulukosta ilmenee <strong>ja</strong>tketaan vuorovapaataulukkoa vastaavasti.<br />

Keskeytyvässä kolmivuorotyössä<br />

tehtyjä säännöllisiä työvuoro<strong>ja</strong><br />

Vuorovapaiden määrä<br />

vähintään 20 1<br />

40 2<br />

60 3<br />

80 4<br />

100 5<br />

120 6<br />

140 7<br />

160 8<br />

180 9<br />

200 10<br />

220 11<br />

2 mom. Keskeytyvässä kolmivuorotyössä tehdyiksi säännöllisiksi työvuoroiksi<br />

lasketaan myös<br />

1 palkallisen sairausloman a<strong>ja</strong>lle sattuvat työvuoroluettelon mukaiset<br />

työvuorot <strong>ja</strong><br />

2 tehdyiksi työvuoroiksi työnanta<strong>ja</strong>n määräämän, työn edellyttämän<br />

koulutuksen a<strong>ja</strong>lle sattuvat työvuoroluettelon mukaiset<br />

työvuorot, kuitenkin enintään 30 kalenteripäivän a<strong>ja</strong>lta kalenterivuoden<br />

aikana.<br />

Vuorovapaat (a<strong>ja</strong>ntasausvapaat) myös kuluvat sinä aikana, jolta<br />

työnanta<strong>ja</strong> maksaa sairausa<strong>ja</strong>n palkkaa tai viranhalti<strong>ja</strong>/työntekijä<br />

osallistuu edellä tarkoitettuun koulutukseen.<br />

Soveltamisohje<br />

Myös keskeytyvässä kolmivuorotyössä voidaan noudattaa niitä ohjeita, jotka<br />

on annettu työvuorojen laskemisesta sekä vuorovapaiden kulumisesta <strong>ja</strong><br />

karttumisesta sairausaikana sekä työnanta<strong>ja</strong>n määräämän, työn edellyttämän<br />

koulutuksen aikana keskeytymättömässä kolmivuorotyössä (ks. TS-<br />

03:n liitteen 5 4 §:n 3 momentin soveltamisohje). Todettakoon lisäksi, että<br />

vaikka työvuorot luetaankin hyväksi 2 §:n 2 momentissa tarkoitettuina aikoina,<br />

niin niistä ainoastaan ansaitaan vuorovapaita, mutta ylityötä tänä aikana<br />

ei muodostu.<br />

sep05liite06.doc

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!