Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti
Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti
Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus - Lahti
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
19 PALKKAUS<br />
Soveltamisohje<br />
Henkilökohtainen lisä on tehtäväkohtaisen palkan ohella TS:n palkkausjärjestelmän<br />
toinen keskeinen osa. Henkilökohtaisen lisän maksamisperusteena<br />
on työssä suoriutuminen. Henkilökohtaista lisää maksetaan toistaiseksi<br />
tai määräa<strong>ja</strong>n.<br />
Arviointijärjestelmä<br />
Henkilökohtaisen lisän arviointijärjestelmän tulee perustua paikallisiin yleisiin<br />
periaatteisiin <strong>ja</strong> niistä ilmeneviin työssä suoriutumista kuvaaviin tekijöihin.<br />
Henkilökohtaista lisää koskevien kunnassa noudatettavien yleisten periaatteiden<br />
tulee rakentua muiden kuin palvelusvuosien kertymiseen perustuvien<br />
järjestelmien varaan.<br />
Tehtäväkohtaisten palkkojen keskinäisten suhteiden tulee olla kunnossa<br />
ennen henkilökohtaisten lisien käyttöönottoa. Henkilökohtaisen lisän käyttöönoton<br />
jälkeen paikallista järjestelmää on sovellettava koko TS:n soveltamisalalla<br />
<strong>ja</strong> kaikilla organisaatiotasoilla.<br />
Henkilökohtaisen lisän määräytymistä, kehityskeskustelu<strong>ja</strong> <strong>ja</strong> arviointijärjestelmän<br />
muuttamista on käsitelty TS-oppaassa.<br />
2 mom. Henkilökohtainen lisä voi olla suuruudeltaan enintään 30 % tehtäväkohtaisesta<br />
palkasta laskettuna.<br />
3 mom. Henkilökohtaista lisää voidaan alentaa tai sen maksaminen lopettaa,<br />
jos sen myöntämisperusteet muuttuvat.<br />
4 mom. Luottamusmiestä ei saa luottamusmiestehtävän vuoksi asettaa<br />
muihin TS:n soveltamispiiriin kuuluviin viranhaltijoihin <strong>ja</strong> työntekijöihin<br />
verrattuna eri asemaan hänen henkilökohtaista lisäänsä määritettäessä.<br />
(Ks. myös KVTES:n VII luvun 9 §:n määräyksiä).<br />
13 § Ammattialalisä<br />
1 mom. Viranhalti<strong>ja</strong>lle <strong>ja</strong> työntekijälle maksetaan ammattialalisää hänen<br />
oltuaan <strong>virka</strong>- tai työsuhteessa<br />
1 asianomaiseen kuntaan tai kuntayhtymään taikka<br />
2 muun työnanta<strong>ja</strong>n palveluksessa tehtäviään vastaavalla ammattialalla<br />
tai sellaisessa tehtävässä, josta on olennaista hyötyä<br />
nykyisissä tehtävissä.<br />
sep05palkkaus.doc
Change language