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Rallo-Una-Revolución-Liberal-para-España

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La comparación de la plantilla actual con la plantilla de un Estado

mínimo a buen seguro suscitará dos tipos de inquietudes. La primera es qué

sucedería con los 2,5 millones de trabajadores que quedarían desempleados.

En este caso, la respuesta es bastante sencilla: la reducción del peso del

Estado aumentaría el tamaño del mercado en otras áreas que son las que

contratarían a los parados: por ejemplo, los profesores de la escuela pública

podrían ser profesores en la escuela privada. En todo caso, recordemos que

la justificación de la existencia de un empleo público nunca puede ser la de

ofrecerle una ocupación al trabajador: el empleo público sólo debería

justificarse por el valor que es capaz de generar para los ciudadanos y no

por el valor que es capaz de extraer de los ciudadanos.

La segunda preocupación, en cambio, sí es mucho más razonable:

¿cómo es posible prescindir completamente del empleo público en sectores

tan esenciales como la educación, la sanidad o incluso los ayuntamientos?

A responder a ésta y a otras muchas dudas razonables sobre la viabilidad

del Estado mínimo —¿quién proveería la sanidad, la educación y las

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