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Líder 360 - John Maxwell

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Mito # 7<br />

EL MITO DEL TODO O NADA:<br />

«Si no puedo llegar a la cima,<br />

entonces no trataré de dirigir».<br />

.e¿uáles son las probabilidades de que usted llegue a la cima de<br />

l su organización o que algún día se convierta en el líder principal?<br />

La realidad para la mayoría de las personas es que nunca<br />

llegarán a ser los directores ejecutivos. ¿Significaeso que deben tirar la<br />

toalla con respecto al liderazgo?<br />

Eso es lo que algunas personas hacen. Miran una organización, se<br />

dan cuenta que no llegarán a la cima y se rinden. Su actitud es: «Si no<br />

puedo ser el capitán del equipo, me llevaré la pelota y me iré a casa».<br />

Otras entran al proceso de liderazgo y luego se frustran por su posición<br />

en una organización. ¿Por qué? Porque ellos definen el éxito<br />

como «estar en la cima». Por consiguiente, ellos creen que si ellos no<br />

está arriba, ellos no han logrado el éxito. Si aquella frustración dura lo<br />

suficiente, ellos simplemente dejan de tratar de dirigir. Y por consiguiente,<br />

ellos, a menudo se desilusionan, se vuelven amargados, y<br />

hasta cínicos. Si llegan a ese punto, en vez de ser una ayuda a su organización,<br />

ellos se convierten en un obstáculo.<br />

Pero ¿de qué sirve que las personas se mantengan al margen?<br />

Considere el caso de seis hombres que salieron en un artículo de<br />

la revista Fortune en la edición de agosto de 2005. En el artículo, fueron<br />

elogiados como héroes del movimiento de los derechos civiles, sin<br />

embargo no hay evidencia de que hayan marchado apoyándolos. Sus<br />

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