Líder 360 - John Maxwell

SECCIÓN V
Los PRINCIPIOS QUE LOS LÍDERES
DE 360 0
PRACTICAN PARA GUIAR
A SUS SUBORDINADOS
«Sigame, yo le añadiré valor».
Se piensa tradicionalmente que el liderazgo es una actividad que
viene de arriba a abajo. El líder dirige; los seguidores lo siguen.
Muy sencillo. Si usted ha estado dirigiendo a otros por algún
tiempo, es posible que sea tentado a saltarse esta sección del libro, pensando,
yo ya sé hacer eso. Sin embargo no me gustaría que deje pasar
algo muy importante. Ya que el líder de 360 0
una posición, su liderazgo se da por
medio de la influencia, no por la posición
o el poder. Y torna esa postura
no solo con los que están por encima
de él o junto a él, sino también con
los que laboran debajo de él. Eso es lo
por definición no tiene
El líder de 360 0
se toma el
tiempo y el esfuerzo para
influir a sus seguidores de
lamisma forma en que lo
hace con aqueUos sobre los
queno tiene autoridad.
que hace que un líder de 360 0
sea
único y también eficaz. Él se torna el
tiempo y el esfuerzo para influir a sus
seguidores de la misma forma en que
lo hace con aquellos sobre los que no tiene autoridad.
En la médula de esta perspectiva hacia los seguidores está el deseo
de añadirles valor. El admirante retirado James B. Stockdale dijo:
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