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Líder 360 - John Maxwell

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LíDER DE <strong>360</strong> 0<br />

si usted administra su manera de pensar y aprovecha el tiempo, usted<br />

también verá una mejoría en el área de como administra sus palabras.<br />

David McKinley, un líder de <strong>360</strong> 0<br />

de una gran organización en<br />

Plano, Texas, me contó sobre algo que le pasó en su primer trabajo después<br />

de graduarse de la Universidad. Él se disponía a hacer una visita<br />

importante y pensó que sería bueno que su jefe estuviera con él.<br />

Cuando ellos llegaron allí, David, en su entusiasmo, no dejó de hablar.<br />

Él no le dio a su líder ninguna posiblidad de hablar. Cuando regresaron<br />

al auto, el jefe de David le dijo: «Pude haberme quedado en la oficina».<br />

David me dijo:<br />

«Aprendí una enorme lección ese día acerca de "mantenerme<br />

dentro de los límites" cuando estaba con mi jefe. Su consejo honesto<br />

y su corrección reforzaron nuestra relación y me han servido bien en<br />

muchas áreas de mi vida». Si usted tiene algo que vale la pena decir,<br />

dígalo brevemente y bien. Si no, a veces es mejor quedarse callado.<br />

7. ADMINISTRE SU VIDA PERSONAL<br />

Usted puede hacer todo lo correcto en el trabajo y dirigirse bien<br />

allí, pero si su vida personal es un lío, finalmente todo lo demás se<br />

echará a perder. ¿De qué le sirve a un líder subir a la cumbre del organigrama,<br />

pero perder un matrimonio o aislar a los niños? Hablándole<br />

como consejero de experiencia, puedo decirle que ningún éxito es más<br />

valioso que la familia.<br />

Éxito significa que los más<br />

cercanos a mí sean los que<br />

me aman y respetan más.<br />

Durante años, una de mis definiciones<br />

del éxito ha sido: que los más<br />

cercanos a mí sean los que me aman<br />

y respetan más. Eso es lo más importante.<br />

Me interesa más el amor y el<br />

respeto de mi esposa, mis hijos, y mis nietos antes que el de cualquiera<br />

en mi trabajo. No me malentienda. Quiero que la gente que trabaja<br />

conmigo me respete también, pero no a costa de mi familia. Si fracaso<br />

en administrarme en mi casa, entonces el impacto negativo se desbordará<br />

en cada área de mi vida, incluso en el trabajo.<br />

Si usted quiere dirigir a sus superiores, usted primero debe liderarse<br />

a sí mismo. Si usted no puede hacerlo, no tendrá ninguna credibilidad.<br />

He descubierto lo siguiente:<br />

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