El método Lean Startup
¿Por qué algo aparentemente tan aburrido como la contabilidad cambiará tu vida? La gente está acostumbrada a pensar en la contabilidad como algo árido y aburrido, un mal necesario usado para preparar informes financieros y sobrevivir a las auditorías, pero esto se debe a que la contabilidad es algo que se da por sentado. Históricamente, bajo el liderazgo de gente como Alfred Sloan, en General Motors, la contabilidad se convirtió en una parte esencial del método para ejercer un control centralizado sobre una gran cantidad de sucursales. La contabilidad permitió a General Motors establecer hitos claros para cada una de ellas y hacer que cada directivo tuviera que rendir cuentas sobre el éxito de su sucursal a la hora de conseguir estos objetivos. Todas las corporaciones modernas usan alguna variación de este enfoque. La contabilidad es la clave de su éxito. Desgraciadamente, la contabilidad estándar no sirve para evaluar a los emprendedores. Las startups son demasiado imprevisibles para que las previsiones y los hitos sean precisos. Hace poco conocí a un equipo fenomenal de una startup. Estaban bien financiados, aumentaban significativamente el número de clientes y crecían de forma exponencial. Su producto es líder dentro de una categoría emergente de empresas de software que usan las técnicas de marketing de consumo para vender a empresas más grandes. Por ejemplo, confían en la adopción viral de empleado en empleado más que en el proceso tradicional de ventas, que se orientaría hacia el jefe del departamento de información o al jefe de tecnologías de la información. Como resultado, tienen la oportunidad de usar técnicas experimentales de vanguardia mientras constantemente revisan su producto. Durante la reunión, hice al equipo una simple pregunta que acostumbro a formular a las startups siempre que puedo: «¿Vais a mejorar vuestro producto?». Siempre dicen que sí. Entonces pregunto: «¿Cómo lo sabéis?». Invariablemente recibo esta respuesta: «Bien, estamos trabajando en la ingeniería, hicimos algunos cambios el mes pasado que parecen gustar a nuestros clientes y este mes nuestras cifras totales son superiores. Debemos de estar siguiendo la pista correcta». Éste es el tipo de cuentos que se explican en las reuniones de las juntas de la mayoría de startups. Gran parte de hitos se construyen de esta manera: alcanzar un determinado hito de producto, quizá hablar con algunos consumidores y ver si las cifras aumentan. Desgraciadamente, no es un buen indicador de si la startup está progresando. ¿Cómo sabemos que los cambios que se han hecho están relacionados con los resultados que vemos? Y lo más importante, ¿cómo sabemos que estamos extrayendo las lecciones correctas a partir de estos cambios? Para responder a estas preguntas, las startups necesitan un nuevo tipo de contabilidad orientada específicamente a la innovación disruptiva. Es la contabilidad de la innovación. UN ESQUEMA DE VALORACIÓN QUE FUNCIONA EN TODAS LAS INDUSTRIAS La contabilidad de la innovación permite a las startups demostrar objetivamente que están aprendiendo a construir un negocio sostenible. La contabilidad de la innovación empieza convirtiendo las asunciones de acto de fe que se han discutido en el capítulo 5 en un modelo financiero cuantitativo. Cada plan de negocio tiene algún tipo de modelo asociado, incluso si está escrito en el reverso de una servilleta. Este modelo proporciona asunciones sobre qué aspecto tendrá el negocio cuando llegue al éxito en el futuro.
Por ejemplo, el plan de negocio para una empresa manufacturera consolidada mostraría que debe crecer en proporción a su volumen de ventas. A medida que los beneficios de las ventas se reinvierten en marketing y promociones, la empresa gana nuevos clientes. La tasa de crecimiento depende fundamentalmente de tres aspectos: la rentabilidad que se obtiene por cliente, el coste de adquirir nuevos clientes y la tasa de repetición en la compra por parte de los clientes existentes. Cuanto mayores sean la rentabilidad por cliente y la tasa de repetición y menor sea el coste de adquirir clientes, más rápidamente crecerá la empresa y más rentable será. Éstos son los motores del crecimiento de la empresa. En cambio, una empresa digital que se dedique a conectar compradores y vendedores, como eBay, tiene otro modelo de crecimiento. Su éxito depende fundamentalmente de los efectos de red que hacen de ella el destino preferente tanto para compradores como para vendedores cuando pretenden hacer sus transacciones. Los vendedores quieren que en el mercado digital haya el mayor número de clientes potenciales. Los compradores quieren un mercado digital con la mayor competencia posible entre vendedores, hecho que lleva a una mayor disponibilidad de productos y menores precios (en economía, a esto se le suele llamar rendimientos crecientes en el lado de la oferta y rendimientos crecientes en el lado de la demanda). Para este tipo de startup, lo primero que hay que medir es si están funcionando los efectos de red, evidenciados por una alta tasa de retención de los nuevos compradores y vendedores. Si la gente se mantiene fiel al producto y hay pocas bajas, el mercado digital crecerá independientemente de cómo la empresa consiga los nuevos clientes. La curva de crecimiento se parecerá a una tabla de interés compuesto, con una tasa de crecimiento dependiendo del «tipo de interés» de nuevos consumidores que empiezan a usar el producto. A pesar de que estos dos negocios tienen motores de crecimiento muy distintos, todavía podemos usar un esquema común para evaluar a sus líderes. Este esquema permite valorarlo incluso cuando cambia el modelo. Cómo funciona la contabilidad de la innovación: tres hitos de aprendizaje La contabilidad del crecimiento funciona en tres etapas: primero, usar un producto mínimo viable para recopilar datos reales sobre en qué punto se encuentra la empresa en el momento actual. Sin una imagen clara de la situación actual, sin importar lo lejos que se está del objetivo, no se puede empezar a evaluar el progreso hacia el objetivo. Segundo, las startups deben intentar poner a punto el motor para ir desde el punto de partida hasta el ideal. Esto puede requerir muchos intentos. Cuando la startup haya hecho todos los pequeños cambios y las optimizaciones del producto para moverse del punto de partida hacia el ideal, la empresa llega a un punto de decisión. Éste es el tercer paso: pivotar o perseverar. Si la empresa está haciendo un buen progreso hacia el ideal, significa que está aprendiendo apropiadamente y usando ese aprendizaje, en cuyo caso tiene sentido continuar. Si no, el equipo de management debe concluir que su estrategia de producto tiene errores y necesita un cambio importante. Cuando una empresa pivota, empieza todo el proceso otra vez, restableciendo un nuevo punto de partida y preparando el motor desde allí. El signo de un buen pivote es que las actividades para poner a punto el motor son más productivas después del pivote que antes. ESTABLECER EL PUNTO DE PARTIDA
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promociones, la empresa gana nuevos clientes. La tasa de crecimiento depende fundamentalmente de tres<br />
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En cambio, una empresa digital que se dedique a conectar compradores y vendedores, como eBay, tiene otro<br />
modelo de crecimiento. Su éxito depende fundamentalmente de los efectos de red que hacen de ella el destino<br />
preferente tanto para compradores como para vendedores cuando pretenden hacer sus transacciones. Los<br />
vendedores quieren que en el mercado digital haya el mayor número de clientes potenciales. Los compradores<br />
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en el lado de la oferta y rendimientos crecientes en el lado de la demanda). Para este tipo de startup, lo primero<br />
que hay que medir es si están funcionando los efectos de red, evidenciados por una alta tasa de retención de<br />
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digital crecerá independientemente de cómo la empresa consiga los nuevos clientes. La curva de crecimiento<br />
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A pesar de que estos dos negocios tienen motores de crecimiento muy distintos, todavía podemos usar un<br />
esquema común para evaluar a sus líderes. Este esquema permite valorarlo incluso cuando cambia el modelo.<br />
Cómo funciona la contabilidad de la innovación: tres hitos de<br />
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La contabilidad del crecimiento funciona en tres etapas: primero, usar un producto mínimo viable para<br />
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Segundo, las startups deben intentar poner a punto el motor para ir desde el punto de partida hasta el ideal.<br />
Esto puede requerir muchos intentos. Cuando la startup haya hecho todos los pequeños cambios y las<br />
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Si la empresa está haciendo un buen progreso hacia el ideal, significa que está aprendiendo apropiadamente y<br />
usando ese aprendizaje, en cuyo caso tiene sentido continuar. Si no, el equipo de management debe concluir<br />
que su estrategia de producto tiene errores y necesita un cambio importante. Cuando una empresa pivota,<br />
empieza todo el proceso otra vez, restableciendo un nuevo punto de partida y preparando el motor desde allí.<br />
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