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Organizaciones y sectores: impacto de la pandemia por COVID-19

La pandemia ocasionada por la COVID-19 ha generado efectos muy adversos en las diferentes economías del mundo. En México se han manifestado en la con- tracción de la producción en los diferentes niveles de actividad económica, con pérdida importante de empleos. Con información estadística del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) y del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), que publica la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), en este capítulo se analizan los efectos que la pandemia por la COVID-19 ha tenido en la actividad económica y la pérdida de empleos por subdivisión de actividad y por entidad federativa, y la posibilidad de recuperación de los empleos perdidos en el corto plazo. Se argumenta que la economía mexicana se encontraba en una clara trayectoria descendente en su producción, que se agudizó con la crisis sanitaria que enfrenta México y el mundo y que se ha manifestado en la mayoría de las entidades federativas. De ahí que las posibilidades de recuperación de la actividad económica en las entidades federativas en el corto plazo estarán supeditadas al control del número de contagios y la forma en que avance la aplicación de la vacuna contra el COVID-19. Palabras clave: COVID-19, empleos perdidos, producción, subdivisión de actividad, entidades federativas.

La pandemia ocasionada por la COVID-19 ha generado efectos muy adversos en las diferentes economías del mundo. En México se han manifestado en la con- tracción de la producción en los diferentes niveles de actividad económica, con pérdida importante de empleos. Con información estadística del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) y del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), que publica la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), en este capítulo se analizan los efectos que la pandemia por la COVID-19 ha tenido en la actividad económica y la pérdida de empleos por subdivisión de actividad y por entidad federativa, y la posibilidad de recuperación de los empleos perdidos en el corto plazo. Se argumenta que la economía mexicana se encontraba en una clara trayectoria descendente en su producción, que se agudizó con la crisis sanitaria que enfrenta México y el mundo y que se ha manifestado en la mayoría de las entidades federativas. De ahí que las posibilidades de recuperación de la actividad económica en las entidades federativas en el corto plazo estarán supeditadas al control del número de contagios y la forma en que avance la aplicación de la vacuna contra el COVID-19.
Palabras clave: COVID-19, empleos perdidos, producción, subdivisión de actividad, entidades federativas.

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128 | Organizaciones y sectores: impacto de la pandemia por COVID-19

Carmen Romelia Flores Morales

Profesora investigadora de la Facultad de Contaduría y

Administración de la Universidad Autónoma de Chihuahua.

Doctora en Administración por la Universidad Autónoma de

Chihuahua.

Publicaciones recientes:

• Chávez Márquez, I. L., Flores Morales, C. R., Ordóñez

Parada, A. I., y Sánchez Acosta, L. R. (2020). Nativos

digitales: internet y su relación con la lectura en estudiantes

universitarios. Apertura: Revista de Innovación

Educativa, 12(2).

• Ordóñez Parada, A. I., Flores Morales, C. R., Sánchez

Acosta, L. R., y Medina Castillo, A. (2017). Correlación

entre el nivel de competencias organizacionales y el grado

de escolaridad, planta en Chihuahua, México. Revista

Internacional Administración & Finanzas, 10(5), 65-79.

• Flores-Morales, C. R., Sánchez-Acosta, L. R., y Ordóñez-

Parada, A. (2018). La motivación laboral del personal

administrativo en el sector maquilador de la ciudad de

Chihuahua. Vinculatégica EFAN, 5(1), 405-415.

Líneas de investigación: tecnologías de comunicación, educación

superior, recursos humanos.

Correo electrónico: rmeflore@hotmail.com.

Catalina Gutiérrez Leefmans

Profesora de asignatura de la Facultad de Contaduría y

Administración de la Universidad Autónoma del Estado de

México. Doctora en Ciencias Económico Administrativas de

la Universidad Autónoma del Estado de México.

Publicaciones recientes:

• Gutierrez-Leefmans, C., Nava-Rogel, R. M., y Viesca-

González, F. C. (2019). Capacidades dinámicas de

mercadotecnia, mercadotecnia digital y desempeño en

las MiPyMEs mexicanas.

• Gutiérrez-Leefmans, C., Nava-Rogel, R. M., y Viesca-

González, F. C. (2018). Mercadotecnia digital en MiPyMEs

mexicanas: estudio cualitativo del punto de vista de las

agencias.

• Gutiérrez-Leefmans, C., y Nava-Rogel, R. M. (2016). Mercadotecnia

digital y las pequeñas y medianas empresas:

revisión de la literatura. Enl@ ce: Revista Venezolana de

Información, Tecnología y Conocimiento, 13(1), 45-61.

Líneas de investigación: capacidades dinámicas, mercadotecnia

digital y administración estratégica.

Correo electrónico: mcgutierrezl@uaemex.mx.

Daniel Arturo Cernas Ortiz

Profesor investigador de la Facultad de Contaduría y Administración

de la Universidad Autónoma del Estado de México.

Doctor en Gestión por la Universidad del Norte de Texas

(EE.UU.). Distinción como Investigador Nacional nivel II por

el Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología de México.

Publicaciones recientes:

• Cernas Ortiz, D., Mercado Salgado, P., y Nava Rogel, R.

M. (2019). Análisis multinivel de las actitudes que promueven

y obstaculizan la apertura al cambio en negocios

participantes en el Buen Fin. Revista Universitaria Ruta,

21(1), 10-24.

• Cernas Ortiz, D. A., Mercado Salgado, P., y León Cázares,

F. (2018). Job satisfaction and organizational commitment:

Test of measurement equivalence between Mexico and

the United States. Contaduría y Administración, 63(2),

192-210.

• Cernas, D., Mercado, P., y Davis, M. (2018). Perspectiva

futura de tiempo, satisfacción laboral y compromiso

organizacional: efecto mediador de la autoeficacia, la

esperanza y la vitalidad. Journal of Work and Organizational

Psychology, (34), 1-9.

Líneas de investigación: felicidad en el trabajo, diferencias

individuales y nuevas formas de organización

Correo electrónico: dacernaso@uaemex.mx.

Filadelfo León Cázares

Profesor investigador de la Universidad de Guadalajara. Doctor

en Administración Pública por la Universidad del Norte de

Texas (EE.UU.). Distinción como Investigador Nacional nivel 1

por el Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología de México.

Publicaciones recientes:

• León-Cázares, F., Monroy-Calvo, R., y del Rosario Ortiz-

Medina, A. E. (2019). Principales factores para determinar

la inversión productiva en las MiPyMEs. RECAI Revista

de Estudios en Contaduría, Administración e Informática,

8(23), 24-38.

• Becerra-Peña, D. L., Gutiérrez Moreno, P., y León-Cázares,

F. (2019). La transparencia fiscal en los gobiernos

subnacionales mexicanos: un análisis de sus determinantes.

Revista Iberoamericana de Estudios Municipales,

(20), 5-32.

• Cernas Ortiz, D. A., Mercado Salgado, P., y León Cázares,

F. (2018). Job satisfaction and organizational commitment:

Test of measurement equivalence between Mexico and

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